सलाह

संकेत: इसका उस कॉफ़ी शॉप से ​​कोई लेना-देना नहीं है, जिससे आप मिलते हैं।

एवरनोट और लिंक्डइन का यह नया फ़ंक्शन आपको आसानी से व्यावसायिक कार्ड स्कैन करने और अपने नेटवर्क को विकसित करने के लिए जानकारी का उपयोग करने में मदद करेगा।

बातचीत में इस एकल शब्द के महत्व पर आपको आश्चर्य होगा।

बधाई- आपको नौकरी का प्रस्ताव मिला है! लेकिन अभी तक शैंपेन को पॉप न करें-स्वीकार करने से पहले वास्तव में इसका मूल्यांकन करने के लिए समय निकालें। बिंदीदार रेखा पर हस्ताक्षर करने से पहले अपने आप से पूछने के लिए प्रश्नों की एक सूची है।

प्रमोशन के लिए पास होना मुश्किल है - लेकिन इसका मतलब यह नहीं है कि आपको हार माननी चाहिए। यहां कुछ तरीके दिए गए हैं जिनसे आप वापस उछल सकते हैं और समय के साथ बढ़ सकते हैं।

यदि आप विलंब करते हैं, तो उन चीजों की सूची में शामिल करें जिनके लिए आप अपने माता-पिता को दोषी ठहरा सकते हैं।

कार्यालय में किसी से असहमत होने पर असहमत होने की जरूरत नहीं है - और यह आपको कार्यालय को मतलबी नहीं बनाना है।

यद्यपि उद्यम पूंजी आज शीर्ष बिजनेस स्कूल की ग्रेड के लिए एक उच्च मांग वाला क्षेत्र है, लेकिन महिलाएं शीर्ष 25 वीसी फर्मों में से केवल 8% का प्रतिनिधित्व करती हैं।

आपके दोस्तों ने इसे आपकी नौकरी की शिकायतों के साथ किया है। यहां तीन तरीके बताए गए हैं, और अपने रिश्तों को बर्बाद करने से पहले स्थिति को मोड़ने के तीन तरीके हैं।

पोस्ट-ग्रेड जीवन रोमांचक है, इसके साथ आने वाले सभी खर्चों को घटाता है। और बस वे खर्च क्या हैं? अपने पेचेक को बजट करने के लिए आपको किस तरह की आवश्यकता होगी, इसके लिए इन नंबरों की जाँच करें।

स्वैच्छिकता के बारे में एक बहुत जरूरी बहस अभी चल रही है, लेकिन पूरी कहानी नहीं बताई जा रही है।

अपने करियर मूल्यों पर एक नज़र डालते हुए आपको आत्म-खोज के मार्ग पर भेजा जा सकता है - और एक पूरी तरह से अलग करियर।

यह सब पता लगाने के बारे में है कि आप अपने वातावरण में कैसे पनप सकते हैं, चाहे वह कोई भी हो।

आप मार्क टोरो की सरल रणनीति का उपयोग करके कार्यालय में सभी को जवाबदेह ठहरा सकते हैं।

यूएस नेवी सील के अनुसार सुबह में अपना बिस्तर बनाना, आगे के दिन के लिए उत्पादक और प्रेरक है। यहाँ मैं इस सरल दिनचर्या से प्यार करता हूँ।

नियोक्ता अक्सर आपके बारे में सच्चाई का पता लगाने के लिए बैक-चैनल संदर्भ जांच का उपयोग करते हैं।

यह पूछने पर कि काम में रुकावट में फंसने और सफलतापूर्वक आगे नहीं बढ़ने और पेशेवर छलांग और सीमा बनाने के बीच अंतर क्यों हो सकता है।

एक बार फिर, नौकरी करना एक युवा पेशेवर के विकास और सफलता का एक महत्वपूर्ण हिस्सा साबित हो रहा है, खासकर जब यह एक बड़े वेतन वृद्धि की बात आती है।

इसलिए आपको पीछे मुड़कर देखने की जरूरत नहीं है, क्या मैंने सही काम किया है?

यहां बताया गया है कि वास्तव में अपना काम करने के लिए आग को कैसे बुझाया जाए।

आभासी वास्तविकता में 4 रुझान जो आपके काम करने के तरीके को प्रभावित कर सकते हैं।

हाल के अध्ययनों से पता चलता है कि हास्य आपको अधिक आत्मविश्वास और सक्षम बनाता है, भले ही एक मजाक विफल हो जाए - इसलिए आपको काम पर कितना मज़ेदार होना चाहिए?

आपके लक्ष्यों तक नहीं पहुंचने का कारण यह नहीं है कि वे बहुत महत्वाकांक्षी हैं, बल्कि इसलिए कि आप उन्हें सही तरीके से नहीं देख रहे हैं।

आपका जुनून ढूंढना शायद इस एक सवाल का जवाब देने के लिए कम हो। और अधिक जानने के लिए आगे पढ़ें।

अध्ययन बताते हैं कि चीज़ों के बजाय अनुभव पर पैसा खर्च करना हमें पूरी तरह से खुश कर देता है। यहां कुछ ऐसे हैं जो निवेश करने लायक हैं।

व्यक्तित्व परीक्षण आपकी अनुमानित आय और सामान्य कैरियर की सफलता के बारे में बहुत कुछ कह सकता है।

कार्यस्थल क्यूबिकल्स और 45 मिनट के लंच से एक लंबा सफर तय कर चुका है, तो हम यहां से कहां जाएं? एक काम भविष्यवादी शेयरों जहां वह सोचता है कि काम का भविष्य बढ़ रहा है।

अपने जुनून का पालन करने और आपको जो पसंद है उसे करने की सलाह अच्छी सलाह नहीं है क्योंकि यह अवास्तविक है। आप एक सपने की नौकरी के बिना सफल और खुश हो सकते हैं।

यह 99.2% सबसे अच्छा काम है जो मैंने कभी किया है।

सही किया, आपके रिज्यूमे पर कौशल अनुभाग एक हायरिंग मैनेजर को दिखाने का सबसे अच्छा तरीका है कि आपको कंपनी की पेशकश करने के लिए क्या मिला है और आप टेबल पर क्या लाएंगे।