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सलाह

3 गलतियाँ आप एक नए काम पर नहीं कर सकते हैं - म्यूज

भले ही आप एक नया काम शुरू कर रहे हों, लेकिन कुछ चीजें हैं जिन्हें आप इस तथ्य पर दोष नहीं दे सकते हैं कि आप अपनी टीम के सबसे कम कार्यकाल वाले व्यक्ति हैं।

कैसे काम बंद करने के लिए आमंत्रित करता है आप बर्दाश्त नहीं कर सकता - म्यूज

सह-श्रमिकों से सामाजिक निमंत्रणों को कम करने के बारे में तनाव जो आप बर्दाश्त नहीं कर सकते हैं? इन तीन बहानों से इनायत को झुकना आसान हो जाता है।

3 सबक मैंने सीखा जब मैंने अपना आराम क्षेत्र - म्यूज छोड़ दिया

यहां मैंने अपने आराम क्षेत्र को काम पर छोड़कर, अपनी कंपनी की सॉफ्टबॉल टीम में शामिल होने और सबके सामने अपने चेहरे पर गिरने से सीखा।

सबक मैंने काम पर सबसे कम उम्र के कर्मचारी के रूप में सीखा- म्यूज

यदि आप अपने नए कार्यस्थल पर सबसे कम उम्र के कर्मचारी हैं, तो थोड़ा धैर्य रखें, आप कभी नहीं जान पाएंगे कि आप किससे मिलेंगे और आपके सहकर्मियों का आप पर क्या प्रभाव पड़ेगा।

3 तरीके यह जानने के लिए कि आप जीवन में क्या करने के लिए हैं - म्यूज

अपने जुनून को खोजने में अनगिनत घंटे खर्च करना आपके समय का सबसे व्यावहारिक उपयोग नहीं है। तीन अन्य चीजें हैं जो आप कर सकते हैं जो होशियार हैं।

कैसे पता करें कि आप एक नए काम में क्या कर रहे हैं- म्यूज

आप कैसे पता लगा सकते हैं कि आपकी नई नौकरी वह होगी जो आप उम्मीद करते हैं? साक्षात्कार में ये प्रश्न पूछें कि आप वास्तव में दिन-प्रतिदिन क्या कर रहे हैं।

3 जवाब देने के बेहतर तरीके कि हमें आपको क्यों नियुक्त करना चाहिए? -सरस्वती

उह, क्योंकि मैं चाहता हूं कि नौकरी का असली बुरा जवाब नहीं है। लेकिन इन तीन विचारों का उपयोग करके आपको इस साक्षात्कार क्लासिक का जवाब देने के लिए मार्गदर्शन करना संभव है।

3 प्रश्न जो आपको वास्तविक सफलता को परिभाषित करने में मदद करेंगे- म्यूज

एक प्रचार को उतारना या उठाना जैसे मील के पत्थर उत्सव के लायक हैं, लेकिन वे सफलता की सही परिभाषा नहीं हैं। यहां इसे परिभाषित करने का एक बेहतर तरीका है।

35 प्रेरणादायक स्नातक उद्धरण पढ़ने के लिए - द म्यूज

ज़रूर, ये प्रेरणादायक स्नातक उद्धरण वहाँ से बाहर नई कब्रों को प्रेरित करेंगे, लेकिन वे हमें बाकी के कुछ बड़े समय की प्रेरणा देने के लिए भी बाध्य हैं। तो, बैठो, आराम करो, और प्रेरित होने के लिए तैयार हो जाओ।

3 लगातार तरीके से आठ घंटे काम करने की तुलना में अपने दिन को शेड्यूल करने के लिए बेहतर तरीका है - म्यूज

9 से 5 काम करना उत्पादक नहीं है। यहां ब्रेक लेने के तीन तरीके हैं (और उत्पादकता को बढ़ावा देना)।

जब आप नौकरी की पेशकश के लिए इंतजार कर रहे हों तो क्या करें - म्यूज

जब आप नौकरी की पेशकश की प्रतीक्षा कर रहे हों, तो आपको नौकरी पर रखने के लिए भर्ती करने वाले प्रबंधक के साथ लुभाना है।

3 अपने करियर में सफलता को परिभाषित करने के बेहतर तरीके - म्यूज

सफलता का मतलब हर एक व्यक्ति के लिए कुछ अलग हो सकता है। इसे परिभाषित करने के तीन तरीके यहां दिए गए हैं ताकि यह आपके और आपके करियर के लिए सबसे सार्थक हो सके।

कार्यदिवस के अंत में उत्पादक कैसे रहें - म्यूज

लंबे कार्यदिवस के अंत में उत्पादक रहना कठिन हो सकता है। लेकिन ये तीनों गतिविधियाँ बड़े समय का भुगतान करेंगी जब यह अधिक उत्पादक होने का एहसास कराएगा।

3 एक नए उद्योग में अनुभव प्राप्त करने के लिए तेजी से तरीके

एक ऐसी नौकरी ढूंढना जिसके बारे में आप एक नए क्षेत्र में उत्साहित हैं, जिसमें एक और डिग्री या एक लंबी, कम-भुगतान वाली इंटर्नशिप शामिल नहीं है। माइक्रो-प्रयोग के साथ शुरुआत करें।

कवर पत्र शुरू करने के 3 बेहतर तरीके - म्यूज

कवर पत्र लिखना चाहते हैं जो प्रबंधकों को काम पर रखने के लिए पढ़ना पसंद करेंगे? किसी का भी ध्यान खींचने के लिए इन तीन शुरुआती बयानों का इस्तेमाल करें।

कैसे अपने कैरियर मार्ग का पता लगाने के लिए सही है - म्यूज

यह निर्धारित करना कि आप सही कैरियर पथ पर हैं या नहीं, मुश्किल है, लेकिन ये तीन चीजें आपको नियमित रूप से ट्रैक पर बने रहने में मदद करेंगी।

3 परिचितों के लिए ईमेल खोलने की पंक्तियों का उपयोग करना

यदि आपके परिचित आपको याद रखते हैं, तो यह पूछकर एक ईमेल शुरू न करें। इसके बजाय एक फ्रेंडली ओपनर से शुरुआत करें, जहां से आप उन्हें जानते हैं।

काम पर अपनी टू-डू सूची को व्यवस्थित करने के 3 बेहतर तरीके - म्यूज

अपनी टू-डू सूची के लिए एक अलग तरीका अपनाकर, आप वास्तव में काम कर लेंगे।

काम पर एक नए प्रोजेक्ट को ठुकराने के 3 बेहतर तरीके- म्यूज

जब आप बहुत व्यस्त हों, तो आप काम पर एक नई परियोजना के लिए नहीं कह सकते हैं, और अभी भी अच्छे समय प्रबंधन कौशल के साथ टीम के खिलाड़ी की तरह दिखते हैं।

27 इनोवेटिव कंपनियां जो अब हायर कर रही हैं - म्यूज

एक ऐसी नौकरी चाहते हैं जहाँ आप अपने बड़े विचारों को आगे बढ़ाने के लिए प्रोत्साहित हों? इन 27 नवोन्मेषी कंपनियों को देखें जो अभी काम पर रख रही हैं।

3 बड़ी गलतियाँ नए उद्यमी करते हैं (और उनसे कैसे बचें)

जब आप किसी कंपनी को लॉन्च कर रहे हों, तब तक आपकी साइट या उत्पाद पर काम करना स्वाभाविक है जब तक कि यह सही न हो। लेकिन पता चला है, यह सबसे अच्छा तरीका नहीं है। यहाँ क्यों, प्लस अन्य सामान्य गलतियाँ नए उद्यमी करते हैं।

3 कारण आपको लगता है कि काम की बैठकें इसके लायक नहीं हैं - म्यूज

नहीं सभी अतिथि वक्ताओं riveting या यहां तक ​​कि सही करने के लिए बंद हो जाएगा, लेकिन वे सुनने लायक हैं - यदि आप distractions खाई और उन्हें आधे रास्ते से मिलने के लिए तैयार हैं।

एक साक्षात्कार समाप्त करने के लिए 3 साहसिक तरीके (और काम भूमि)

ये तीन प्रश्न सभी के लिए नहीं हैं, लेकिन वे आपको नौकरी दिला सकते हैं।

3 काम पर आप ऑटोपायलट पर हैं और इसे से बाहर निकालने के लिए कैसे-म्यूज

यदि आप काम से ऊब चुके हैं और आपने अधिक सीखने (या अधिक नेतृत्व) की कोशिश करना बंद कर दिया है, तो आप ऑटोपायलट पर हो सकते हैं। यहाँ से बाहर स्नैप करने के लिए चरण दिए गए हैं।

ल्युपिटा न्यंगो से कैरियर सबक - म्यूज

इस बारे में पढ़ें कि न्याओन्गो ने अपने लक्ष्य कैसे हासिल किए- और आप कैसे कर सकते हैं।

25 कंपनियों के सबसे अच्छे कार्यालयों के साथ अब काम पर रखने

दृश्यों के एक परिवर्तन के लिए खोज रहे हैं? इन 25 कंपनियों के सबसे अच्छे कार्यालय हैं जिन्हें हमने कभी देखा है!

3 यात्राएं जो आपको एक काम से बाहर निकलने में मदद करेंगी- म्यूज

अपनी नौकरी पर बेचैन महसूस कर रहे हैं? समाधान कार्यालय से बाहर का समय है, और इनमें से एक त्वरित, बॉस-अनुमोदित यात्राएं आपको आवश्यक परिवर्तन प्रदान कर सकती हैं।

3 एक अच्छा लिंक्डइन सारांश लिखने के लिए टिप्स - म्यूज

अंदाज़ा लगाओ? वे वास्तव में पढ़ने के लिए मनोरंजक हैं।

3 किताबें जो आपको भटकाएंगी

आप भारत कभी नहीं जा सकते हैं या एक दाख की बारी के मालिक नहीं हैं, लेकिन आपको हमेशा एक किताब खोलकर दूसरी जगह ले जाया जा सकता है। यहाँ तीन हैं जो आपको दूर की जमीन का सपना देख रहे होंगे

सोनी ईमेल लीक - कैरियर सबक - द म्यूज

शामिल कंपनियों के लिए बुरी खबर है - लेकिन आप उनकी गलतियों से सीख सकते हैं।