सलाह

जब आप अपने साक्षात्कारों को पूछताछ के रूप में और बातचीत के रूप में देखना बंद कर देते हैं, तो आप कंपनी के बारे में बहुत कुछ सीखते हैं और क्या यह सही है।

टिफ़नी जोन्स, TYRA ब्यूटी के लिए नया फील्ड डेवलपमेंट कोऑर्डिनेटर है और यह ज्यादा खुश नहीं रह सकता।

आप एक नई भूमिका शुरू करने वाले हैं। यह रोमांचक है क्योंकि याय, ताजा शुरुआत, लेकिन यह भी अविश्वसनीय रूप से डराने वाला है क्योंकि आप एक अंतर्मुखी हैं और आपको दोस्त बनाने में थोड़ा अधिक समय लगता है। डर नहीं! हमने इस प्रक्रिया को थोड़ा और दर्द रहित बनाने के लिए सबसे अच्छा सुझाव प्राप्त करने के लिए पांच इंट्रोवर्ट्स से बात की।

आप कैसे तय करते हैं कि तौलिया में फेंकना है या अपने व्यवसाय को एक आखिरी शॉट देना है? एक एंट्रीप्रेन्योर का वजन होता है।

ठीक वैसे ही जो किसी नए रिश्ते पर ध्यान देता है, हममें से जो लोग नौकरी की तलाश में खप गए हैं वे आसानी से इसे पूरा कर सकते हैं। इसमें इसे कैसे मजबूत किया जाए, यहां बताया गया है।

कैसे पता करें कि आप अपनी नौकरी को हैक कर सकते हैं और इसे कुछ बेहतर में बदल सकते हैं - या इसे बर्खास्त करें।

मेंटर्स की शक्ति को कोई नकार नहीं रहा है - लेकिन यह याद रखना महत्वपूर्ण है कि वे हमेशा सही नहीं होते हैं।

ग्राफिक डिजाइन, एनीमेशन या कला निर्देशन में करियर के बारे में सोच रहे हैं? इस प्रकार की जानकारी के लिए इस इन्फोग्राफिक की जाँच करें, जिससे वहां से बाहर निकलने वाले जिग्स के प्रकारों के बारे में जानकारी प्राप्त हो सके।

लीडरशिप आईक्यू के लोगों ने इस सुपर क्विक टाइम मैनेजमेंट क्विज़ को टेस्ट करने के लिए विकसित किया कि क्या आप वास्तव में अपने समय का कुशलता और उत्पादकता से उपयोग कर रहे हैं।

समान वेतन दिवस को समाप्त करने के लिए, हमने आपको यह याद दिलाने के लिए कि आप समान वेतन के हकदार हैं, और आपको इसके लिए पूछने से डर क्यों नहीं लगना चाहिए, प्रतिभावान और प्रेरक रायन गोसलिंग को भर्ती किया है।

बच्चों के रूप में, हम हर समय फ़ुटबॉल मैदान पर गिरते थे - कोई बड़ी बात नहीं। लेकिन वयस्कों के रूप में, हम हमेशा चोटों या स्थायी शारीरिक (और भावनात्मक) दर्द के लिए तैयार नहीं होते हैं जो वे ला सकते हैं। यदि आपको चोट लगी है, तो यहां किसी ऐसे व्यक्ति से मुकाबला करने के लिए सुझाव दिए गए हैं।

विवरणों पर ध्यान देना इतना आसान नहीं है जितना कि अधिकांश लोग सोचते हैं। इस क्विज़ के बारे में और अधिक पढ़कर आपको पता चलता है कि आप इसे कितनी अच्छी तरह समझते हैं।

आपके द्वारा चुने गए अध्ययन के पाठ्यक्रम को अपने कैरियर की यात्रा को निर्धारित करने की आवश्यकता नहीं है। यदि आप खुश नहीं हैं कि आप क्या कर रहे हैं, तो आप करियर बदल सकते हैं।

मैंने पूरे हफ्ते के लिए 10-3-2-1-0 का एक शॉट दिया, यह देखने के लिए कि क्या होगा। अचरज? मैंने वास्तव में अपनी उत्पादकता की आदतों के बारे में बहुत कुछ सीखा है।

सालों से मैं अपने फोन का गुलाम रहा हूं। लेकिन इस साल, मैंने डिस्ट्रेस-फ्री फोन की कोशिश करने के लिए प्रतिबद्ध किया ताकि मैं अपने फोन की लत को मार सकूं। यहाँ मैंने अभी तक जो कुछ सीखा है।

क्या आप खुश रहना सीख सकते हैं? इस लेखक ने इसका परीक्षण किया।

मैं घर पर काम करता हूं, लेकिन मैं एक बहिर्मुखी भी हूं जो बातचीत को तरसता है। इसलिए मैंने 30-दिन की नेटवर्किंग चुनौती की योजना बनाई। यहाँ है कि यह कैसे चला गया।

और नहीं, आपको उनमें से कोई भी स्पष्ट रूप से एक फिर से शुरू पर सूचीबद्ध नहीं मिलेगा।

एक नए पद को स्वीकार करते समय, अधिकांश लोग उच्च वेतन के लिए पूछने के लिए सोचते हैं। लेकिन कुछ और है जिस पर आप बातचीत कर सकते हैं: आपकी नौकरी का शीर्षक। हम आपको दिखाएंगे कि आप कैसे चाहते हैं।

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हैशटैग फर्स्टवॉन्जर्स यहां तक ​​कि मशहूर हस्तियों को भी शामिल कर रहा है - यह साबित करते हुए कि सफल लोगों के पास अब समाप्त होने के लिए एक स्पष्ट कैरियर मार्ग नहीं है।

आपके द्वारा किए जाने वाले प्रत्येक कैरियर के कदम से उच्च वेतन नहीं मिलेगा; वास्तव में, कभी-कभी, जब आपको एक बड़ा संक्रमण होता है, तो आपको वेतन में कटौती करनी होती है।

अध्ययन से प्रेरित होकर यह सुझाव दिया गया कि कार्यदिवस के दौरान काम करने से उत्पादकता में वृद्धि होती है और दोपहर की ऊर्जा अधिक होती है, मैंने इसे एक सप्ताह के लिए आजमाने का फैसला किया।

शोध में है, और खुश लोग औसत व्यक्ति की तुलना में अधिक उत्पादक हैं (और दुखी लोग भी कम उत्पादक हैं)।

डेलाइट सेविंग टाइम आपको काम पर एक वास्तविक टोल ले सकता है। इस साल घड़ियों के वसंत के बाद कुछ दिनों के लिए आप क्या उम्मीद कर सकते हैं।

एक सपना नौकरी नहीं होने से आप असम्बद्ध महसूस कर सकते हैं और जैसे आप दिशा का अभाव कर रहे हैं। लेकिन, यह वास्तव में एक अच्छी बात हो सकती है। यहाँ पर क्यों।

आपको शायद इसका अहसास भी नहीं था, लेकिन आप अपने पेशेवर ईमेल किसी गरीब हाईस्कूल के निबंध की तरह लिख रहे होंगे - यहाँ बताया गया है कि उन्हें कैसे एक पेशेवर की तरह लिखना है।

यदि आप यह इंगित नहीं कर सकते हैं कि आप अपनी नौकरी पर क्यों दुखी हैं, तो शायद आपको खुद को प्रतिबिंबित करने और पूछने की आवश्यकता है कि क्या यह आपकी गलती हो सकती है कि आप दुखी हैं।

हम यह नहीं कह रहे हैं कि एक प्रमुख कैरियर परिवर्तन करना आसान है; हम कह रहे हैं कि यह संभव है यदि आप प्रतिबद्ध हैं और अपना दिमाग लगाओ। अपने सपने पूरे करें!

अपनी प्रक्रिया को समझना अधिक काम करने में पहला कदम है।