आप शायद दफ्तर के उन मुट्ठी भर लोगों के बारे में सोच सकते हैं, जिन्हें हर कोई वास्तव में पसंद करता है, ऐसे लोग, जो अदम्य रूप से आकर्षक और चुंबकीय हैं, जिन लोगों के साथ आप काम करना चाहते हैं और बेहतर जानना चाहते हैं, जिन लोगों का आप अनुकरण करना चाहते हैं।
यदि आप उन लोगों में से एक थे तो क्या यह भयानक नहीं होगा? बेशक यह होगा!
निम्नलिखित सात युक्तियां काम पर अधिक पसंद किए जाने वाले शानदार (और आसान) तरीके हैं जिन्हें आप आज कार्रवाई में डाल सकते हैं।
1. राइट को-साइन खोजें
वास्तविक दुनिया में, औसत व्यक्ति शायद किसी नई कार या अपार्टमेंट में किसी के लिए सह-हस्ताक्षर करने के लिए अनिच्छुक है। सौभाग्य से यह कार्यालय में एक आदमी को खोजने के लिए बहुत आसान है जो आपके लिए एक मौका और वाउच लेने के लिए तैयार है। इसलिए बिजली खिलाड़ियों की पहचान करें और उन लोगों के साथ संबंध बनाने के लिए काम करें, जो पहले से ही पसंद और प्रशंसा कर रहे हैं। फिर, उनके उदाहरण का पालन करें।
2. एक ऑल-स्टार की तरह अपनी स्थिति खेलें
ला क्लिपर्स पॉइंट गार्ड क्रिस पॉल को ड्वाइट हॉवर्ड से पलटते हुए पकड़ना दुर्लभ है। फिर भी, छह फुट का पॉल आठ बार ऑल-स्टार बना हुआ है क्योंकि वह अपनी स्थिति को वास्तव में अच्छी तरह से निभाता है। पता लगाएँ कि आप क्या कर सकते हैं और उस पर काम कर सकते हैं। हो सकता है कि आप एक नंबर होज़, एक शब्दावली मास्टर, या आश्वस्त प्रस्तुति व्यक्ति हों। क्या आप जानते हैं कि Google डॉक्स के बारे में जानने के लिए सब कुछ है, या किसी व्यक्ति की संभवतः ज़रूरत से ज़्यादा आपकी ईमेल हैक है?
जो कुछ भी यह है कि आपकी अजीबता में जोड़ता है, इसका लाभ उठाएं और अपने ज्ञान को साझा करें।
3. रेगुलर वन-ऑन-वन सेट करें
सप्ताह भर में विभिन्न सहकर्मियों के साथ एक कॉफी की तारीख या कार्यालय के बाहर दोपहर के भोजन की योजना बनाएं। वे वे लोग हो सकते हैं जिन्हें आप अच्छी तरह से जानते हैं, वे लोग जिन्हें आप जानना चाहते हैं, और अन्य जिनके नाम आपने अभी-अभी सीखे हैं।
एक-पर-एक बातचीत की शक्ति को कम मत समझो, जो आपको जल्दी से एक नए सहयोगी के साथ संबंध बनाने में मदद कर सकता है। अन्य विभागों के बारे में सीखना आपके काम के लिए फायदेमंद है, लेकिन अगर आप गहराई से जा सकते हैं और उन लोगों के बारे में गैर-काम से संबंधित कुछ खोज सकते हैं, जिनके साथ आप काम करते हैं, सभी बेहतर हैं।
4. सामूहीकरण के लिए एक प्रयास करें
किसी को ईमेल भेजना है या इस बारे में बात फैलानी है कि उन खुश घंटों के ड्रिंक को कहाँ से पकड़ा जाए- क्या वह व्यक्ति आप हो सकते हैं? एक शाम को एक स्थानीय बार में एक साथ व्यवस्थित करें, या इन कार्यक्रमों के आयोजन के लिए जिम्मेदार अपने सहयोगी को एक हाथ उधार देने की पेशकश करें। यदि पेय वास्तव में आपके कार्यालय की संस्कृति का हिस्सा नहीं हैं, तो व्यावसायिक घंटों के बाहर सहयोगियों के साथ सामाजिक संपर्क शुरू करने के अन्य तरीकों पर विचार करें।
हो सकता है कि एक नेटवर्किंग इवेंट में आपकी टीम के कुछ सदस्य समूह के रूप में उपस्थित हो सकें। या, शायद, आप एक बुक क्लब या स्पोर्ट्स टीम के लिए एक फीलर को बाहर कर देते हैं। एक प्रयास करना लोगों को यह सोचने में लंबा रास्ता तय कर सकता है कि आप बहुत बढ़िया हैं।
5. कनेक्ट करने के छोटे तरीके खोजें
अपने साथियों के साथ बॉन्ड को नवीनतम और सबसे रोमांचक समाचारों के साथ अद्यतित रखते हुए। उनकी रुचियों को सुनें और प्रश्न पूछें। कार्यालय के खाने के लिए रेस्तरां की समीक्षा भेजें या गर्मियों में संगीत कार्यक्रम लाइनअप पर जानकारी के लिए इच्छुक दल को साझा करें। ये सिफारिशें ठीक उसी तरह के इशारे हैं जो आपको एक यादगार सहयोगी बना देंगे।
6. ऑफिस चीयरलीडर बनें
टीम के सबसे बड़े चीयरलीडर बनें। जब कोई उपलब्धि करता है, चाहे वह बड़ा हो या छोटा, ताली बजाने वाला पहला व्यक्ति होता है और व्यक्तिगत रूप से उन्हें बधाई देता है। मैं अपने डेस्क की दराज में टॉप-शेल्फ बोरबॉन की एक बोतल रखता था, जब एक टीममेट ने सौदा बंद कर दिया था।
हमारे बीच व्हिस्की प्रेमी एक टीम के रूप में टोस्ट करेंगे। कामरेड संक्रामक था, और मुझे विश्वास है जब मैं कहता हूं कि यह वास्तव में दूसरों के लिए अच्छा लगता है और उनकी उपलब्धियों के लिए जड़ है - आखिरकार, क्या आप उसी के लिए इच्छा नहीं करेंगे?
7. 21 प्रश्न खेलें
मान लीजिए कि मीटिंग शुरू होने से कुछ मिनट पहले या कॉफी पीते समय आपका इंतजार खत्म हो गया है। अपने फ़ोन पर ऐप्स के माध्यम से स्क्रॉल करने के बजाय, पास के किसी सहकर्मी से संपर्क करें। अधिकांश लोगों को अपनी और अपनी रुचियों के बारे में बात करने में मज़ा आता है, इसलिए प्रमुख प्रश्न पूछें। उनके सप्ताहांत, उनके बच्चों या उनके नवीनतम टीवी जुनून के बारे में पूछें। यह कदम बहुत कम प्रयास करता है, लेकिन यह आपको बड़ा समय दे सकता है, जो आपको स्वीकार्य और अनुकूल लगता है।
मेरा एक पुराना दोस्त और सहकर्मी मेरे जितने भी दोस्तों से मिला है, उससे कहीं ज्यादा दोस्त हैं। जब हम एक-दूसरे के साथ काम करते थे तो वह कंपनी में "इट-मैन" थे। उनके पास रात के खाने या पीने का निमंत्रण हमेशा रहता था।
मैंने एक बार उनसे उनकी प्रतिष्ठा का रहस्य पूछा। उनका जवाब सरल था और मुझे मिली सबसे अच्छी सलाह में से एक था, "मैं जीवन में अपने हर एक रिश्ते का ड्राइवर हूं।" उनका क्या मतलब था कि उन्होंने लोगों को जानने के लिए एक बिंदु बनाया। और खुद को वहाँ से बाहर निकाल दिया। उन्होंने उपरोक्त सभी किया, और इसका भुगतान किया।
