सीढ़ी के रूप में हमारे करियर का विचार बहुत दिनांकित है - और अधिकांश लोगों के साथ वास्तव में प्रतिध्वनित नहीं होता है। आखिरकार, हममें से बहुत कम लोगों की एक भूमिका है कि हम लगातार "चढ़ाई" कर रहे हैं, हमारे दिमाग को बदलने के लिए रास्ते या कमरे में कोई अन्वेषण नहीं है।
यही कारण है कि कैरियर विकास विशेषज्ञ जेनी ब्लेक हमारे करियर के लिए 21 वीं सदी के रूपक का सुझाव देते हैं: एक स्मार्टफोन। अपने कैरियर के विकास के बारे में सोचने के लिए और अधिक उदार तरीके के लिए नीचे दिए गए वीडियो को देखें, और अपने कैरियर को कैसे प्रबंधित करें, इसके लिए कुछ ऋषि सलाह जब आप अब केवल शीर्ष पर पहुंचने की कोशिश नहीं कर रहे हैं।
