यदि आप हताशा की स्थिति में हैं - यानी, अपने वर्तमान टमटम में पूरी तरह से दुखी या लगातार चौथे बेरोजगार महीने के लिए नौकरी का शिकार करना - यह किसी भी लिंक पर अपने माउस भूमि के लिए आवेदन करने के लिए अस्थायी है।
लेकिन अगर आप एक ऐसा करियर ढूंढने में लगे हैं, जिसमें आपको वास्तव में प्यार हो (जो आपको होना चाहिए!), हर काम को सूचीबद्ध करने के लिए विली-नीली को लागू करना बंद कर दें, और आप उन पदों को खोजने पर ध्यान केंद्रित करना शुरू कर दें जो आपको अपना पजामा खोदने के लिए उत्साहित करते हैं अपनी कोठरी के पीछे छुपा सत्ता सूट के लिए।
आप इन रत्नों को कैसे खोजते हैं? ठीक है, सबसे पहले, आपको सीखना होगा कि नौकरी लिस्टिंग को कैसे फ़िल्टर करें जो अभी आपके समय के लायक नहीं हैं। यदि आप निश्चित रूप से नहीं जानते कि बचना क्या है, तो यहां चार संकेत दिए गए हैं कि आपको अपनी ब्राउज़र विंडो को बंद करना चाहिए और अपनी खोज को अन्यत्र जारी रखना चाहिए।
1. यह एक छोटी मछली लगता है
यदि आपको एक नौकरी लिस्टिंग मिलती है जो एक विशिष्ट कंपनी का नाम, वैध वेबसाइट या किसी एन्क्रिप्टेड ईमेल पते के अलावा किसी भी संपर्क जानकारी का उल्लेख नहीं करती है - तो, यह एक संकेत है जो आप क्रेगलिस्ट पर देख रहे हैं। और वह, मेरा दोस्त, एक लाल झंडा है।
मैं इसे स्वीकार करता हूँ - मैं एक बार एक क्रेगलिस्ट नौकरी लिस्टिंग का शिकार था। मैंने अपनी सूचीबद्ध वेबसाइट के माध्यम से कंपनी के बारे में अधिक जानकारी प्राप्त करने में सक्षम नहीं होने के बावजूद एक एंट्री-लेवल मार्केटिंग स्थिति के लिए आवेदन किया। एक घंटे से अधिक समय बाद, मुझे एक ईमेल और एक फोन कॉल दोनों प्राप्त हुए, अगले दिन के लिए एक साक्षात्कार का अनुरोध किया। तात्कालिक उत्तर से थोड़ा उलझन में, मैंने कंपनी को गुगेल किया और जल्दी से पता चला कि यह एक घोटाला था।
हालांकि क्रेगलिस्ट पर एक वैध काम करना संभव है, बड़ी संख्या में नौकरी लिस्टिंग भरोसेमंद नहीं हैं - इसलिए यह महत्वपूर्ण है कि आप अपने समय के लायक नहीं हैं। यदि आप कंपनी पर शोध नहीं कर सकते (यानी, सूची में वेबसाइट या यहां तक कि कंपनी का नाम शामिल नहीं है) या आपसे एक सामाजिक सुरक्षा या ड्राइवर के लाइसेंस नंबर जैसे व्यक्तिगत जानकारी के लिए पूछा जाता है- पीछे हटना। इससे भी बेहतर: अपनी वेबसाइट के माध्यम से विशिष्ट कंपनियों को लक्षित करके अपनी नौकरी की खोज पर फिर से ध्यान केंद्रित करें।
2. आप एक लंबे शॉट द्वारा योग्यता को पूरा नहीं करते हैं
जब तक यह आपके कौशल और अनुभव की सीमा के भीतर है, तब तक एक आदर्श स्थिति के साथ अपनी नौकरी की तलाश शुरू करना एक अच्छी शुरुआत है। आप वरिष्ठ स्तर के प्रबंधन की स्थिति के लिए आवेदन करना चाहते हैं, जिसमें 10 साल के अनुभव की आवश्यकता होती है, लेकिन यदि आपके पास केवल तीन साल का समय है, तो आप अधिक योग्य उम्मीदवारों के बगल में मौका नहीं देंगे।
बेशक, यदि आप एक छोटे से मार्जिन से केवल आवश्यक अनुभव कम कर रहे हैं, तो इसके लिए जाएं। लेकिन यदि आप महत्वपूर्ण कौशल या कई वर्षों के अनुभव को याद कर रहे हैं, तो अपना समय या तो नौकरी के लिए आवेदन करने में खर्च करना सबसे अच्छा है जो आपकी आदर्श स्थिति के लिए एक कदम होगा, या कौशल हासिल करने के लिए काम करना होगा जो आपको उन योग्यताओं को पूरा करने में मदद करेगा।
3. आप आवश्यकताओं को पूरा करने के लिए तैयार नहीं हैं
एक नई नौकरी के लिए मेरी हताशा में, मैंने एक बार मैडिसन, विस्कॉन्सिन में एक सॉफ्टवेयर कंपनी के साथ एक पद के लिए आवेदन किया। क्या मैं स्थानांतरित करना चाहता था? वास्तव में नहीं - और अगर मैंने किया, तो निश्चित रूप से मैडिसन मेरी सूची में शीर्ष पर नहीं था। भले ही, मैं इस प्रक्रिया से गुजरा, साक्षात्कार के लिए मैडिसन (जहां यह शून्य से 13 डिग्री कम था) पर उड़ान भरी, साक्षात्कार के लिए, नौकरी का प्रस्ताव मिला और तुरंत मना कर दिया।
शुरुआत से, मुझे पता था कि मैं काम नहीं करना चाहता या वहां रहना चाहता था, लेकिन मुझे लगा कि मुझे आवेदन करने के बाद एक मौका लेना है और मुझे एक साक्षात्कार की पेशकश की गई। लेकिन आखिरकार, यह कंपनी और मेरे लिए, समय की बर्बादी के रूप में समाप्त हो गया।
तो इस पर विचार करें: भले ही काम कितना अच्छा लगता है, अन्य आवश्यकताओं के लिए नज़र रखें। क्या आपको स्थानांतरित करना होगा? (और आपको खुद इस कदम के लिए भुगतान करना होगा?) रात और सप्ताहांत काम करें? आप चाहते हैं की तुलना में आगे आपकी अपेक्षा से कम वेतन के लिए सेटेल?
कभी-कभी, नौकरी-आवेदन के क्षण की गर्मी में, आप खुद को समझा सकते हैं कि इस प्रकार की आवश्यकताएं ब्रेकरों से नहीं निपटती हैं, जब तक कि आपके पास आखिरकार नौकरी हो। लेकिन कल्पना कीजिए कि कंपनी आपको अभी काम देती है। क्या आप वास्तव में उस तरह का बलिदान करने के लिए तैयार हैं? यदि नहीं, तो आगे बढ़ने का समय आ गया है।
4. आपको खुद को नौकरी के लिए राजी करना है
एक साल के लिए कपकेक की दुकान का प्रबंधन करने के बाद, मैंने खुद से वादा किया कि मेरा भविष्य का कैरियर ग्राहक सेवा में शामिल नहीं होगा। लेकिन, सड़क के कुछ ही महीनों में (जैसा कि मैं और अधिक हताश हो गया), मैंने खुद को उन नौकरियों पर लागू करने के लिए पाया, जो विवरण के भाग के रूप में "व्यक्तिगत रूप से ग्राहक सेवा और फोन पर" प्रदान करते हैं। किसी तरह, मैंने अपने आप को आश्वस्त किया कि जब तक अन्य सभी महत्वपूर्ण कारक (वेतन, लाभ, मज़ेदार सह-कार्यकर्ता) थे, मैं उस भूमिका के साथ ठीक हो जाऊंगा जिसे मैंने एक बार बंद किया था। इसलिए अपनी प्रारंभिक आपत्तियों के खिलाफ, मैंने एक ग्राहक सेवा की नौकरी ली, और क्या आप इसे नहीं जान पाएंगे? - सड़क के नीचे एक साल, मैं अपने आप को (अभी तक फिर से) बता रहा था कि मैं किसी भी परिस्थिति में, कभी भी काम नहीं करना चाहता हूं फिर से ग्राहक सेवा में
बेशक, सभी नौकरियों के लिए आपको उन चीजों को करने की आवश्यकता होती है जिन्हें आप प्यार नहीं करते हैं (खासकर यदि आप किसी बेहतर चीज़ के लिए एक कदम के रूप में एक स्थिति का उपयोग कर रहे हैं), लेकिन मेरी बात यह है: यदि आप नौकरी विवरण पढ़ते हैं और हैं अपने आप को समझाने के लिए कि केवल सही परिस्थितियों में ही आप संभवतः नौकरी की मुख्य जिम्मेदारियों को सहन करना सीख सकते हैं - यह इसके लायक नहीं है।
मुझे पता है कि नौकरी की जरूरत कैसे महसूस होती है। लेकिन मुझे यह भी पता है कि एक नौकरी में फंसने के लिए कैसा महसूस होता है कि आप बिल्कुल भयभीत हैं। तो, इसे मुझसे ले लो: अपने आप को कम मत बेचो। इन पदों पर लागू होने वाले समय को बर्बाद करने से रोकें, जो आपके द्वारा प्राप्त की गई नौकरी (या नौकरी बिल्कुल भी) के परिणाम में नहीं जा रहे हैं, और अपना समय और प्रयास आपके द्वारा पसंद किए जाने वाले कैरियर को खोजने में लगाएं।




