आप अपने करियर से बाहर क्या चाहते हैं? यदि आप अधिकांश लोगों को पसंद कर रहे हैं, तो शब्द "विकास" सबसे पहले वसंत से मन में है।
यकीन है, इसका मतलब है कि जब आप अपने शीर्षक और अपने वेतन की बात करते हैं तो आप इसे आगे बढ़ाना चाहते हैं। लेकिन, आपके वेतन ग्रेड की तुलना में बहुत अधिक वृद्धि हुई है।
यदि आप एक ऐसे संगठन की तलाश कर रहे हैं जो नए क्षेत्रों का पता लगाने, अपने कौशल का विस्तार करने और पेशेवरों के रूप में विकसित करने के लिए चुनौतीपूर्ण कर्मचारियों के महत्व को पहचानता है, तो आप उन 26 कंपनियों से प्यार करेंगे जिन्हें हमने इस सूची में एक साथ खींचा है।
उन्हें देखें और फिर अपना फिर से शुरू करना बंद करें - इनमें से प्रत्येक भयानक स्थान अभी काम पर रख रहा है।
1. अवतरण
हमारा कार्यालय
Availity एक स्वास्थ्य देखभाल सूचना प्रौद्योगिकी संगठन है जो देश भर में स्वास्थ्य योजनाओं, प्रदाताओं, और प्रौद्योगिकी भागीदारों के व्यापक नेटवर्क का कार्य करता है। कंपनी के गतिशील उत्पाद सूट शक्तिशाली, बुद्धिमान प्लेटफार्मों पर बनाए गए हैं जो नैदानिक, प्रशासनिक और वित्तीय डेटा को एकीकृत और प्रबंधित करते हैं जो ग्राहकों को वास्तविक समय समन्वय और सहयोग को बढ़ावा देने की आवश्यकता होती है।
व्यक्तिगत शैक्षिक भत्ते एविलेटी कर्मचारियों के बीच एक पसंदीदा पेशेवर लाभ हैं। कंपनी सभी को ऑनलाइन सीखने की कक्षाओं में भाग लेने के लिए प्रोत्साहित करती है और देश भर के सम्मेलनों के लिए इच्छुक लोगों को भेजती है। संगठन इन अवसरों को व्यक्तिगत विकास की अनुमति देता है, जबकि सभी को स्वास्थ्य सेवा उद्योग में वर्तमान रुझानों पर एक नब्ज रखने में मदद करता है।
Availity में उनके खुले नौकरियां देखें2. वाशिंगटन पोस्ट
हमारा कार्यालय
1877 में स्थापित, 65 पुलित्जर पुरस्कार विजेता पोस्ट दुनिया की सबसे मंजिला मीडिया और मीडिया प्रौद्योगिकी कंपनियों में से एक है। 2013 में अमेज़ॅन के संस्थापक जेफ बेजोस द्वारा खरीदी गई, और फास्ट कंपनी द्वारा 2018 में आठवीं सबसे नवीन मीडिया कंपनी का नाम दिया गया - और आज भी इस सूची में - पोस्ट उभरा है, पत्रकारिता में युग को बाधित करते हुए प्रौद्योगिकी के क्षेत्र में अग्रणी के रूप में।
वाशिंगटन पोस्ट लगभग 100 से अधिक वर्षों के लिए हो सकता है, लेकिन इसका मतलब यह नहीं है कि सीखने के लिए कुछ भी नहीं बचा है। हर एक कर्मचारी पत्रकारिता में इस युग को बाधित करने और प्रौद्योगिकी में एक नेता के रूप में स्थान पाने के लिए नए तरीके खोजने से प्रेरित है। भव्या किलारी, लीड डेवलपर शेयर करती हैं, "मैं वास्तव में प्रयोग करने के लिए अपने दृष्टिकोण से प्यार करती हूं - बिना किसी डर के नवाचार करने के लिए।"
वाशिंगटन पोस्ट में उनके खुले नौकरियां देखें3. स्मार्टबियर
हमारा कार्यालय
स्मार्टबियर उस सॉफ्टवेयर के पीछे है जो दुनिया के सबसे नवीन संगठनों में से 20, 000 से अधिक शक्तियों को रखता है। 6 मिलियन से अधिक लोग इसके उपकरणों का निर्माण, परीक्षण, और महान सॉफ़्टवेयर की निगरानी, तेज करने के लिए करते हैं।
स्मार्टबियर के उच्च-प्रभाव वाले उपकरण आजमाना आसान है, खरीदना आसान है और उपयोग करना आसान है। उपकरण लोगों की एक टीम द्वारा समर्थित हैं जो लोगों को दुनिया को बदलने वाले सॉफ़्टवेयर बनाने में मदद करने के बारे में भावुक हैं।
वे उपकरण SmartBear उपकरण हैं। वह टीम है स्मार्टबियर।
स्मार्टबियर में, टीम के सदस्यों के पास अपने दिन भर के कार्यों का पूरा स्वामित्व होता है, जो उन्हें हाथों से वातावरण में सीखने में सक्षम बनाता है। कंपनी खुद को एक ऐसी जगह होने पर गर्व करती है जहां लोग अपने करियर को विकसित कर सकते हैं, और इस तरह से व्यावसायिक विकास के साथ-साथ करियर मैपिंग के बहुत सारे अवसर प्रदान करते हैं ताकि टीम के सदस्य प्रगति पर हैं।
SmartBear पर उनके खुले नौकरियां देखें4. ट्राय
हमारा कार्यालय
1999 में स्थापित, TRIOSE अस्पतालों और हेल्थकेयर कंपनियों के साथ हाथ से काम करता है जो देश भर में मरीजों की देखभाल से समझौता किए बिना व्यावसायिक लागत को कम करने के लिए काम करता है। माल ढुलाई, बड़े माल और कुरियर प्रबंधन से लेकर 3PL परामर्श तक, विशेषज्ञों की एक टीम बजट को प्राप्त करने में सहायता करने के लिए उपलब्ध है - और अंततः एक ग्राहक के मरीज-रास्ते का हर शिपिंग कदम।
तीनों कर्मचारियों को उनके करियर को आगे बढ़ाने और व्यक्तिगत विकास के लक्ष्यों तक पहुंचने में मदद करने के महत्व का एहसास करते हैं। इसलिए, उन्होंने अपने शैक्षिक प्रयासों में लोगों का समर्थन करने के लिए एक पूरा विभाग समर्पित किया। यह विभाग कर्मचारियों के कैरियर के लक्ष्यों और विकास को ट्रैक करने और प्रोत्साहित करने के लिए एक-के-बाद-एक बैठकें सेट करता है, और व्यक्तिगत रुचि विचारों के लिए भी उपलब्ध है।
TRIOSE पर उनके ओपन जॉब्स देखें5. साउंडक्लाउड
हमारा कार्यालय
साउंडक्लाउड दुनिया का सबसे बड़ा संगीत स्ट्रीमिंग कैटलॉग है जो लोगों को वैश्विक संगीत संस्कृति को साझा करने, खोजने और प्रभावित करने में मदद करता है। मंच के खुले, प्रामाणिक स्वरूप के कारण- इसके श्रोताओं, क्यूरेटरों और रचनाकारों से जुड़ा समुदाय- साउंडक्लाउड नई प्रवृत्तियों को बनाते हुए संस्कृति और रचनात्मकता को आगे बढ़ा रहा है। कई मामलों में, जो हर जगह टूट रहा है या नया है वह साउंडक्लाउड पर पैदा हुआ है।
साउंडक्लाउड का मानना है कि कर्मचारियों को पेशेवर और व्यक्तिगत रूप से विकसित करने के लिए प्रोत्साहित करना एक सार्थक निवेश है। कंपनी में काम करने वाले लोगों को नई चीजें सीखने में मज़ा आता है - और अक्सर प्रशिक्षण और शिक्षा के अवसरों के साथ-साथ कंपनी के सीखने और विकास के बजट का लाभ उठाते हैं। यदि कोई कर्मचारी कला वर्ग या संगीत सबक लेना चाहता है, उदाहरण के लिए, कंपनी लागत को कवर करती है।
साउंडक्लाउड में उनके ओपन जॉब्स देखें8. बर्फ़ीला तूफ़ान मनोरंजन
हमारा कार्यालय
यूसीएलए के तीन स्नातकों द्वारा 1991 में स्थापित, ब्लिज़ार्ड एंटरटेनमेंट गेमिंग में सबसे अधिक पहचानने योग्य और सम्मानित नामों में से एक बन गया है। दुनिया भर में 4, 700 से अधिक कर्मचारियों के साथ, बर्फ़ीला तूफ़ान उद्योग को पुनर्परिभाषित करना जारी रखता है - ई-स्पोर्ट्स को आगे बढ़ाने और सभी हितों के खिलाड़ियों के लिए नए-नए खिताब बनाने के लिए एएए फ्रेंचाइजी में सुधार।
मेगन चांग, सॉफ्टवेयर इंजीनियर कहते हैं, "उद्योग में सर्वश्रेष्ठ के साथ काम करने का मतलब है कि मैं लगातार सीखने और खुद को बेहतर बनाने में सक्षम हूं।" बर्फ़ीला तूफ़ान कार्यालय के भीतर व्यावसायिक विकास पर बहुत जोर देता है। उदाहरण के लिए, बर्फ़ीला तूफ़ान अकादमी, अपने कर्मचारियों को केंद्रित शोध और अतिथि वक्ताओं के रोस्टर के माध्यम से अद्भुत सीखने के अवसर प्रदान करता है। यह कर्मचारियों को उद्योग में सर्वश्रेष्ठ कलाकारों, लेखकों और इंजीनियरों से सीखने का अधिकार देता है।
बर्फ़ीला तूफ़ान मनोरंजन में उनके खुले नौकरियां देखें9. संघीय जांच ब्यूरो (FBI)
हमारा कार्यालय
संघीय जांच ब्यूरो का गठन 1908 में देश की प्रमुख संघीय कानून प्रवर्तन एजेंसी के रूप में किया गया था। आज, संगठन 17 सरकारी एजेंसियों में से एक है, जिसमें अमेरिकी खुफिया समुदाय शामिल है, जो घड़ी के आसपास लाखों अमेरिकियों की रक्षा कर रहा है। एफबीआई में कई विभाग भी शामिल हैं- जिसमें आतंकवाद, प्रतिवाद, आपराधिक जांच और साइबर सुरक्षा शामिल है। एफबीआई का मिशन अमेरिकी लोगों की रक्षा करना और संयुक्त राज्य के संविधान को बनाए रखना है।
काम पर रखने के दौरान एफबीआई को जो दिखता है, उसके संदर्भ में, धैर्य, दिमाग और दिल जैसी चीजें सभी महत्वपूर्ण गुण हैं। लेकिन सीखने को जारी रखने की इच्छा है। "हर किसी के पास जीवन के अनुभव हैं, और आपको यह दिखाना होगा कि आप हर दिन कुछ नया सीखने को तैयार हैं, " एफबीआई के विशेष एजेंटों में से एक सलाह देता है।
संघीय जांच ब्यूरो (एफबीआई) में उनके खुले नौकरियां देखें10. एटी एंड टी
हमारा कार्यालय
एटीएंडटी अपने मनोरंजन और सामग्री सेवाओं के विस्तार की घोषणा करने के लिए उत्साहित है। कंपनी संयुक्त राज्य में पे टीवी का सबसे बड़ा प्रदाता है और दुनिया में सबसे बड़ा है। कंपनी दुनिया भर के ग्राहकों को प्राइमटाइम शो, खेल की घटनाओं और फिल्मों को वितरित करने के लिए 60 मिलियन से अधिक स्थानों तक पहुंचने के लिए अपनी व्यापक मीडिया पदचिह्न और उच्च गति वाली सेवाओं का उपयोग करती है।
अत्यधिक सहयोगी वातावरण के भीतर, एटी एंड टी के कर्मचारियों को अपने कॉलिंग को आगे बढ़ाने और अपने करियर को आगे बढ़ाने के लिए बहुत अधिक अवसर दिए जाते हैं। AT & T स्टाफ को इंजीनियरिंग, मार्केटिंग और स्टाफ के समर्थन सहित कंपनी के कई अलग-अलग पहलुओं के माध्यम से घूमने का मौका प्रदान करता है। टीम के सदस्यों को अपने स्वयं के बड़े विचारों को पहचानने और पता लगाने के लिए लगातार प्रोत्साहित किया जाता है।
एटी एंड टी में उनके ओपन जॉब्स देखें11. मैथ्यू रियल एस्टेट इन्वेस्टमेंट सर्विसेज
हमारा कार्यालय
मैथ्यू आरईआईएस देश की सबसे तेजी से बढ़ती ब्रोकरेज फर्मों में से एक है, जिसमें वार्षिक खुदरा बिक्री के लिए शीर्ष रैंकिंग और शॉपिंग सेंटर, एसटीएनएल रिटेल, मल्टीमिली, लीजिंग, मैनेजमेंट, पोर्टफोलियो डिस्पोजल और 1031 एक्सचेंज लेनदेन के लिए एक असाधारण प्रतिष्ठा है। हालांकि, ये उपलब्धियां केवल तस्वीर का आधा हिस्सा हैं - चूंकि वास्तविक समय विपणन और शानदार बिक्री कौशल खरीदार रिश्तों को जोड़ते हैं, इसमें शामिल हर कोई अधिक उम्मीद कर सकता है।
मैथ्यूज आरईआईएस नेताओं ने त्वरित जीत पर लंबी अवधि के कैरियर के विकास को महत्व दिया है, इसलिए वरिष्ठ एजेंट और कार्यकारी नेता सभी एक-एक सत्र और एक औपचारिक मेंटरशिप कार्यक्रम के माध्यम से जूनियर कर्मचारियों को सलाह देने में समय बिताते हैं, जो उद्योग सम्मेलनों के साथ पूरक हैं। हालाँकि, यह कर्मचारियों को अपने स्वयं के नए विचारों या स्वयं की परियोजनाओं को शुरू करने से सीमित नहीं करता है। प्रबंधन अक्सर व्यक्तिगत व्यवसाय चलाने के लिए एक व्यक्ति के दिन-प्रतिदिन के काम की तुलना करता है।
मैथ्यू रियल एस्टेट इन्वेस्टमेंट सर्विसेज में उनके ओपन जॉब्स देखें13. WEX
हमारा कार्यालय
दक्षिण पोर्टलैंड, मेन में, साओ पाउलो, लंदन, रोम, सिंगापुर, मेलबर्न और उससे आगे के स्थानों में, 3, 500 से अधिक कर्मचारियों की डब्ल्यूईएक्स की टीम मूल्य-आधारित व्यापार भुगतान प्रसंस्करण और सूचना प्रबंधन समाधान में रास्ता बनाती है। नवीन प्रौद्योगिकी, भुगतान और डेटा समाधान ग्राहकों और व्यापार भागीदारों को इस बात पर ध्यान केंद्रित करने में सक्षम बनाने के लिए काम कर रहे हैं कि वे अपने व्यवसाय के विकास के उद्देश्यों को प्राप्त करने के लिए क्या-क्या करते हैं।
मेंटरशिप, कॉन्फ्रेंस और ट्यूशन प्रतिपूर्ति के साथ, WEX कर्मचारियों को कंपनी के भीतर सीखने और बढ़ने के लिए बहुत सारे अवसर प्रदान करता है। ऐसा इसलिए है क्योंकि प्रतिस्पर्धी बने रहने के लिए WEX एक जानकार और लगे हुए कर्मचारियों की अहमियत को समझता है। बिजनेस डेवलपमेंट मैनेजर जय व्हिटमोर कहते हैं, "एक टीम का हिस्सा होना जो हमेशा नए और नए विचारों की खोज के लिए लिफाफे को धक्का देना चाहता है।"
WEX में उनके ओपन जॉब्स देखें15. विझियो
हमारा कार्यालय
2003 से, VIZIO ने जीवन के लिए और बाजार के लिए स्मार्ट, अभिनव इलेक्ट्रॉनिक्स को लाया है - ताकि लोग उन चीजों का अनुभव कर सकें जिन्हें वे अद्वितीय गुणवत्ता के साथ प्यार करते हैं। आज, कंपनी के सबसे ज्यादा बिकने वाले टीवी, डिस्प्ले, ऑडियो डिवाइस, और अन्य उपभोक्ता इलेक्ट्रॉनिक्स ब्रांड के मिशन के साथ संरेखित करते रहते हैं, जो कि पहले से उपभोक्ता को लगाते हुए "स्मार्ट" को फिर से परिभाषित करने वाले सुंदर सरल उत्पाद बनाते हैं।
विज़ियो कार्यालय में भयानक भत्तों की कोई कमी नहीं है। लेकिन एक है कि कर्मचारियों को सबसे अधिक सराहना करते हैं? सीखने पर जोर। VIZIO, VIZIO विश्वविद्यालय के माध्यम से टीम के सदस्यों को धकेलता है - जो कार्य-विशिष्ट प्रशिक्षण और व्यापक अवधारणाएँ और एक सहायक नेतृत्व शैली प्रदान करता है। “मेरे प्रबंधक के साथ मेरा रिश्ता अद्भुत है। सॉफ्टवेयर इंजीनियरिंग के निदेशक एरिक लोयस बताते हैं कि कई बार मुझे इसे साकार किए बिना भी बढ़ने की चुनौती दी जा रही है।
VIZIO में उनके खुले नौकरियां देखें17. पेजरडूट
हमारा कार्यालय
PagerDuty व्यवसायों के लिए अग्रणी डिजिटल संचालन प्रबंधन मंच है। यह DevOps, IT ऑपरेशंस, सपोर्ट, सिक्योरिटी और बिज़नेस लीडर्स को किसी भी ऑपरेशनल केस केस में इनसाइट और रियल-टाइम एक्शन में बदलाव का अधिकार देता है। जब राजस्व और ब्रांड प्रतिष्ठा ग्राहकों की संतुष्टि पर निर्भर करती है, PagerDuty टीमों को व्यवसाय-प्रभावित घटनाओं को रोकने और हल करने और असाधारण डिजिटल अनुभवों को वितरित करने में मदद करता है।
“यहाँ सीखने का माहौल अविश्वसनीय है। आप वास्तव में कुछ भी कर सकते हैं, जितनी गहराई तक आप जाना चाहते हैं, गोताखोरी करते हैं, “जद काम्पसन, सॉफ्टवेयर इंजीनियर बताते हैं। कई टन प्रायोजित शैक्षिक अवसर हैं, और इन-हाउस कार्यक्रम और सम्मेलन आयोजित किए जाते हैं, जिसमें कर्मचारी एक दूसरे के साथ अपने ज्ञान को साझा कर सकते हैं। यहां तक कि दैनिक स्टैंड-अप में एक घूर्णी ज्ञान हिस्सा शामिल है।
पेजरडूट में उनके खुले नौकरियां देखें18. वाशिंगटन REIT
हमारा कार्यालय
वाशिंगटन आरईआईटी वाशिंगटन, डीसी मेट्रो क्षेत्र में एक मूल्य-निर्माण-केंद्रित मालिक और उच्च गुणवत्ता वाले मल्टीफ़ैमिली, कार्यालय और खुदरा परिसंपत्तियों के ऑपरेटर हैं। कंपनी रणनीतिक विकास के अवसरों की खोज के लिए एक अद्वितीय अनुसंधान-आधारित दृष्टिकोण को लागू करते हुए, अचल संपत्ति के पट्टे, पुनर्विकास और जमीनी विकास के माध्यम से मूल्य पैदा करती है। वाशिंगटन REIT ने विकास के लिए कंपनी को बदलने के लिए एक आक्रामक रणनीतिक योजना शुरू की है। यह सिर्फ शुरुआत है।
वॉशिंगटन REIT के कर्मचारियों द्वारा लगातार सीखे जाने वाले सबसे उपयोगी तरीकों में से एक? दूसरों से जारी और उपयोगी प्रतिक्रिया। “हमारे पास एक खुली प्रतिक्रिया संस्कृति है। हमने पुराने स्कूल के प्रदर्शन की समीक्षा से छुटकारा पा लिया है, और अब हम चल रहे फीडबैक देते हैं। सभी के लिए हमारा ध्यान सफलता के लिए प्रयास करना है, और वर्ष भर प्रतिक्रिया प्राप्त करने का एकमात्र तरीका है, ”संपत्ति प्रबंधन की उपाध्यक्ष तबीता ब्रिटैन का कहना है।
वाशिंगटन आरईआईटी में उनके खुले नौकरियां देखें20. टेक-टू इंटरएक्टिव सॉफ्टवेयर
हमारा कार्यालय
न्यूयॉर्क शहर में मुख्यालय, टेक-टू इंटरएक्टिव सॉफ्टवेयर, इंक। दुनिया भर के उपभोक्ताओं के लिए एक प्रमुख डेवलपर, प्रकाशक और इंटरैक्टिव मनोरंजन का बाज़ारिया है। कंपनी मुख्य रूप से अपने पूर्ण स्वामित्व वाले लेबल रॉकस्टार गेम्स और 2K के साथ-साथ अपने नए प्राइवेट डिवीजन लेबल और मोबाइल गेम्स के प्रमुख डेवलपर सोशल प्वाइंट के माध्यम से उत्पादों को विकसित और प्रकाशित करती है। हमारे उत्पादों को कंसोल सिस्टम और व्यक्तिगत कंप्यूटरों के लिए डिज़ाइन किया गया है, जिसमें स्मार्टफ़ोन और टैबलेट शामिल हैं, और भौतिक खुदरा, डिजिटल डाउनलोड, ऑनलाइन प्लेटफ़ॉर्म और क्लाउड स्ट्रीमिंग सेवाओं के माध्यम से वितरित किए जाते हैं।
पर्याप्त और लचीली पीटीओ जैसे भत्तों का आनंद लेने के साथ, महान लाभ और आकस्मिक पोशाक, टेक-टू के कर्मचारियों को समर्थन और विकास के अवसरों के टन दिए जाते हैं। ई-लर्निंग मॉड्यूल तक पहुंचने के लिए अनुकूलित सीखने के कार्यक्रम से, कंपनी वास्तव में अपना पैसा लगाती है, जहां उसका मुंह पेशेवर विकास को प्रोत्साहित करने की बात आती है।
टेक-टू इंटरएक्टिव सॉफ्टवेयर में उनके ओपन जॉब्स देखें21. विश्व 50
हमारा कार्यालय
विश्व 50 विश्व स्तर पर सम्मानित संगठनों के वरिष्ठ अधिकारियों के लिए निजी और खुलकर साझा विचारों, समाधानों और सहयोगी खोज के लिए प्रमुख संसाधन है। विश्व 50 समुदाय छह महाद्वीपों में 600 विश्व स्तर पर सम्मानित कंपनियों के 1, 200 से अधिक वरिष्ठ अधिकारियों का प्रतिनिधित्व करता है। 2004 में स्थापित, विश्व 50 अपने सदस्यों और उनके संगठनों की सफलता को तेज करता है। सदस्यता विश्व स्तर के समारोहों और साल-दर-साल सहकर्मी से सहकर्मी और टीम-टू-टीम सहयोग के लिए अद्वितीय पहुंच प्रदान करती है, और कहीं नहीं मिली अंतर्दृष्टि प्रदान करती है।
अन्य उद्योगों में नेताओं के लिए सीखने में विश्व 50 का निवेश अपने स्वयं के कार्यस्थल तक फैला हुआ है। कंपनी एक वार्षिक आंतरिक शिखर सम्मेलन आयोजित करती है जहां सहयोगी और विशेष अतिथि विचारों का आदान-प्रदान करते हैं। विश्व 50 का मानना है कि जितने अधिक कर्मचारी जानते हैं कि दुनिया में क्या हो रहा है, वे अपने सदस्यों की सेवा कर सकते हैं।
विश्व 50 में उनके खुले नौकरियां देखें22. पीसीओआरआई
हमारा कार्यालय
पीसीओआरआई, रोगी-केंद्रित परिणाम अनुसंधान संस्थान, एक कांग्रेस-अधिकृत संगठन है जो रोगी और देखभाल करने वाले चिंता के महत्वपूर्ण क्षेत्रों पर प्रकाश डालने के लिए चिकित्सा अनुसंधान के अवसरों की तलाश करता है। कंपनी बड़ी निर्णय लेने की प्रक्रियाओं का समर्थन करने के लिए उपलब्ध उपयोगी, भरोसेमंद जानकारी की मात्रा, गुणवत्ता और समयबद्धता में काफी वृद्धि करके स्वास्थ्य में सुधार के लिए प्रतिबद्ध है।
PCORI के साथ काम करने से प्राप्त सर्वश्रेष्ठ भत्तों में से एक कर्मचारी सीखने का सुसंगत स्तर है जो एक प्राकृतिक फैशन में होता है। लोग विभिन्न प्रकार की परियोजनाओं पर स्मार्ट सह-कर्मचारियों और कंपनी के भागीदारों के साथ बातचीत और सहयोग करके दैनिक आधार पर व्यक्तिगत और व्यावसायिक रूप से विकसित होते हैं।
PCORI में उनकी खुली नौकरियां देखें23. कैफ़े
हमारा कार्यालय
CafePress दुनिया के सर्वश्रेष्ठ ई-कॉमर्स उपहारों और सामानों से अधिक वितरित करता है - यह ग्राहकों को भीड़-भाड़ वाले माल के डिजाइन और अनुकूलन उत्पादों के माध्यम से खुद को व्यक्त करने का एक आउटलेट देता है।
Cafepress में, आपको एक कठोर पदानुक्रम नहीं मिलेगा। ऐसा इसलिए है क्योंकि कर्मचारियों को उन नौकरियों को करने के लिए भरोसा किया जाता है जिन्हें वे करने के लिए काम पर रखे गए थे और उन्हें अच्छी तरह से करते हैं। चूंकि ट्रस्ट प्राधिकरण को हराता है, इसलिए रास्ते में कई टन प्रोत्साहन और संसाधनों के साथ संचार की एक खुली रेखा भी है, ताकि कर्मचारियों को उनके काम का पता चल सके, जबकि उनके पीछे कंपनी का समर्थन हो।
कैफेप्रेस में उनके ओपन जॉब्स देखें25. डुओ सुरक्षा
हमारा कार्यालय
डुओ को इस विश्वास के साथ स्थापित किया गया था कि सुरक्षा केवल तभी प्रभावी हो सकती है जब इसका उपयोग करना आसान हो। उस दृष्टि के माध्यम से, डुओ ने एक विश्व स्तरीय सुरक्षा मंच बनाया है जो ग्राहकों के लिए सहज होने का प्रयास करता है। डुओ हजारों ग्राहकों का समर्थन करता है - जैसे ट्विटर, फेसबुक, येल्प, ईटीएसवाई, टोयोटा और कश्क- और संगठनों में लाखों उपयोगकर्ता। डुओ के पास 98% टेक वैलिडेट स्कोर है और किसी भी उत्पाद का सर्वोच्च नेट प्रमोटर स्कोर है।
डुओ सिक्योरिटी एक ऐसे माहौल को बढ़ावा देती है जहां कर्मचारी अपने विचारों को आगे बढ़ा सकते हैं कि कैसे एक महान व्यवसाय का निर्माण किया जाए। कंपनी अपने आप को एक खुले, सहयोगी वातावरण में रखती है, जहां लोगों का एक विविध समूह अपना सर्वश्रेष्ठ काम करने के लिए एक साथ आ सकता है, एक साथ सीख सकता है और यादें बना सकता है।
डुओ सुरक्षा में उनके खुले नौकरियां देखेंलगता है कि आपकी कंपनी इस तरह की सूची में होनी चाहिए? अधिक जानें और संपर्क करें!
