यह आपकी वित्तीय आदतों में खोदने के लिए एक महान समय की तरह महसूस नहीं करता है, हो सकता है क्योंकि आप डरते हैं कि आप क्या पाएंगे, आप क्या गलतियां कर रहे हैं (पढ़ें: बचत नहीं करना या पर्याप्त निवेश नहीं करना)।
इसलिए जब एल्वेट नेटवर्क के मालिक और एलेवेस्ट के सीईओ, सॉल्टी क्रैचेक के साथ व्यक्तिगत वित्तीय के बारे में महिलाओं के लिए वित्तीय योजना बनाने वाली साइट के साथ चैट करने का अवसर आया, तो मैं इस पर कूद पड़ा।
क्रैचेक को मनी मैनेजमेंट (दो से अधिक क्रेडिट कार्ड; कट अप) और कार्यस्थल में प्रतिस्पर्धी बने रहने (अपने कौशल को निष्क्रिय न होने) पर कुछ मजबूत राय मिली है, जो सभी महिलाएं करियर ब्रेक के लिए कीमत का अच्छी तरह से समझती हैं। मौजूदा वेतन गैप को कम करने में महिलाओं के लिए यह है कि वे न केवल यह समझें कि वे किस लायक हैं और समय पर कैसे उनकी व्यावसायिक चढ़ाई पर असर पड़ सकता है और काम पर लौट सकते हैं, बल्कि यह भी समझ सकते हैं कि अंतरिम में अपने कौशल का सम्मान करना कितना आवश्यक है। यह कक्षाएं लेने, स्वयंसेवा करने, अंशकालिक परियोजनाएं करने, फ्रीलांसिंग के द्वारा किया जा सकता है।
क्रैचेक की सलाह मूल्यवान है कि क्या आपने अभी बचत (और निवेश) शुरू करने का फैसला किया है, बस अपने स्कूल के ऋण का भुगतान करना समाप्त कर दिया है, या बस अपने मालिक से एक साहसी के लिए कहा ताकि आप एक परिवार बढ़ा सकें।
