वे सिर्फ अपने हाथ एक दूसरे से दूर रखने के लिए प्रतीत नहीं कर सकते। टॉयलेट के लिए अपने रास्ते पर, लिफ्ट के बाहर दालान में, "यह" कार्यालय युगल फिर से है। यह पूरी तरह से अनुचित है और ऐसा कुछ नहीं है जिससे आपको अपना काम करने की कोशिश करते समय आपको निपटना चाहिए!
आप उन्हें बताना चाहते हैं कि पहले से ही एक कमरा मिल जाए। जैसा कि यह है, भगवान केवल जानता है कि बंद कार्यालय के दरवाजे के पीछे क्या हो रहा है! आप काम पर हैं, एक अंधेरे बार के कोने पर नहीं।
इस पर कैसे लगाम लगाई जाए … अगर आप टकराव से नफरत करते हैं
मान लेते हैं कि कार्यालय रोमांस नियमों के विरुद्ध नहीं है - लगातार पीडीए निश्चित रूप से होना चाहिए। क्या आपने एक गहरे गले को साफ़ करने की कोशिश की है, एक निराश उच्छ्वास, या एक जोर से, "मुझे माफ करना, " जैसा कि आप अपना रास्ता अतीत बनाते हैं जहां वे गुप्त रूप से बाहर नहीं कर रहे हैं? ये सभी सूक्ष्म अभी तक अक्सर लोगों को सतर्क करने के लिए प्रभावी तरीके हैं कि उनके व्यवहार की अनदेखी।
यह कैसे समाप्त करने के लिए … अगर सूक्ष्म संकेत काम नहीं करते
यदि गला साफ करने की कोई मात्रा नहीं है, तो दोनों पक्षों को संबोधित एक ईमेल में हल्के-फुल्के दृष्टिकोण का प्रयास करें:
श्रेष्ठ,
यह उतना ही अजीब है जितना कि ये आदान-प्रदान आते हैं, मुझे पता है, और आपके लिए अधिक शक्ति है अगर आप सीधे उन्हें बताते हैं कि आप व्यक्तिगत रूप से उनके व्यवहार को अस्वीकार्य पाते हैं। यह मानते हुए कि आप जिस दृष्टिकोण को लेने के लिए तैयार नहीं हैं, याद रखें कि आपका छोटा सफेद झूठ भी गलत नहीं हो सकता है। यदि आप हेक के रूप में नाराज हैं, तो संभावना है, आप केवल एक ही नहीं हैं जो इन दोनों के साथ था।
वहाँ एक कारण संचार कौशल व्यावहारिक रूप से हर नौकरी विवरण पर सूचीबद्ध हैं। अपने सहयोगियों से बात करना जानना सर्वोपरि है। यह सच है कि क्या आप एक संक्षिप्त, एक नई पहल, या एक बड़े पैमाने पर परियोजना को सबसे अच्छे रूप में कैसे सौंप सकते हैं - और यह उतना ही सच है जब आप उन अजीब कार्यस्थल मुद्दों को नेविगेट करने के लिए मजबूर होते हैं।
तो मुझे ट्विटर पर बताएं: आपका सबसे निराशाजनक कार्यालय मुद्दा क्या है? यदि पर्याप्त लोगों के पास एक ही है, तो मैं इससे निपट सकता हूं!
