एक सप्ताह में अपने करियर को कैसे बेहतर बनाया जाए - म्यूज

जैसा कि कोई है जो कैरियर की बहुत सारी सलाह (और लिखता है) पढ़ता है, मैं अक्सर सामान की भारी मात्रा से अभिभूत हो जाता हूं जो आप अपने करियर को बेहतर बनाने के लिए कर सकते हैं।

अगर मेरे पास आधे घंटे का समय है - तो क्या मुझे एक पेशेवर से मिलना चाहिए? क्या मुझे किसी को पत्र भेजना चाहिए?

अधिक बार नहीं, मैं अंत में अभिभूत हो रहा हूं और पूरी तरह से अनुत्पादक कुछ कर रहा हूं (जैसे कि मेरे लिंक्डइन प्रोफाइल को ठीक करने के बजाय मेरी फेसबुक फोटो को अपडेट करना)।

यदि, मेरी तरह, आप कभी-कभी कुछ सीधे-सीधे चाहते हैं, तो यह करें-अब निर्देश, मेरे पास आपके लिए अच्छी खबर है: मैंने आपके करियर को बढ़ाने के लिए एक सप्ताह का मार्गदर्शक बनाया है। नीचे सूचीबद्ध कार्यों को करने के लिए दिन में सिर्फ 30 मिनट का समय दें - और मुझे यकीन है कि आप अपने पेशेवर जीवन में कुछ बड़े लाभ देखेंगे।

सोमवार: किसी से दोपहर के भोजन के लिए पूछें

आप अपना लंच ब्रेक कैसे बिताते हैं? मैं आमतौर पर अपने डेस्क पर खाता हूं (मुझे पता है, प्रमुख नंबर-नो) या लोगों के एक ही समूह के साथ कुछ जल्दी पकड़ लेता है।

खैर, आज के लिए कम से कम, मैंने कुछ अलग किया- मैंने अपने साथ खाने के लिए एक अलग विभाग के एक सहकर्मी को आमंत्रित किया। और अंदाज लगाइये क्या? न केवल वह बात करने के लिए एक बहुत ही मजेदार व्यक्ति था, उसने मुझे कंपनी के अन्य हिस्सों में कुछ महान अंतर्दृष्टि दी।

इसके लिए आपको हर दिन किसी के साथ काम करने की ज़रूरत नहीं है - आप अपने क्षेत्र, संभावित ग्राहकों, या किसी और से संपर्क करने के लिए संपर्क कर सकते हैं। आपने इसे पहले सुना है, लेकिन आपकी वर्तमान कंपनी के अंदर और बाहर दोनों ओर एक मजबूत नेटवर्क बनाने से आपके करियर के लिए अच्छी चीजें होंगी।

मंगलवार: कुछ ग्राहक सहभागिता सेट करें

सोशल मीडिया कंपनी बफ़र में एक भयानक "ग्राहक सहायता" कार्यक्रम है। हर कर्मचारी, चाहे उसका कोई भी पद हो, वह ग्राहकों के साथ बातचीत करने में समय व्यतीत करता है, चाहे इसका मतलब ईमेल का जवाब देना हो, ट्वीट का जवाब देना हो या किसी अन्य क्षमता में मदद करना हो।

बफर कर्मचारियों ने लाभों के बारे में बताया, जिसमें ग्राहकों की ज़रूरतों के बारे में अधिक सीखना, उत्पाद को बेहतर ढंग से समझना और टीम के नए सदस्यों से मिलना शामिल है।

मैंने अपने पर्यवेक्षक से पूछने का फैसला किया कि क्या मैं ऐसा ही कुछ कर सकता हूं, और वह इस विचार से रोमांचित थी! यह न केवल कंपनी के प्रति आपके समर्पण को उजागर करता है, यह यह भी दर्शाता है कि आप पहल कर सकते हैं और रणनीतिक रूप से सोच सकते हैं। अपने बॉस तक पहुंचने के लिए आज अलग से समय निर्धारित करें और उससे पूछें कि क्या यह आपके कार्यस्थल पर संभव होगा। (यदि आपके पास कोई योजना है, तो हां कहने की संभावना अधिक है)

बुधवार: एक भयानक सहकर्मी को पहचानो

इस बारे में सोचें कि अगर किसी यादृच्छिक सहयोगी ने आपकी नेतृत्व क्षमता, या डिजाइन कौशल, या सार्वजनिक बोलने के कौशल की तारीफ की, तो यह कितना अच्छा लगेगा। बहुत बढ़िया, सही?

जब आप सहजता से अपनी टीम के सदस्यों की क्षमताओं को पहचानते हैं, तो न केवल आप उनके बीच सद्भावना की खेती करते हैं, आप आमतौर पर बहुत अच्छा महसूस करते हैं। और आप बस एक प्रवृत्ति शुरू कर सकते हैं, जहां लोग एक-दूसरे को थोपते हैं।

इसलिए मैं अपने साथियों के कौशल को उजागर करने के अवसरों के लिए आज अतिरिक्त सतर्क था। मैंने अपनी परियोजना टीम के नेता को यह बताते हुए समाप्त कर दिया कि उन्होंने एक बेकार की बातचीत से हमें दूर करने के लिए क्या कमाल का काम किया। यकीन है, यह एक छोटी सी बात है, लेकिन उन्होंने इसे पूरी तरह से किया है। उस कैरियर के लाभ से कभी भी मन नहीं भरता; यह अकेले उसकी बड़ी मुस्कान के लिए इसके लायक था।

गुरुवार: एक लक्ष्य चुनें (और इसे नीचे लिखें)

मैं हमेशा अपने लक्ष्यों को कागज़ पर रखना भूल जाता हूं - आमतौर पर वे मेरे दिमाग में सिर्फ "स्नातक की नौकरी" या ट्विटर के अनुयायियों को बढ़ाने जैसे विचार पारित कर रहे हैं। हालांकि, हर एक को लिखना बेहद शक्तिशाली है: यह उन्हें और अधिक ठोस बनाता है। और तुम पर ध्यान केंद्रित करने के लिए कुछ देता है।

इसलिए इस दिन, एक लक्ष्य तय करें, फिर उसे कहीं पर लिखें जिसे आप नियमित रूप से वापस भेज सकते हैं। (क्या मैं एक चिपचिपा नोट सुझा सकता हूं?)

शुक्रवार: अपने अंतरिक्ष को साफ करें

न केवल सभी अव्यवस्था से छुटकारा पाने के लिए अद्भुत लगता है, यह आपको एक सुपर उत्पादक सप्ताह के लिए सोमवार को भी सेट करता है।

और जब मैं कहता हूं कि "अव्यवस्था से छुटकारा पाएं, " मेरा मतलब केवल पुराने कागजात और टपका हुआ हाइपर नहीं है। अपने भौतिक स्थान को व्यवस्थित करने के बाद, आपको अपने वर्चुअल में बदल जाना चाहिए।

पुराने फ़ोल्डर और पुराने दस्तावेज़ हटाएं, उन ऐप और एक्सटेंशन से छुटकारा पाएं जिनका आप उपयोग नहीं कर रहे हैं, और अपने इंटरनेट ब्राउज़र को कारगर बनाएं।

शनिवार: एक मेंटर से बात करें

अपने आकाओं के साथ नियमित रूप से चेक-इन करना आपके रिश्ते को बनाए रखने में महत्वपूर्ण है। उन्हें 100% कैरियर-उन्मुख होना आवश्यक नहीं है। जब मैं अपने गुरु के साथ स्काइप करता हूं, तो हम आमतौर पर उसके परिवार के बारे में बातचीत करेंगे, मजेदार चीजें जो हमने की हैं, अच्छी किताबें जो हमने पढ़ी हैं, और इसी तरह, और अधिक पारंपरिक विषयों जैसे "मैं और काम कैसे पूछूं?" "और" न्यूयॉर्क में कौन होगा आप मुझे मिलने का सुझाव देंगे? "

यदि आपका संरक्षक वास्तव में व्यस्त है, तो इसके बजाय एक ईमेल भेजें। (या संचार के मेरे पसंदीदा साधनों का उपयोग करें, पत्र!)

यदि आपके पास संरक्षक नहीं है तो क्या होगा? ठीक है, तो मेरे पास आपके लिए एक अलग परियोजना है: उन लोगों तक पहुंचना शुरू करें जो आपके जीवन में उस भूमिका को निभाने में सक्षम हो सकते हैं। यहाँ लेखक लेखक लिली हरमन के लिए एक संरक्षक को खोजने और रखने के लिए नौ सुझाव दिए गए हैं।

रविवार: ब्राउज ओपन जॉब्स

चाहे आप काम से बाहर हों, ख़ुशी-ख़ुशी नौकरी कर रहे हों, या कहीं बीच में हों, यह देखना कभी दुख नहीं देता कि वहाँ क्या है।

सबसे पहले, यह आपको अपना फिर से शुरू, लिंक्डइन और साक्षात्कार कौशल को चालू रखने के लिए प्रेरित करता है, जो पूर्णकालिक नौकरी की खोज में शामिल होने का निर्णय लेने पर आपके काम आएगा।

दूसरा, आप कभी नहीं जानते कि आप अपने सपनों की नौकरी पर कहीं और ठोकर खा सकते हैं। असीमित छुट्टी और कुत्ते के अनुकूल कार्यक्षेत्र वाली वह कंपनी जिसके बारे में आपने हमेशा कहा है कि आप उसके लिए काम करेंगे? शायद यह अभी काम पर रख रहा है।

तीसरा, यह जानना अच्छा है कि आपके कौशल सेट के लिए किस तरह की नौकरियां मौजूद हैं, अन्य कंपनियां समान पदों के लिए क्या पेशकश कर रही हैं, और किस तरह के भत्तों और लाभों के लिए आपको नई नौकरी की तलाश शुरू करनी चाहिए।

तो ब्राउज़ करना शुरू करें (हम अनुशंसा करते हैं, अहम, संग्रहालय नौकरी अनुभाग), और देखें कि आपको क्या मिलता है।

बधाई- आपने इसे सात कैरियर-बूस्टिंग दिनों के माध्यम से बनाया है! यह कैसे हुआ? और क्या आप मेरे साथ एक और हफ्ता पूरा करना चाहेंगे? मुझे ट्विटर पर बताएं!