हर तरह के जॉब सीकर के लिए कवर लेटर के उदाहरण - म्यूज

हमें उदाहरणों से प्यार है। एक नुस्खा का पालन करना, एक पहेली का निर्माण करना, या हां, यहां तक ​​कि एक कवर पत्र लिखना भी बहुत आसान है जब आपको पता हो कि अंतिम उत्पाद कैसा दिखना चाहिए।

इसलिए हम आपको देने जा रहे हैं - सभी कवर पत्र उदाहरण और युक्तियां जो आपको अपना चमक बनाने की जरूरत हैं (हम दुर्भाग्य से व्यंजनों या पहेली में विशेषज्ञ नहीं हैं)।

व्यापार के लिए नीचे उतरना चाहते हैं? इसके आगे छोड़ें:

• क्यों एक कवर पत्र के साथ परेशान सब पर?
• एक संपूर्ण आवरण पत्र के तत्व
• उदाहरण # 1: पारंपरिक कवर पत्र
• उदाहरण # 2: इंपैक्ट कवर लेटर

• उदाहरण # 3: लेखन नमूना कवर पत्र
• उदाहरण # 4: कैरियर परिवर्तन कवर पत्र

क्यों एक कवर पत्र के साथ परेशान सब पर?

इससे पहले कि हम कूदते हैं, यह जोर देने योग्य है कि कवर पत्र अभी भी क्यों मौजूद हैं और आपके ध्यान के योग्य हैं। मैं शर्त लगाता हूं कि जब आप एक नौकरी की सूची देखते हैं, तो आप "वैकल्पिक" जिस पर खुशी से एक फिर से शुरू करते हैं और आगे बढ़ते हैं। लेकिन आप सही मायने में अपने आप को एक नहीं बनाकर (या एक है कि सुपर सामान्य या सूत्र लिखकर) एक असहमति कर रहे हैं।

"जब आप एक रिज्यूम लिख रहे होते हैं, तो आप अंतरिक्ष द्वारा सीमित होने वाले प्रायश्चितों को फिर से शुरू करते हैं, कीवर्ड द्वारा - आप बहुत सारी तकनीकी आवश्यकताओं के खिलाफ हैं, " मेलोडी गॉडफ्रेड, एक संग्रहालय कैरियर कोच और राइट इन कलर के संस्थापक कौन कहते हैं अपने करियर के दौरान हजारों कवर लेटर पढ़ें, "जबकि एक कवर लेटर में आपको एक कथा लिखने का मौका मिलता है, जो आपको न केवल उस स्थिति के साथ संरेखित करता है, जिसे आप आवेदन कर रहे हैं बल्कि जिस कंपनी में आप आवेदन कर रहे हैं।"

जब आप रिज्यूमे लिख रहे होते हैं तो आप अंतरिक्ष द्वारा सीमित किए गए बार-बार होते हैं, फिर से शुरू करते हैं, कीवर्ड द्वारा - आप बहुत सारी तकनीकी आवश्यकताओं के खिलाफ हैं, जबकि एक कवर पत्र में आपको एक कथा लिखने का अवसर मिलता है जो आपको संरेखित नहीं करता है केवल उस स्थिति के साथ जिसे आप लागू कर रहे हैं लेकिन उस कंपनी के लिए भी जिसे आप लागू कर रहे हैं।

यह आपकी मदद करता है कि आप अपने मूल्य प्रस्ताव की व्याख्या करें, स्टैक से बाहर खड़े हों, और "अपने आवेदन और उस व्यक्ति के बीच निरंतरता बनाएं जब आप कमरे में चलते हैं, "। यदि आपके फिर से शुरू में कोई अंतर है, तो आपके पास यह बताने का अवसर है कि ऐसा क्यों है। यदि आप करियर बदल रहे हैं, तो आपके पास यह बताने का मौका है कि आप स्विच क्यों बना रहे हैं। यदि आपका रेज़्यूमे बहुत ही सुस्त है, तो एक कवर लेटर आपको व्यक्तित्व को अन्यथा सीधे कैरियर मार्ग में जोड़ने में मदद करता है।

आश्वस्त? थोड़ा कम चिंतित? शायद विचार पर बेचा नहीं गया, लेकिन अब जानते हैं कि आपको इस पर समय बिताने की आवश्यकता क्यों है? किसी भी तरह से, चलो शुरू करें - हम वादा करते हैं कि यह दर्द रहित होगा।

एक संपूर्ण आवरण पत्र के तत्व

चलो एक दूसरे के लिए पहेली पर वापस जाएं। वे बिट्स और टुकड़ों से बने होते हैं जो पूरे, सही को पूरा करने के लिए एक विशिष्ट तरीके से एक साथ फिट होते हैं?

आवरण पत्र पहेली की तरह थोड़े होते हैं। जब आप प्रत्येक घटक को उसके उचित स्थान पर रखते हैं (और फिट नहीं होने वाले किसी भी हिस्से को हटाते हैं), तो आप एक पूरी तस्वीर बनाते हैं।

प्रत्येक महान कवर पत्र में निम्नलिखित शामिल हैं:

एक एंगेजिंग ओपनिंग लाइन

नहीं "मैं के लिए आवेदन कर रहा हूँ।" नहीं "मैं एक भूमिका के लिए विचार करने के लिए लिख रहा हूँ।" नहीं "नमस्ते! ये कैसा चल रहा है? कृपया मुझे किराए पर लें! ”

आपकी शुरुआती लाइन ही सब कुछ है। आप एक कवर लेटर को कैसे प्रभावित करते हैं, क्या कोई पढ़ता रहता है - और आप उन्हें चाहते हैं, है ना?

गॉडफ्रेड कहते हैं, "कुछ ऐसी चीज़ों से शुरू करना, जो आपको तुरंत कंपनी से जोड़ती हैं, जरूरी है- कुछ ऐसा जो कंपनी को बताता है कि यह एक सामान्य कवर लेटर नहीं है।" "यहां तक ​​कि अगर आपका दूसरा पैराग्राफ कुछ ऐसा है जो कभी नहीं बदलता है, तो पहला इंट्रो वह जगह है जहां आपको कुछ कहना है जो नियोक्ता को बताता है, 'मैंने यह सिर्फ आपके लिए लिखा है।"

यह आपको कंपनी के मिशन में वापस बांधने वाली एक बचपन की स्मृति हो सकती है। यह उस समय की कहानी हो सकती है जब आपको कंपनी के उत्पाद से प्यार हो गया था। यह किसी अन्य नौकरी या अनुभव से एक उपाख्यान हो सकता है जो यह दर्शाता है कि आप एक कार्यकर्ता के कितने कठिन हैं। आप जो भी खोलने का फैसला करते हैं, उसे यादगार बनाते हैं।

एक स्पष्ट पिच

अगले कुछ पैराग्राफ, गॉडफ्रेड बताते हैं, आप दो चीजों में से एक को शामिल करते हैं: "यदि आप कोई ऐसा व्यक्ति हैं जो करियर को बदल रहा है, और आपको उस संक्रमण की व्याख्या करने की आवश्यकता है, तो आप इसे वहीं करते हैं।" लेकिन अगर आप करियर चेंजर नहीं हैं।, "इस अवसर के साथ गठबंधन किया है, जो सबसे मजबूत परिणामों के साथ उन्हें मारा", इस खंड का उपयोग करें।

रेयान कहन- म्यूज़िक करियर कोच और हायर ग्रुप के संस्थापक-इसे आपकी पिच कहते हैं। दूसरे शब्दों में, वह हिस्सा जहां आप "खुद को स्थिति के लिए बेच रहे हैं और आप इसके लिए योग्य क्यों हैं।"

गॉडफ्रेड जोर देते हैं कि इस खंड में नरम और कठोर कौशल का संतुलन होना चाहिए। Salesforce का उपयोग करके या SEO काम करने के अपने अनुभव के बारे में बात करें (और बाद में उन नौकरी विवरण कीवर्ड प्राप्त करें! उस पर भी), लेकिन टीमों का नेतृत्व करने और प्रभावी ढंग से संवाद करने की आपकी क्षमता को भी उजागर करें।

"कंपनियां प्रामाणिकता को गले लगा रही हैं, वे मानवता को गले लगा रही हैं, वे ऐसे लोगों की तलाश कर रही हैं जो अपनी संस्कृति को फिट करने जा रहे हैं। तो आपके मूल्य क्या हैं? आप क्या कहते हैं? ये मूल्य आपके कवर पत्र का उतना ही हिस्सा होना चाहिए जितना कि नॉटी-ग्रिट्टी।

एक महान समापन रेखा

कहन बताते हैं कि आपकी समापन पंक्ति में आपके अगले चरण शामिल हो सकते हैं, जैसे "मैं आपके साथ और अधिक बोलने का अवसर का स्वागत करता हूं कि मैं इसमें कैसे योगदान दे सकता हूं" या "मुझे इस भूमिका और मेरे अनुभव पर चर्चा करने के लिए एक समय निर्धारित करना अच्छा लगेगा। "

लेकिन इससे भी महत्वपूर्ण बात, "आप यह सुनिश्चित करना चाहते हैं कि आप अनुग्रह कर रहे हैं और उन्हें धन्यवाद दे रहे हैं, " वे कहते हैं। जबकि स्पष्ट रूप से, यह एक सरल "अपने विचार के लिए धन्यवाद।"

हालाँकि, आप "अनुरोध पर संदर्भ" लाइन को बाहर कर सकते हैं। "अगर कोई नियोक्ता आपके संदर्भ चाहता है, तो आप बेहतर मानते हैं कि वे उनके लिए पूछेंगे, " गॉडफ्रेड कहते हैं।

कुछ अन्य कवर पत्र अनिवार्य

सबसे पहले - कृपया, मैं आपसे विनती करता हूं, एक व्यक्ति को अपना कवर पत्र संबोधित करें। कोई "यह किससे चिंतित हो सकता है" या "प्रिय महोदय या महोदया।" लोग इस तरह से बात नहीं करते हैं, इसलिए वे इसे क्यों पढ़ना चाहते हैं?

दूसरे, आवेदक ट्रैकिंग सिस्टम, या एटीएस को ध्यान में रखें। यह रोबोट आपके कवर लेटर के माध्यम से उस तरह से शिफ्ट हो जाएगा जिस तरह से यह आपके रिज्यूमे के साथ होता है, इसलिए आप अपने कवर लेटर में जॉब डिस्क्रिप्शन से संबंधित कीवर्ड्स को बिखेरना चाहेंगे जहां यह समझ में आता है।

तीसरा, अपनी संपर्क जानकारी वहाँ प्राप्त करें, जिसमें आपका नाम, फ़ोन नंबर, और ईमेल (अधिकांश समय, आपका पता और उनका नाम अप्रासंगिक है), और यदि आप एक से अधिक हो जाते हैं, तो हर पृष्ठ पर।

गॉडफ्रेड ने कहा, "कल्पना कीजिए कि आप एक कवर लेटर में आते हैं और आप इसे रिव्यू करने के लिए एप्लिकेशन के एक समूह के साथ प्रिंट करते हैं और इसमें व्यक्ति की संपर्क जानकारी नहीं है।" "आप कभी भी अपने आप को ऐसी स्थिति में नहीं रखना चाहते जहाँ आप सही व्यक्ति हों और वे आपको न पा सकें।"

और पता है कि एटीएस पागल स्वरूपण नहीं पढ़ सकता है, इसलिए अपने फ़ॉन्ट और लेआउट को सरल रखें।

कवर लेटर लिखने की शुरुआत कैसे करें

कुल मिलाकर, गॉडफ्रेड कहते हैं, "जब आप घटते ध्यान के विस्तार के खिलाफ होते हैं, तो जितना अधिक आप बेहतर हो सकते हैं। हर एक शब्द की गिनती करें। ”

आरंभ करने के लिए, वह हमेशा सुझाव देती है कि उसके ग्राहक "ब्रेन डंप" करते हैं। एक बार जब आप पृष्ठ पर अपने विचार प्राप्त करते हैं, तो "अपने आप से पूछें कि आप इसका आधा हिस्सा कैसे काट सकते हैं।" इस प्रक्रिया के माध्यम से, आप पाएंगे। उन बहुचर्चित वाक्यांशों में से सबसे पहले जाने वाले वाक्यांश हैं, “वह कहती हैं। आपके पास अपनी जगह पाने के लिए केवल इतनी जगह है, इसलिए उस जानकारी पर ध्यान केंद्रित करें, जो केवल आपके फिर से शुरू करने के बजाय कहीं और नहीं बताई गई है।

यह एक कवर लेटर पर बहुत कुछ करने का मन कर सकता है, अकेले कई करें, इसलिए कहन अपने ग्राहकों को याद दिलाना पसंद करते हैं कि गुणवत्ता पहले आती है। उन नौकरियों को लक्षित करें, जिनके लिए आप सबसे अधिक निकटता से योग्य हैं और उनके लिए अपनी सारी ऊर्जा देते हैं, बजाय इसके कि आप सैकड़ों आवरण पत्रों को मंथन करें। आप अधिक से अधिक नौकरियों के लिए आवेदन करने में सक्षम नहीं हो सकते हैं, लेकिन आपको प्रतिक्रिया दर के संदर्भ में बेहतर परिणाम की गारंटी है।

कवर पत्र सभी आकार और आकार में आते हैं

चाहे आप एक डेटा वैज्ञानिक या कार्यकारी सहायक पद, एक इंटर्नशिप या एक वरिष्ठ-स्तर की भूमिका, एक स्टार्टअप या फॉर्च्यून 500 कंपनी के लिए एक कवर पत्र लिख रहे हों, आप इसे भूमिका, कंपनी और संस्कृति (उल्लेख नहीं, नौकरी का विवरण)।

झल्लाहट मत करो! हमें नीचे चार मूल प्रकार के कवर पत्र के उदाहरण मिले हैं: एक पारंपरिक कवर पत्र, एक प्रभाव कवर पत्र, एक लेखन नमूना कवर पत्र और एक कैरियर परिवर्तन कवर पत्र । हमने आपके द्वारा लिखी गई सटीक नौकरी विवरणों को भी शामिल किया है - जो आपको एक विशिष्ट स्थिति में आपकी मदद करने के लिए प्रेरित करते हैं।

आपके द्वारा पढ़ने से पहले एक नोट: आपके कवर पत्र और आपके द्वारा भेजे गए ईमेल के बीच अंतर है। यदि आप सुनिश्चित नहीं हैं कि आपके पत्र को अपने ईमेल में कॉपी और पेस्ट करना है या इसे दस्तावेज़ के रूप में संलग्न करना है, तो सामान्य अभ्यास दोनों को / या दोनों को चुनना है।

उदाहरण # 1 पारंपरिक कवर पत्र

एक पारंपरिक कवर लेटर, जैसा कि आपने अनुमान लगाया था, आपके औसत कवर लेटर टेम्पलेट पर आधारित है। यदि आप बहुत पारंपरिक कंपनी (जैसे लॉ फर्म या प्रमुख हेल्थकेयर कंपनी) या बहुत पारंपरिक भूमिका (जैसे वकील या एकाउंटेंट), या जब आप सिर्फ दुबला होना चाह रहे हों, तो आप इस संस्करण को लिखेंगे। अधिक रूढ़िवादी और सुरक्षित।

नौकरी का विवरण

मान लीजिए कि आप एक पैरालीगल जॉब ओपनिंग के लिए आवेदन कर रहे हैं। नौकरी विवरण कुछ इस तरह दिख सकता है:

जिम्मेदारियों

• वकीलों द्वारा समीक्षा और उपयोग के लिए नियमित कानूनी दस्तावेज ड्राफ़्ट करें
• बोर्ड की बैठकों के लिए सामग्रियों और प्रस्तुतियों को समन्वित और व्यवस्थित करें
• अनुसंधान कानूनी और संबंधित व्यावसायिक मुद्दों और रिपोर्ट निष्कर्ष और टीम के लिए निष्कर्ष
• कानूनी टीम के समग्र कानूनी प्रशासनिक सहायता प्रदान करें
• कैलेंडर बनाए रखें और समय पर फाइलिंग सुनिश्चित करें

आवश्यकताएँ

• प्रासंगिक शिक्षा और कार्य अनुभव के स्नातक की डिग्री या समकक्ष
• मजबूत संचार कौशल (मौखिक और लिखित)
• मजबूत संगठनात्मक, मल्टीटास्किंग, और प्राथमिकता वाले कौशल
• माइक्रोसॉफ्ट ऑफिस सूट के साथ प्रवीणता
• भरोसेमंद, सकारात्मक, ऊर्जावान, और अपनी आस्तीन को रोल करने की इच्छा के साथ आशावादी रवैया

कवर पत्र उदाहरण

चीजों को कड़ाई से पेशेवर रखने की बाधाओं के तहत, यहां वह है जो आप बहुत उबाऊ या शब्दजाल-यों ध्वनि के बिना लिख ​​सकते हैं:

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क्यों यह काम करता है

यह छोटी, प्यारी और बात है। यह एक संपूर्ण और सामयिक मामले में चीजों को प्राप्त करने के लिए दोनों को दिखाता है और जहां भी जरूरत होती है वहां मदद करने के लिए एक ऊर्जा। वे वहां कुछ महत्वपूर्ण कीवर्ड भी डालते हैं: एक नया कैलेंडर सिस्टम लागू किया, मेरी आगे की योग्यता में एक बैचलर की डिग्री शामिल है …, लेक्सिसनेक्सिस, वेस्टलाव और माइक्रोसॉफ्ट ऑफिस सूट में प्रशिक्षण …

अंत में, यह अपनी शुरुआती लाइनों में इस विशिष्ट फर्म में वास्तविक रुचि व्यक्त करता है।

उदाहरण # 2 प्रभाव कवर पत्र

प्रभाव कवर पत्र उन भूमिकाओं के लिए सबसे अच्छा काम करता है जहाँ आपको कुछ लक्ष्यों या परिणामों पर वितरित करने की अपेक्षा की जाती है। हो सकता है कि आप बिक्री में हों और प्रत्येक तिमाही में नौकरी एक निश्चित कोटा देने के लिए कहती हो। या हो सकता है कि आप एक इवेंट प्लानर हों, जो यह दिखाना चाहते हों कि आप X नंबर की कॉन्फ्रेंस चला सकते हैं या Y नंबर मार्केटिंग अभियान बना सकते हैं। इसके लिए, फिर, अपनी उपलब्धियों को सामने और केंद्र में रखना होगा।

नौकरी का विवरण

आप एक ईमेल विपणन प्रबंधक के लिए एक शुरुआत भर में आए हैं। नौकरी का विवरण निम्नलिखित बताता है:

जिम्मेदारियों

• ईमेल मार्केटिंग रणनीति और कैलेंडर प्रबंधित करें, जिसमें कॉपी राइटिंग, ऑप्टिमाइज़ेशन, मॉनिटरिंग, रिपोर्टिंग और अभियानों का विश्लेषण शामिल है
• रूपांतरण अनुकूलन, ए / बी परीक्षण, और चल रहे प्रयोगों के माध्यम से अभियान की सफलता में सुधार करें
• अभियानों के प्रदर्शन पर माप और रिपोर्ट करना, लक्ष्यों के खिलाफ आकलन करना
• सामग्री रणनीति निर्धारित करने और ईमेल में ब्रांड दिशानिर्देशों का पालन करने के लिए डिज़ाइन टीम के साथ सहयोग करें
• भागीदार और बिक्री, उत्पाद, उत्पाद विपणन और डेटा टीमों के साथ क्रॉस-कार्यात्मक रूप से सहयोग करें

आवश्यकताएँ

• ईमेल मार्केटिंग या समकक्ष क्षेत्र में 3+ वर्ष
• Google Analytics, HTML, CSS, Photoshop, Microsoft Excel और SEO a के साथ अनुभव करें
• उत्कृष्ट संचार कौशल (मौखिक और लिखित) और नकल के लिए एक आँख
• मजबूत पारस्परिक, संबंध-निर्माण और हितधारक प्रबंधन कौशल के साथ टीम के खिलाड़ी
• उत्कृष्ट परियोजना प्रबंधन, समस्या को सुलझाने और समय प्रबंधन कौशल, प्रभावी ढंग से मल्टीटास्क की क्षमता के साथ

कवर पत्र उदाहरण

इस तरह के आवरण पत्र के माध्यम से आपका व्यक्तित्व और अधिक चमक सकता है, लेकिन आप यह सुनिश्चित करना चाहेंगे कि आपके कठिन कौशल और सफलताएं खड़ी हों:

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क्यों यह काम करता है

यह नमूना कवर पत्र व्यक्ति की महत्वपूर्ण उपलब्धियों को संक्षिप्त रूप से उजागर करता है और उन्हें नौकरी विवरण में वापस जोड़ता है। उनकी परियोजनाओं को कैसे बनाया गया, निगरानी की गई और पूरा किया गया, इस संदर्भ को जोड़कर, वे दिखा सकते हैं कि वे कैसे परिणाम-चालित हैं।

एक बात ध्यान देने योग्य है: इस व्यक्ति में Google Analytics, HTML, CSS, Photoshop, Microsoft Excel और SEO जैसे कौशल शामिल नहीं थे - ये सभी नौकरी विवरण में सूचीबद्ध हैं। जिस कारण से उन्होंने फैसला नहीं किया, वह केवल इसलिए था क्योंकि उन कौशलों को उनके फिर से शुरू होने की सबसे अधिक संभावना है, और वे उस स्थान का उपयोग करना चाहते थे जो उन्हें विशिष्ट परियोजनाओं पर चर्चा करना था और एक कहानी बताना था जो उनके आवेदन के अन्य हिस्सों पर दिखाई नहीं दे रही थी।

उदाहरण # 3 लेखन नमूना कवर पत्र

अक्सर उन भूमिकाओं के लिए जहां संचार राजा होता है, जैसे पीआर, कॉपी करना या रिपोर्टिंग करना, आपका कवर पत्र या तो आपके लेखन नमूनों के लिए स्थानापन्न या पूरक होगा। इसलिए यह उतना ही महत्वपूर्ण है जितना कि वाक्पटु लिखना क्योंकि यह आपके कौशल सेट को प्रदर्शित करने के लिए है।

नौकरी का विवरण

चलो एक कर्मचारी लेखक की स्थिति का उदाहरण लेते हैं। आवश्यकताओं में निम्नलिखित शामिल हो सकते हैं:

जिम्मेदारियों

• समय-समय पर मुद्दों और रुझानों पर रिपोर्ट करने के लिए टीमों के साथ संपादकीय सामग्री को पिच करें और लिखें
• लगातार पिचों और पैकेजिंग को समायोजित करने के लिए दैनिक आधार पर सामग्री के प्रदर्शन और डिजिटल रुझानों का मूल्यांकन करें
• CMS टूल का उपयोग करें, रणनीतिक रूप से फ़ोटो और वीडियो का चयन करें, और मूल ग्राफिक्स से अधिकतम जुड़ाव के लिए सभी लिखित सामग्री का अनुकूलन करने का अनुरोध करें

आवश्यकताएँ

• कम से कम 2-3 साल का अनुभव डिजिटल-पहले आउटलेट पर सामग्री बनाने का
• मजबूत लेखन और रिपोर्टिंग कौशल, और स्पष्ट रूप से और जल्दी से लिखने की क्षमता
• CMS में काम करने और Google Analytics जैसे एनालिटिक्स टूल के साथ परिचित
• डेडलाइन-चालित, रणनीतिक विचारक एक क्लैक के साथ क्लिक-वाई सुर्खियों के क्राफ्टिंग के लिए
• तेज-तर्रार वातावरण में पनपने वाले मजबूत सहयोगी

कवर पत्र उदाहरण

इस एक के साथ मज़े करो, लेकिन सुनिश्चित करें कि आपने वर्तनी और व्याकरण की गलतियों के लिए ट्रिपल-चेक किया है, और अपने सर्वश्रेष्ठ लेखन कार्य को दिखा रहे हैं:

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क्यों यह काम करता है

यह उम्मीदवार इस विशिष्ट प्रकाशन के बारे में स्पष्ट रूप से भावुक है और कंपनी के मिशन से बंधे एक अद्वितीय व्यक्तिगत उपाख्यान के साथ आगे बढ़ता है और आगे एक आकर्षक तरीके से कहानियों को बताने की उनकी क्षमता दिखा रहा है। प्रासंगिक कीवर्ड और वाक्यांश हैं, निश्चित रूप से, लेकिन वे सिर्फ वहां नहीं फेंके गए हैं। प्रत्येक वाक्य एक विशिष्ट आवाज़ करता है, यह साबित करता है कि यह व्यक्ति जानता है कि प्रभावी ढंग से कैसे संवाद किया जाए।

उदाहरण # 4 कैरियर परिवर्तन कवर पत्र

जैसा कि मैंने पहले कहा था, कवर चिट्ठियां कैरियर बदलने में मदद करने में एक बड़ी भूमिका निभा सकती हैं - खासकर जब यह स्पष्ट नहीं हो कि आपके कौशल इस नए क्षेत्र में कैसे स्थानांतरित होते हैं।

कैरियर परिवर्तन कवर पत्र लिखने के लिए थोड़ी अधिक रणनीति की आवश्यकता होती है। आप उन स्पष्ट कौशलों को उजागर करना चाहेंगे जो आपके पास हैं जो नौकरी के विवरण से संबंधित हैं, लेकिन आप उन अनुभवों के बीच एक रेखा भी खींचना चाहते हैं जो आपके अतीत और ज़िम्मेदारियों के बीच आपके इस नई भूमिका में हो सकते हैं। अंत में, आप स्पष्ट करना चाहते हैं, यदि जोर नहीं है, तो आप स्विच क्यों बना रहे हैं और आपको इस विशिष्ट उद्योग, कंपनी या स्थिति की ओर क्या प्रेरित कर रहा है।

नौकरी का विवरण

मान लीजिए कि आप किसी ऐसे व्यक्ति हैं जिसे एक प्रशासनिक सहायक के रूप में बिक्री टीम का समर्थन करने का अनुभव है, और अब आप एक बिक्री प्रतिनिधि बनना चाहते हैं। आप निम्नलिखित नौकरी पोस्टिंग में आते हैं:

जिम्मेदारियों

• पाइप लाइन बनाने और टीम के लक्ष्यों को हिट करने के लिए नई बिक्री तकनीकों और रणनीतियों का विकास करना
• लीड पीढ़ी के प्रयासों को बढ़ाने के लिए अन्य टीमों के साथ समन्वय करें
• बिक्री और सेवा लेनदेन को अंतिम रूप देने के लिए ग्राहकों से संपर्क करने सहित नए व्यवसाय के प्रसंस्करण में सहायता करना

आवश्यकताएँ

• 1-3 साल की सफल बिक्री का अनुभव
• मजबूत संचार कौशल (मौखिक और लिखित)
• एक तेजी से पुस्तक, कभी बदलते परिवेश में पनपने की क्षमता
• स्वतंत्र रूप से योजना बनाने, प्राथमिकताएं निर्धारित करने और प्रभावी ढंग से काम व्यवस्थित करने की क्षमता
• बिक्री को बंद करने के लिए प्रेरक, लगातार और आत्मविश्वास रखने की सिद्ध क्षमता

कवर पत्र उदाहरण

यहां बताया गया है कि आप अपने पिछले अनुभव को इस नई (और रोमांचक) संभावना पर कैसे अनुवादित कर सकते हैं:

• क्रैबपल मीडिया में, मैंने तीन वार्षिक बिक्री रणनीति रोलआउट को समन्वित करने में सहायता की, प्रत्येक में पाइप लाइन YYY में 26% की वृद्धि हुई।
• सनशाइन इंक। में, मैंने 12 लीड टीम के सदस्यों को उनके लीड जनरेशन प्रयासों में सहयोग दिया। मैंने प्रत्येक तिमाही में औसतन 300 बिक्री लेनदेन को संसाधित करने में सहायता की।
• मैं व्यस्त, कभी-बदलते परिवेश में पनपता हूं, जिससे मुझे स्पष्ट और संक्षिप्त रूप से संवाद करने की आवश्यकता होती है। एक उच्च-वॉल्यूम टीम और एक व्यस्त कार्यकारी का समर्थन करने से मुझे इन कौशल को सुधारने में मदद मिली- मैंने आमतौर पर एक दिन में 200 से अधिक ईमेल भेजे!

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क्यों यह काम करता है

सलामी बल्लेबाज आपको अंदर खींचता है, जिससे आप और अधिक सीखना चाहते हैं। यह उस व्यक्ति के सींग को टटोलता है, लेकिन एक तरह से जो देखने योग्य है। फिर, अगले युगल खंडों ने सेल्स स्पेस में अपने अनुभव और भूमिकाओं से पहले दोनों को समझाते हुए आखिरकार इस बात पर ध्यान दिया कि वे इस विशिष्ट नौकरी के लिए आवेदन क्यों कर रहे हैं। प्रभाव कवर पत्र के समान, लेखक कुछ अधिक महत्वपूर्ण गुणों को सूचीबद्ध करता है जो वे मेज पर लाते हैं, थोड़ा सा कीवर्ड स्टफिंग करते हैं और रास्ते में समझाते हुए फिर से शुरू करते हैं।

उम्मीद है कि ये कवर लेटर उदाहरण मदद करते हैं जैसे आप खुद से निपटने के लिए जाते हैं। याद रखें: यह प्रक्रिया में सिर्फ एक छोटा कदम है! अपना समय ले लो, लेकिन जब आप इसे अपना सब कुछ दे चुके हैं, तो आगे बढ़ना सीखें।

आपको आगे निर्देशित करने के लिए, हमारे द्वारा कवर किए गए कुछ सर्वोत्तम कवर पत्रों को पढ़ें और इस कवर पत्र टेम्पलेट को देखें।

और, संपादित करने के लिए मत भूलना! एक पृष्ठ के नीचे एक आवरण पत्र को कैसे काटें, इसके बारे में पढ़ें (क्योंकि अब और कोई भी नहीं पढ़ रहा है), और सब कुछ आपको जमा करने से पहले दोहरी जांच करनी चाहिए।