हमने बातचीत पर काफी लेख लिखे हैं। और यदि आप एक नियमित पाठक हैं, तो आप शायद इससे अच्छी तरह परिचित हैं। लेकिन हमारी सभी सलाह के लिए, यह अक्सर नहीं होता है कि हम लोगों की सच्ची दास्तां प्रदान करते हैं (आप की तरह!) जिन्होंने बातचीत की बातचीत को नेविगेट किया और शीर्ष पर आए।
इसलिए, हमने इसे बदलने के बारे में निर्धारित किया और उन लोगों तक पहुंचा, जिन्होंने इसे सफलतापूर्वक किया। क्योंकि हम जानते हैं कि यह करने की तुलना में आसान है (और यह हमारे लिए यह सलाह देना आसान है कि आप फोन उठाएं और उस वार्तालाप को करें)।
बेशक, हमारे पाठकों और उनकी कंपनियों की गोपनीयता की रक्षा करने के उद्देश्य से, नाम बदल दिए गए हैं और कंपनियों को नाममात्र रखा गया है, लेकिन हमें उम्मीद है कि ये वास्तविक कहानियां आपको नए साहस के साथ प्रक्रिया का सामना करने के लिए प्रेरित करती हैं।
1. बस पूछ काम करता है
एक वकील, जैकी, अपनी फर्म में लगभग एक दशक के बाद करियर बनाने के लिए तैयार था। वह एक वित्तीय संस्थान में एक भूमिका के लिए संक्रमण करना चाहती थी और अपने इन-हाउस कॉन्ट्रैक्ट्स और वकील टीम के हिस्से के रूप में एक प्रतिष्ठित बैंक से एक प्रस्ताव प्राप्त करने के लिए उत्साहित थी।
जब प्रस्ताव आया, तो उसे राहत मिली कि यह उतना कम नहीं था जितना उसने सोचा था कि यह हो सकता है, लेकिन वह अभी भी जानती थी कि उसे और अधिक भुगतान करना होगा या वेतन में कटौती करनी होगी। वह 20K अधिक के लिए पूछने में चला गया; वे प्रारंभिक प्रस्ताव से अधिक 18K पर गिने गए, और उसने स्वीकार कर लिया!
जब तक आप पूछते हैं, तब तक आप नहीं जानते? आप अधिक पैसे (स्पष्ट और अक्सर उच्च प्राथमिकता वाले विकल्प) की तलाश कर सकते हैं, या आप अधिक अवकाश समय या यहां तक कि कई महीनों के समय में पूरी तरह से वेतन की समीक्षा के लिए पूछ सकते हैं - एक बार जब आप साबित कर देते हैं कि आप संपत्ति और हैं अच्छा काम करो।
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