चाहे आप अपनी वर्तमान स्थिति में फंसे हुए हों, हाल ही में किसी कंपनी के छंटनी के शिकार थे, या स्नातक होने के बाद अपने पेशेवर जीवन को अपनाने वाले हैं, नौकरी की तलाश करना भारी पड़ सकता है। रिज्यूमे और कवर लेटर, जॉब बोर्ड और सोशल मीडिया के बीच, यह जानना कठिन है कि कहां से शुरू करें- और यहां तक कि अपने डेस्क पर बैठने और एक नए टमटम के बारे में अधिक से अधिक करने के लिए प्रेरित होने के लिए भी कठिन।
इसलिए दाहिने पैर पर अपनी खोज को बंद करने के लिए, सही रणनीति (और कुछ चुतज़पाह, निश्चित रूप से!) को पीछे रखना महत्वपूर्ण है - इसके पीछे यह स्पष्ट करना कि आप क्या चाहते हैं, उसके बाद जाने के लिए सबसे अच्छा तरीका पता लगाना, और निश्चित रूप से; रास्ते में प्रेरित रहने के तरीके खोजने। इन पांच चरणों का पालन करें, और आप पाएंगे कि नौकरी की खोज को उतना कठिन नहीं होना चाहिए जितना आप सोचते हैं।
1. स्लेट साफ पोंछे
अपने लक्ष्यों को स्पष्ट करने और अपनी आगामी खोज के लिए सक्रिय होने में मदद करने के लिए, यह आकलन करके शुरू करें कि आप क्या खोज रहे हैं और आप उस प्रकार का काम क्यों करना चाहते हैं।
उदाहरण के लिए, हो सकता है कि आप अपने वर्तमान बिक्री करियर में निराश हों क्योंकि आपको एहसास हो गया है कि आप संभावित ग्राहकों के साथ निरंतर संपर्क का आनंद नहीं लेते हैं। जैसा कि आप एक नई भूमिका की तलाश करते हैं, यह महत्वपूर्ण है कि आप फ्राइंग पैन से आग की ओर न जाएं और ग्राहक की स्थिति का सामना कर सकें। इसके बजाय, यह पता लगाएँ कि आप क्या आनंद लेते हैं और आपके हितों, अनुभवों और व्यक्तित्व के साथ एक अच्छा फिट क्या होगा।
अपनी आदर्श नौकरी की पहचान करने के बाद, विचार करने के लिए कई अन्य कारक हैं: किस आकार और प्रकार की कंपनी आपको आकर्षित कर रही है? आप किस तरह के लोगों, पर्यावरण, कार्यभार और वेतन के लिए लक्ष्य कर रहे हैं? क्या आप एक नए उद्योग के दरवाजे में एक पैर की तलाश कर रहे हैं, या आप एक समान कंपनी में एक तुलनीय भूमिका की तलाश कर रहे हैं, लेकिन एक अलग संस्कृति के साथ? यह बुनियादी लग सकता है, लेकिन यह कुछ ऐसा है जो लोग अक्सर अनदेखी करते हैं जब वे अपनी नौकरी के शिकार के बारे में जोर देते हैं।
एक बार जब आप यह पता लगा लेते हैं कि आप क्या चाहते हैं और क्यों चाहते हैं, तो आपके पास प्रेरणा और आत्मविश्वास होगा कि आपको आगे क्या करना है। और एक बोनस के रूप में, जब भी आप नेटवर्क या साक्षात्कार करते हैं, तो आप एक अधिक मजबूत उम्मीदवार के रूप में सामने आएंगे क्योंकि आप स्थिति के लिए एकदम सही हैं, इसलिए आप स्पष्ट रूप से व्यक्त कर पाएंगे।
2. रिडिफाइन नेटवर्किंग
जैसा कि आप अपनी खोज में गोता लगाते हैं, आप अपना समय फिर से शुरू करने और कवर पत्र लिखने में बहुत समय बिताएंगे। लेकिन इस बात का ध्यान रखें कि इंसान इंसानों को पालता है। इसलिए, केवल ऑनलाइन रसातल को फिर से शुरू करने के बजाय, अपने क्षेत्र और बाहर दोनों में, यथासंभव लोगों से मिलने के अवसरों का लाभ उठाएं और बनाएं।
बुनियादी बातों से शुरू करें: पेशेवर संघ, सम्मेलन और उद्योग हैंग-आउट। लेकिन बॉक्स के बाहर भी सोचें, और किसी भी सामाजिक अवसर को देखें- पार्टियों, कॉफी की दुकानों, बच्चों के फुटबॉल खेल, स्वेच्छा से- नेटवर्क के लिए एक अवसर के रूप में। केवल बातचीत करके, आप अपने नए संपर्कों को यह जानने में मदद करेंगे कि आप क्या अच्छे हैं, और आप क्या देख रहे हैं। (और क्योंकि आपने चरण # 1 किया था, आप इसे स्पष्ट रूप से और उत्साहपूर्वक व्यक्त करने में सक्षम होंगे, जो आपके लिए सही लोगों को पेश करना आसान बना देगा!)
समय के साथ, आप उम्मीद करेंगे कि जिन कंपनियों में आप आवेदन करना चाहते हैं, उनमें कम से कम कुछ संपर्क हों। और जब आप ऐसा करेंगे, तो आप अपनी एप्लिकेशन सामग्री किसी वास्तविक व्यक्ति को भेज सकेंगे, जो एक नाम के लिए एक चेहरा डाल सकेगा और यह जान सकेगा कि आप कौन हैं- और आप नौकरी के लिए क्यों सही हैं।
3. अपने सर्वश्रेष्ठ घंटे का अनुकूलन करें
परम्परागत ज्ञान कहता है कि नौकरी की तलाश एक पूर्णकालिक नौकरी है - लेकिन मैं अलग होने की भीख माँगता हूँ। यह सोचकर अवास्तविक है कि आप सारा दिन लिस्टिंग के लिए खोज करने और बहुत जल्दी बाहर जलाए बिना रिज्यूमे जमा करने में खर्च कर सकते हैं। (यह विशेष रूप से सच है, यदि आप वर्तमान में कार्यरत हैं और अपने शिकार के लिए प्रति दिन पूरे आठ घंटे समर्पित नहीं कर सकते हैं।) कुंजी आपकी खोज पर सान करने के लिए है जब आप अपने सबसे अच्छे रूप में होते हैं और बाधित नहीं होंगे- और उस समय का अधिकतम लाभ उठाएं।
वास्तव में, चार सुपर-चार्ज घंटे आठ से अधिक उत्पादक हो सकते हैं, यदि आप उन्हें सही तरीके से खर्च करते हैं। अनुसंधान कंपनियों के लिए अपने कम ऊर्जा समय का उपयोग करें, अपने आवेदन सामग्री को व्यवस्थित और अपडेट करें, और साक्षात्कार के लिए तैयार करें फिर, उस समय का लाभ उठाएं जब आप नेटवर्क के लिए सबसे अधिक सतर्क हों और फॉलो-अप कॉल करें। जब आपके पास उच्च ऊर्जा होती है, तो आप अधिक आत्मविश्वास महसूस करेंगे और सकारात्मक दृष्टिकोण रखेंगे - और यह आपके सभी इंटरैक्शन में आएगा।
4. अपने लाभ के लिए डाउनटाइम का उपयोग करें
जिस समय आप नौकरी खोज रहे हैं, वह महत्वपूर्ण है - लेकिन आपका डाउनटाइम भी मायने रखता है। आप जितने स्वस्थ और अधिक गोल-गोल होंगे, आप उतने बेहतर संपर्क और संभावित नियोक्ताओं के सामने आएंगे। इसलिए, जैसा कि आप अपनी नौकरी-शिकार की यात्रा शुरू करते हैं, मानसिक, शारीरिक और भावनात्मक रूप से भी खुद का ख्याल रखना सुनिश्चित करें।
सकारात्मक दिनचर्या बनाने से शुरू करें - जैसे व्यायाम करना, स्वस्थ भोजन तैयार करना और दोस्तों और परिवार के साथ समय बिताना। आप नए कौशल हासिल करने या नए शौक लेने के लिए अपने अतिरिक्त समय का लाभ भी उठा सकते हैं: जानें कि कैसे खाना बनाना है, एक बुनाई की कक्षा लें, एक टेनिस क्लब में शामिल हों, अपने बगीचे में काम करें, स्वयंसेवक करें और मज़े करें! (और अपराध को भूल जाओ - ये गतिविधियाँ सभी संभावित नेटवर्किंग अवसर हैं!)
अपने डाउनटाइम का अधिकतम उपयोग करके, आप अधिक संतुलित, ऊर्जावान, तनावमुक्त और आत्मविश्वासी होंगे - और आपके नए कौशल और शौक आपके रेज़्यूमे को बढ़ाएंगे और बूट करने के लिए एक साक्षात्कार में एक महान वार्तालाप स्टार्टर हो सकते हैं!
5. गोल्ड के लिए जाओ
और अंत में, अपने 25 वें कवर पत्र को लिखने के बाद भी, उत्साह के साथ अपनी नौकरी की खोज करना महत्वपूर्ण है। इसलिए, इसके बारे में उत्साहित होने के लिए अपरंपरागत तरीकों का उपयोग करने का प्रयास करें। ओलंपिक एथलीटों से एक क्यू लें - जो अक्सर अपने प्रदर्शन से पहले एक आदर्श 10 स्कोरिंग तस्वीर लेते हैं - और अपने आदर्श नौकरी लैंडिंग की कल्पना करते हैं। हाँ, वास्तव में-अपनी आँखें बंद करें और यह महसूस करने की कोशिश करें कि Google के परिसर में घूमना, हाउट कॉउचर फोटो शूट, या जेट-सेटिंग के लिए लंदन में एक परामर्श टमटम के लिए काम करना कैसा होगा।
और इसके बारे में सोचने से परे, अपने सपने को अपने दैनिक जीवन का एक हिस्सा बनाएं: एक पोस्टर लगाएं जिसमें आप जिस कंपनी के लिए काम करना चाहते हैं, उस लोगो को प्रदर्शित करें, जो आप चाहते हैं, उसके लिए ड्रेस पहनें और दोपहर का भोजन करें या अपने कॉफी के लिए मिलें लक्ष्य कंपनी। इस मानसिकता में शामिल होने से आपको वह करने के लिए प्रेरित करने में मदद मिलेगी जो वास्तव में उस दुनिया का हिस्सा बनने के लिए लेता है।
एक नई नौकरी की खोज शुरू करना निश्चित रूप से डराने वाला हो सकता है, लेकिन यह एक खींचें होने की जरूरत नहीं है, जब तक कि आपके पास सही रवैया, जो आप चाहते हैं, उसका एक दृढ़ विचार और पूरी दृढ़ता है। सबसे महत्वपूर्ण बात यह है कि प्रक्रिया पर भरोसा रखें, धैर्य रखें और याद रखें कि सही अवसर तब ही पेश होगा जब समय सही होगा और आप इसका लाभ उठाने के लिए तैयार रहेंगे।
