स्वीकारोक्ति: मैं 10 साल से कर्मचारियों की संख्या में हूं और लगभग कई नौकरियों में काम कर चुका हूं। अपने बचाव में, मैंने कभी भी केवल थोड़े समय के लिए रहने के इरादे से नौकरी शुरू नहीं की है - स्थिति को साकार करने के लिए सीमा छोड़ने के मेरे कारणों में मेरे पति की नौकरी के लिए किसी अन्य राज्य में जाने के लिए निर्धारित किया जाना एक अच्छा फिट नहीं था। लेकिन वास्तविकता यह है कि मेरे रिज्यूमे का कार्य अनुभव लंबा है और मैं "सीरियल जॉब हॉपर" की श्रेणी में आता हूं।
पुरानी पीढ़ियों में, मेरे पिता शामिल थे, इस विश्वास को धारण किया कि एक-दो साल से कम समय तक नौकरी में रहने के कारण अरुचि या असामंजस्यता दिखाई दी। लेकिन जब मैं मानता हूं कि नौकरी करना एक आदर्श परिदृश्य नहीं है, तो मुझे अपने करियर के "रचनात्मक" पथ पर कोई पछतावा नहीं है। मैंने अपने बारे में बहुत कुछ सीखा है, और अपने लक्ष्यों के बारे में भी। यदि आप अपने आप को बचाव करते हुए पाते हैं - या किसी काम के बारे में अपने आप से सवाल-जवाब करते हैं, तो मुझे मेरे द्वारा सीखे गए कुछ सबक साझा करने दें।
1. नो जॉब इज परफेक्ट, बट यू डोन्ट बी बी माइसेबल
किसी कंपनी या नौकरी के बारे में सब कुछ प्यार करने की उम्मीद करना मूर्खता होगी, लेकिन मैं दृढ़ता से सही मानता हूं कि बुरे लोगों की तुलना में अधिक अच्छे दिन हैं। निश्चित रूप से, कठिन आर्थिक समय में जब कई लोग खुद को नौकरी के लिए भाग्यशाली मानते हैं, तो पिकी होने के लिए बहुत कम जगह होती है, लेकिन हमेशा प्रतिभा की तलाश करने वाली कंपनियां होती हैं।
यदि आप रविवार को भ्रूण की स्थिति में खुद को घुसा हुआ पाते हैं क्योंकि आप अगले दिन काम कर रहे हैं - और यह महीनों से चल रहा है - यह आपकी स्थिति को फिर से आश्वस्त करने का समय है। इस मुद्दे को आंतरिक रूप से संबोधित करने की कोशिश करके शुरू करना एक अच्छा विचार है: अपने पर्यवेक्षक से अपनी रुचियों को बेहतर करने के लिए अपनी स्थिति के अनुकूल होने के लिए कहें, अपनी सटीक भूमिका से बाहर की परियोजनाओं को आगे बढ़ाने के लिए कहें, या पदोन्नति के लिए भी पूछें।
लेकिन अगर चीजें बेहतर नहीं होती हैं, तो एक नई नौकरी की तलाश करने से न डरें क्योंकि आपने अभी तक अपने वर्तमान समय में "पर्याप्त समय नहीं दिया है"। यदि आपके पास वांछनीय योग्यता है, तो प्रबंधकों को क्षमा करना क्षमा कर सकता है यदि आपके पास आगे बढ़ने का एक वैध कारण है। मैं जीवित प्रमाण हूं।
2. आप हर कदम के साथ सीख सकते हैं
आपके द्वारा किए गए प्रत्येक "हॉप" से बहुत कुछ सीखा जा सकता है। आपको क्या पसंद है और क्या नहीं, इसका पता लगाएं। और, भले ही आप पूरी तरह से अपनी पसंद पर आगे नहीं बढ़ रहे हों, आपको विभिन्न प्रकार की जिम्मेदारियों को देखना चाहिए, जो आपको एक लाभ के रूप में मिली हैं।
विपणन संचार के मेरे क्षेत्र में, दैनिक कार्य पीआर से वेबसाइट के रखरखाव से लेकर सामग्री विकास तक भिन्न हो सकते हैं। अपनी नौकरी के दौरान, मैं हर चीज में थोड़ा-बहुत डब करने में सक्षम रहा हूं- और मुझे अब पता है कि मेरी ताकत कहां है और साथ ही मैं किन कार्यों का सबसे ज्यादा आनंद लेता हूं। मैं अब यह पता लगाने में बेहतर हूं कि मेरी अगली नौकरी में एक अच्छा फिट कैसे पाया जाए।
3. कंपनी इज़ जस्ट एज़ द पोज़िशन ऑफ़ द पोज़िशन
आप जाते ही एक और चीज बेहतर कर लेंगे: कंपनी की संस्कृति को डिक्रिप्ट करना। हर कंपनी की अपनी अलग संस्कृति होती है, और आप उसमें कैसे फिट होते हैं यह महत्वपूर्ण है। इस फिट की तलाश शुरू करें - न केवल नौकरी विवरण के फिट - किसी भी साक्षात्कार में जल्दी। गेट-गो से संस्कृति के बारे में विशिष्ट प्रश्न पूछने से डरो मत, क्योंकि यह आपकी खुश रहने की कुंजी हो सकती है।
विभिन्न कंपनियों में मेरे संकेतों ने मुझे यह इंगित करने की अनुमति दी है कि मेरी खोज के दौरान कौन सा माहौल मेरे लिए अच्छा है और क्या देखना है। जानते हैं कि आपके लिए क्या काम करता है - और क्या नहीं। उदाहरण के लिए, यदि आप जानते हैं कि आप आरामदायक और आकस्मिक होने पर सबसे अच्छा काम करते हैं और ड्रेस कोड के लिए सूट की आवश्यकता होती है, तो संभावना है कि यह समय के साथ आप पर पहनेंगे। एक छोटी सी बात? ज़रूर। लेकिन इस तरह की कई छोटी चीजें बड़े समय की नाखुशी का कारण बन सकती हैं।
4. आप हमेशा अतिरिक्त सहायता प्राप्त कर सकते हैं
अंत में, यदि आपको लगता है कि आपकी नौकरी का इतिहास एक नई स्थिति खोजने के तरीके से मिल रहा है, तो यहां एक रहस्य है: भर्तीकर्ताओं के साथ मिलना। मेलिस्सा मिशेल के रूप में, द मर्गिस ग्रुप के एक खोज सलाहकार बताते हैं, "वह व्यक्ति आपके लिए एक वकील बन सकता है और काम पर रखने की प्रक्रिया के माध्यम से अपना फिर से शुरू कर सकता है, रिश्तों को काम पर रखने वाले प्रबंधकों के साथ बनाए रखने के आधार पर।" पृष्ठभूमि, आप करियर स्विच कर रहे हैं, या आप अभी तक किसी अन्य स्थान की खोज पर साथी जॉब-हॉपर हैं - थोड़ी अतिरिक्त मदद एक लंबा रास्ता तय कर सकती है।
एक बार, नई नौकरी की तलाश के दौरान एक बार नौकरी करना मृत्यु की चुंबन था। लेकिन आज के कारोबारी माहौल में, बहुत सारे विविध पदों को नकारात्मक रूप में नहीं देखा जाता है। मैं यह नहीं कह रहा हूँ कि आप उन प्रबंधकों को काम पर रखने में नहीं भागेंगे जो इस पर भड़के हैं - लेकिन यह आपको हायरिंग ब्लैकलिस्ट पर भी नहीं डालेंगे। यहां तक कि अगर आपका करियर पथ मेरे जैसा ही तड़का हुआ है, तो बस इसे एक सीखने के अनुभव के रूप में लें और वहां से वापस जाएं।
