एक भर्ती के रूप में मेरे पहले दिन, मेरे बॉस ने उन चीजों की एक सूची सौंपी जो मुझे एक उम्मीदवार को कहने की अनुमति नहीं थी।
"गंभीरता से, इन सवालों को पूछना हमें कानूनी मुसीबत में डाल सकता है, " मेरे मालिक ने कहा। "और जब तक मुझे नहीं लगता कि आप वास्तव में उनमें से किसी को भी कहेंगे, अगर आपने किया था, तो मुझे आपको फायर करना होगा।"
सूची में कुछ पंक्तियाँ इतनी स्पष्ट रूप से ऑफ-लिमिट थीं, अगर मैंने उनमें से किसी को भी कहा तो मैंने खुद को निकाल दिया। लेकिन दूसरों ने मुझे चौंका दिया - भले ही वे थोड़े अजीब थे।
मुझे यकीन है कि अब आप कुछ समय के बारे में सोच रहे हैं जब किसी ने आपसे एक साक्षात्कार के दौरान एक असहज प्रश्न पूछा था। यह शायद आपको फेंक दिया क्योंकि यह अग्रणी लगा, जैसे यह पूरी तरह से कुछ और पूछ रहा था।
आपको उस तरह फिर से फेंकने से रोकने के लिए, यहां कुछ "ऑफ-लिमिट्स" लाइनें हैं जो आप सुन सकते हैं- और पेशेवर रूप से कैसे प्रतिक्रिया दें।
9. "आपकी प्रभावशाली शिक्षा पृष्ठभूमि में एक सुंदर पैसा खर्च होना चाहिए।"
यह एक तारीफ की तरह लगता है, है ना? लेकिन मैंने समय के साथ सीखा है कि यह आपके व्यक्तिगत वित्त के बारे में पूछताछ का एक सूक्ष्म तरीका है। यह एक बड़ी बात नहीं हो सकती है, लेकिन विवियन गियांग बिजनेस इनसाइडर में लिखते हैं कि किसी भी बकाया ऋण के बारे में पूछताछ करना कोई नहीं है। यहां तक कि अगर आप अपने वेतन और आपके पास किसी भी ऋण के बारे में पारदर्शी हैं, तो आपको उस व्यक्ति के बारे में किसी भी जानकारी का खुलासा करने का कोई दायित्व नहीं है।
कैसे प्रतिक्रिया दें
यदि यह किसी कारण के लिए आता है, तो इसके साथ जवाब देने से डरो मत: "मुझे उस स्कूल पर बहुत गर्व है, जिसमें मैंने भाग लिया, लेकिन अपनी उपस्थिति के पीछे के वित्तीय का खुलासा करने में सहज महसूस नहीं करता।"
2. "आप मूल रूप से कहां हैं?"
सच्चाई का समय: किसी ने वास्तव में कुछ साल पहले मुझसे यह पूछा था। मेरी प्रतिक्रिया थी, "ओह, मैं न्यू जर्सी में बड़ा हुआ।" जैसा कि आप शायद अनुमान लगा सकते हैं, वह जवाब नहीं था जिसे कंपनी सुनने की उम्मीद कर रही थी। जबकि कई रिक्रूटर्स समझते हैं कि यह पूछने के लिए सबसे स्पष्ट रूप से अनुचित साक्षात्कार प्रश्नों में से एक है, कुछ लोगों को अभी भी उन्हें धुंधला करने का अंत है। भले ही एक भर्ती करने वाला यह अनुकूल होने के लिए कह रहा हो, लेकिन सच्चाई यह है कि यह अभी भी ठीक नहीं है।
कैसे प्रतिक्रिया दें
यदि कोई आपकी दौड़ या पृष्ठभूमि के बारे में पूछता है, तो संग्रहालय लेखक एंजेला स्मिथ आपके काम की स्थिति को मजबूत करके इस अवैध प्रश्न को चकमा देने का सुझाव देती है। बेझिझक यह कहकर जवाब दें, "मैं कई जगहों पर रह चुका हूं, लेकिन अगर आप सोच रहे हैं, तो मुझे कानूनी तौर पर इस देश में काम करने की अनुमति है।"
3. "क्या आप और आपके पति किसी दिन बच्चे चाहते हैं?"
मैं कुछ उदाहरणों को याद कर सकता हूं जिनमें मुझसे यह सवाल पूछा गया था और यह पता लगा कि भर्तीकर्ता मुझे और अधिक व्यक्तिगत स्तर पर जानने की कोशिश कर रहा था। एक तरफ, यह मुझे जानने के लिए एक अच्छा तरीका लग रहा था। दूसरी ओर, मुझे एहसास हुआ कि यह एक भर्ती के लिए एक डरपोक तरीका हो सकता है यह पता लगाने के लिए कि क्या आपको सड़क पर माता-पिता की छुट्टी लेने की आवश्यकता होगी। और अगर कोई नियोक्ता आपके खिलाफ इस्तेमाल करता है, तो वह सभी प्रकार के कानूनी मुद्दों को प्रस्तुत करेगा।
कैसे प्रतिक्रिया दें
यहाँ है जहाँ यह एक बुरा विचार नहीं है थोड़ा अचानक, भले ही आप वास्तव में काम करना चाहते हैं। के साथ कुछ करने की कोशिश करो, "यह एक अविश्वसनीय रूप से व्यक्तिगत सवाल है, और क्योंकि मैं अपनी कंपनी के साथ काम के लिए मेरी योग्यता पर चर्चा करने के बारे में बहुत उत्साहित हूं, मैं इस स्थिति पर चर्चा करने पर ध्यान केंद्रित करूंगा।"
यह केवल एक भर्तीकर्ता को बताने के लिए लुभाना है जो वह या वह जानना चाहता है, जब वह या वह जानना चाहता है। आखिरकार, लाइन पर एक नौकरी है, और यदि आप वास्तव में चाहते हैं, तो यह महसूस करना स्वाभाविक है कि आपको जितना संभव हो पारदर्शी होना चाहिए और पूछी गई हर चीज का जवाब देना चाहिए।
लेकिन, दुर्भाग्य से, जो कुछ भी पूछा जा रहा है वह हमेशा ठीक नहीं है और इन असुविधाजनक क्षणों के लिए तैयार करने का सबसे अच्छा तरीका यह है कि आप इस बात के साथ तैयार रहें कि आप किन मामलों में वापस आएंगे - आप नौकरी के लिए सबसे योग्य व्यक्ति क्यों हैं।
उस के साथ, इस लेख को केवल सामान्य सूचना उद्देश्यों के लिए तैयार किया गया है। प्रस्तुत जानकारी कानूनी सलाह नहीं है और इस तरह से कार्रवाई नहीं की जानी चाहिए। यदि आपको लगता है कि आपके साथ भेदभाव किया गया है, तो आपको एक योग्य वकील से परामर्श करना चाहिए और अमेरिकी समान रोजगार अवसर आयोग (EEOC) के साथ शिकायत दर्ज करने के बारे में सोचना चाहिए।
