यदि आप एक नए टमटम के लिए शिकार पर गए हैं, तो आप भाग्य में हैं। क्यूं कर? ठीक है, क्योंकि हमने 20 कंपनियों को एक साथ खींचा है जो बहुत भयानक हैं, हमने सोचा कि वे केवल हमारे सपनों में मौजूद हैं।
आपने पहले उनमें से कुछ के बारे में सुना है, और अन्य आपके लिए पूरी तरह से नए हो सकते हैं। लेकिन, एक बात सुनिश्चित है: वे सभी काम करने के लिए अद्भुत स्थान हैं।
इसलिए, उस रिज्यूम को पॉलिश करें, अपना आवेदन जमा करें, और उस समय प्राप्त करें जब गेटइन अच्छा हो। हमारे लिए के रूप में? खैर, हम पहले से ही ईर्ष्या कर रहे हैं।
3. AppFolio
हमारा कार्यालय
17, 000 से अधिक ग्राहकों के साथ, AppFolio विशिष्ट ऊर्ध्वाधर बाजारों के लिए निर्मित क्लाउड-आधारित सॉफ़्टवेयर को आसानी से उपयोग करता है। AppFolio प्रॉपर्टी मैनेजर संपत्ति प्रबंधन पेशेवरों को अधिक प्रभावी रूप से बाजार, प्रबंधन और उनके व्यवसाय को विकसित करने की अनुमति देता है। MyCase आधुनिक कानून फर्म के लिए बनाया गया एक किफायती, सहज और शक्तिशाली कानूनी केस मैनेजमेंट सॉफ्टवेयर है।
AppFolio एक साथ कदम आगे बढ़ाने के बारे में है। प्रत्येक वर्ष की शुरुआत में, कर्मचारियों के सामने 12 महीनों के लिए चुनौतियों और प्राथमिकताओं के बारे में खुली चर्चा होती है। फिर, एक टीम के रूप में, वे तीन पहलों को परिभाषित करते हैं जो सभी को प्रभावित कर सकते हैं।
और, कड़ी मेहनत AppFolio कार्यालय में अपरिचित नहीं है। ग्राहक सफलता विभाग में "वॉल ऑफ हैप्पीनेस" पर सकारात्मक ग्राहक प्रतिक्रिया दर्ज की जाती है, और टीम के पास कार्यालय में सभी द्वारा हस्ताक्षरित एक "शाउट आउट अवार्ड" है - जो कि ऊपर और बाहर जाने वाले व्यक्तिगत कर्मचारियों को दिया जाता है।
AppFolio में उनके खुले नौकरियां देखें4. ऐडेला
हमारा कार्यालय
2014 में स्थापित, एंडेला प्रौद्योगिकी नेताओं का एक नेटवर्क है जो मानव क्षमता को आगे बढ़ाने के लिए समर्पित है। अफ्रीका भर में शीर्ष सॉफ्टवेयर डेवलपर्स का समर्थन करने और समर्थन करने से, एन्डेला न केवल एक अप्रयुक्त बाजार में कैरियर के अवसर पैदा करता है, बल्कि कंपनियों को भविष्य के लिए उच्च प्रदर्शन वाली इंजीनियरिंग टीमों को संकलित करने में भी मदद करता है। पारंपरिक कर्मचारी अधिग्रहण की पहल पर एक मामूली मोड़ के साथ, एंडेला एक साथ तकनीकी उद्योग पारिस्थितिक तंत्र को उत्तेजित करने और बढ़ती वैश्विक तकनीकी प्रतिभा की कमी को हल करने में सक्षम है।
सबसे व्यापक डेवलपर प्रशिक्षण कार्यक्रम के रूप में, एंडीला सबसे अच्छे को खोजने में मूल्य देखती है। और, यह एक सिद्धांत है कि कंपनी अपने स्वयं के प्रबंधन प्रथाओं पर यह सुनिश्चित करके लागू होती है कि सभी कर्मचारी समान रूप से समर्थित और चुनौती महसूस करते हैं।
एंडीला टीम के सदस्यों को कुछ भी पूछने, एक नया कौशल सीखने, एक परियोजना का निवारण करने और एक खुले और समर्थित वातावरण में महत्वपूर्ण प्रतिक्रिया प्राप्त करने के लिए प्रोत्साहित करती है - यह साबित करते हुए कि भावुक लोग सहयोग और मस्ती का माहौल बना सकते हैं।
अंदेला में उनके ओपन जॉब्स देखें6. अच्छा Apple डिजिटल
हमारा कार्यालय
गुड ऐपल डिजिटल एक फुर्तीला, बुटीक मीडिया एजेंसी है जो स्वतंत्र मीडिया बाज़ार में लक्षित डिजिटल मीडिया योजना और खरीद पर केंद्रित है। ग्राहकों के साथ गहरे प्रकाशक संबंध स्थापित करके, कंपनी उन अभिनव और कुशल अभियानों का निर्माण करने में सक्षम है जो एनालिटिक्स को एकीकृत करते हैं, परिणामों में सुधार करते हैं, और ग्राहक ब्रांडों के साथ जुड़ने की सबसे अधिक संभावना दर्शकों में आकर्षित करते हैं।
गुड ऐप्पल के कर्मचारियों को अपनी व्यक्तिगत प्रतिभा दिखाने और अपने प्रबंधकों द्वारा उन्हें देखने का अनूठा अवसर है। जैसा कि अन्य कार्यालयों के विपरीत है - जहां लोग प्रचार के लिए दो या दो से अधिक वर्षों तक प्रतीक्षा कर सकते हैं- कंपनी सिर्फ समय के बजाय योग्यता और प्रदर्शन के आधार पर विकास को आधार बनाती है।
कहने की जरूरत नहीं है, यह एक ऐसी जगह है जहां आप आने वाले वर्षों के लिए अपने करियर को विकसित कर सकते हैं - और इसका आनंद ले सकते हैं। "जब आप सुबह उठते हैं, तो आप दिन से निपटने के लिए उत्साहित होते हैं, " सर्च इंजन मार्केटिंग के निदेशक इयान ऑरेकॉन्डी कहते हैं।
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अच्छा Apple डिजिटल में उनके खुले नौकरियां देखें15. ह्यूस्टन शहर
हमारा कार्यालय
ह्यूस्टन शहर कोई साधारण नगर पालिका नहीं है। एक विविध और बढ़ती आबादी के साथ, ह्यूस्टन शहर ने सीखा है कि कैसे एक तकनीकी कंपनी की तरह नवाचार करना है - यहां तक कि गड्ढों पर डेटा की भीड़ करना और वार्षिक हैकथॉन की मेजबानी करना। डेटा, सीखने और परिणामों पर ध्यान केंद्रित करने के साथ, ह्यूस्टन शहर सार्वजनिक क्षेत्र को 21 वीं सदी का नाम देता है।
सोचें कि आप जानते हैं कि नगरपालिका के लिए क्या करना पसंद है? फिर से विचार करना। ह्यूस्टन शहर ने सीखा है कि कैसे एक तकनीकी कंपनी की तरह नवाचार करना है - यहां तक कि गड्ढों पर डेटा की भीड़ करना और वार्षिक हैकथॉन की मेजबानी करना।
गतिशील संगठन का सार्वजनिक क्षेत्र में नवाचार करने और शहर के अपने नागरिकों को समर्थन करने के तरीकों का फिर से आविष्कार करने की प्रतिबद्धता है- और ह्यूस्टन शहर सुधार के लिए उसी जुनून के साथ श्रमिकों की तलाश करता है।
ह्यूस्टन शहर में उनके खुले नौकरियां देखें16. टी-मोबाइल
हमारा कार्यालय
टी-मोबाइल सहयोग, रचनात्मकता और तेजी से पुस्तक परिवर्तन के लिए एक जगह है। अन-वाहक के रूप में, और अमेरिका की सबसे ज्यादा पसंद की जाने वाली वायरलेस कंपनी, उनकी 50, 000 से अधिक ग्राहक-केंद्रित टीम के सदस्य प्रौद्योगिकी के भविष्य का निर्माण करने और अच्छे के लिए वायरलेस बदलने के लिए अपने मिशन में एकजुट हैं।
क्लासिक प्रदर्शन की समीक्षा के बारे में सोचा? खैर, टी-मोबाइल आपके लिए एकदम सही जगह है। कंपनी ने कर्मचारियों की व्यस्तता और वृद्धि को बढ़ाने के लिए एक व्यक्तिगत दृष्टिकोण के लिए पारंपरिक समीक्षा प्रक्रिया को बिगाड़ दिया है - जिसमें नौकरी से संबंधित वर्गों के साथ मदद, नेतृत्व कौशल विकसित करना और नौकरी पर प्रशिक्षण शामिल है।
सबसे अच्छी बात? टीम ने साथ में मस्ती भी की। टी-मोबाइल के सीनियर टेक्निकल प्रोडक्ट मैनेजर का कहना है, 'हमारे पास मासिक ब्रेकफास्ट और कभी-कभी लीडरशिप कुक हैं, और यह हर किसी के साथ घूमने का अच्छा समय है।'
टी-मोबाइल पर उनकी खुली नौकरियां देखेंलगता है कि आपकी कंपनी इस तरह की सूची में होनी चाहिए? अधिक जानें और संपर्क करें!
