यहां हमारा मिशन द म्यूजियम सरल है: आपको अपने सपनों की नौकरी खोजने में मदद करने के लिए। तो, ऐसा कुछ नहीं है जब हम आपके बारे में सुनने से ज्यादा प्यार करते हैं!
आज हमने ब्रिटनी हैनसन के साथ बातचीत की, जो उस समय काम करने के लिए लोगों का एक विचित्र और भावुक समूह ढूंढना चाहती थी, जब उसने अपनी पहली पोस्ट-ग्रेड नौकरी की तलाश शुरू की। और उसने वही पाया! अब वह मेथड में पीपल एंड एनवायरनमेंट कोऑर्डिनेटर के रूप में काम करती है, जहाँ वह अपने सभी सहयोगियों के लिए एक वकील और संसाधन के रूप में कार्य करके कार्यस्थल और उसके अद्भुत लोगों को संगठित करने में मदद करती है।
हैनसन की कहानी के बारे में अधिक जानने के लिए नीचे पढ़ें, फिर विधि के कार्यालयों की जांच करें और देखें कि आप अपने खुद के एक महान नए टमटम को कैसे उतार सकते हैं।
अपना नया काम करने से पहले आप क्या कर रहे थे?
मैं सैन फ्रांसिस्को में पैदा हुआ था और उठाया गया था और मेरी स्नातक की डिग्री के लिए यूसी बर्कले में खाड़ी में रखा गया था। मैंने गर्मियों में येलोमीट नेशनल पार्क के उत्तर में एक समर कैंप में कैल एलुमनी एसोसिएशन के साथ काम करने के बाद गर्मियों में बिताया। हर रात तारों के नीचे सोना और पूर्व छात्रों के साथ जुड़ना कॉलेज से "वास्तविक दुनिया" से बाहर निकलने का एक शानदार तरीका था, हालांकि उस बिंदु पर मुझे अभी तक इस बात का कतई अंदाजा नहीं था कि आगे क्या होगा। न केवल यह मजेदार था, बल्कि जब मैं शहर में वापस आया तो मेरे द्वारा बनाए गए कनेक्शन बेहद मददगार साबित हुए।
जब मैंने अगले टमटम की तलाश शुरू की, तो कई अलग-अलग क्षेत्र और भूमिकाएं थीं- शिक्षा में काम करने से लेकर स्वास्थ्य या पर्यावरण-केंद्रित गैर-लाभकारी तक भी लोगों के लिए तकनीकी स्टार्टअप पर काम करना - जिससे मुझे दिलचस्पी थी, लेकिन मैंने खुद को एक समुदाय के साथ कंपनियों की ओर गुरुत्वाकर्षण महसूस किया भावुक और आकर्षक लोगों के। जैसा कि मैंने खोजा, मैंने मिशन-संचालित, मूल्यों-आधारित संगठनों में अपनी रुचि व्यक्त करना शुरू कर दिया, और मैंने व्यक्तिगत कनेक्शनों पर विचार किया।
जब आप इसे पज़ल पर पा लेते हैं, तो क्या होता है
बल्ले से राइट, मेथड कर्मचारियों को असली लगा। यह दावा करने के लिए मूर्खतापूर्ण लगता है कि संग्रहालय पृष्ठ पर चित्र या प्रशंसापत्र मुझे उस आंत की भावना देने में सक्षम थे, लेकिन उन्होंने वास्तव में मुझे ईमानदार, अपरंपरागत और अजीब (एक अच्छे तरीके से) के रूप में हड़ताल किया। ब्रांड मजबूत है, और अब जब मैं यहां काम कर रहा हूं, तो मुझे पता चल रहा है कि नौकरी विवरण और कर्मचारी वीडियो में सभी quirks और spunky विशेषताओं कंपनी में स्वभाव और आगे की सोच का एक सच्चा प्रतिबिंब हैं। हुक, रेखा और सिंक।
आपकी नई भूमिका में आपका शीर्षक क्या है? इसका क्या मतलब है जो आप दिन-प्रतिदिन कर रहे हैं?
मेरा आधिकारिक शीर्षक "पीपल + एनवायर्नमेंटल कोऑर्डिनेटर" है, जिसका अर्थ है कि मैं व्यवसाय के लोगों और पर्यावरण को व्यवस्थित और सुविधाजनक बनाने में मदद करता हूं। मैं अपने कर्मचारियों का पालन करता हूं, जिन्हें हम लोग डर्टी अगेंस्ट डर्टी (पीएडी) कहते हैं, उनके जीवनचक्र के माध्यम से मेथड- हायरिंग एंड ऑनबोर्डिंग से लेकर परफॉर्मेंस रिव्यू और ग्रोथ। मेरा PAD शीर्षक (जो व्यक्तिगत शीर्षक है जो सभी PAD सदस्य अपने लिए बनाते हैं) "PAD व्हिस्परर" है। मैं लोगों के साथ और उनके वकील, उनके संसाधन और उनके दोस्त के रूप में बात करता हूं।
प्रत्येक व्यक्ति को मेज पर लाने वाली ऊर्जा, जुनून और विशेषज्ञता व्यवसाय के लिए महत्वपूर्ण है, और मेरा मानना है कि पीपल + एनवायरनमेंट टीम द्वारा की गई प्रक्रिया और रणनीति हमारे लोगों को सशक्त बनाने के लिए आवश्यक है। हमारे उपभोक्ताओं और पूरी विधि टीम के सामाजिक रूप से जागरूक होने के नाते हमारे सबसे महत्वपूर्ण मूल्यों और रणनीतियों में से एक है।
इस कंपनी में काम करने के बारे में ज्यादातर लोगों को क्या आश्चर्य होगा?
सबसे पहले, साबुन का डिजाइन और उत्पादन वास्तव में अविश्वसनीय रूप से दिलचस्प है - जितना मैंने कभी अनुमान लगाया था उससे कहीं अधिक दिलचस्प। लेकिन मुझे लगता है कि यह वास्तव में एक वसीयतनामा है कि हम इसे किस तरीके से करते हैं, जिसने मुझे सबसे ज्यादा हैरान किया है। हम टीम के खिलाड़ियों का एक केंद्रित, क्रॉस-फ़ंक्शनल समूह हैं जो स्थायी प्रभाव बना रहे हैं।
सामान्य रूप से साबुन और व्यापार की यथास्थिति को चुनौती देना, और यह मेरे सहयोगियों को स्वच्छ और आकर्षक उत्पाद बनाने, रचनात्मक सहयोग करने और स्थायी और सामाजिक रूप से केंद्रित दृष्टिकोण में व्यवसाय और विकास को संभालने के लिए प्रेरित करता है। जुनून और अखंडता जो मेथड बनाती है, वह संभवत: कई लोगों को गार्ड से पकड़ लेगी, लेकिन इसने मुझे निश्चित रूप से सफलता और गर्व से परिचित कराया है, जो ऐसे परिभाषित मूल्यों के साथ कंपनी के लिए काम कर सकता है।
मेथड पर काम करने के बारे में आपका पसंदीदा भाग क्या है?
मुझे लगता है कि ज्यादातर छोटे-से-मध्यम आकार की कंपनियों में सभी कर्मचारी बैठकें होती हैं, लेकिन प्रत्येक सोमवार सुबह कार्यालय में प्रवेश करने पर, हमारे कार्यालय में हर कोई साप्ताहिक "पड़ाव" के लिए इकट्ठा होता है। यह साइडलाइन, ऑल-इन, टच-बेस के बाद तैयार किया गया है। -और एक वास्तविक खेल बाधा के विषयों को प्रेरित करें: हम बैठते हैं, बैठते हैं, और अपनी धूप की लॉबी में खड़े होते हैं और संक्षिप्त, परिचय, जश्न मनाने और घोषणा करने के लिए मिलते हैं। एक टाउन-हॉल वाइब सभी को बोलने के लिए प्रेरित करता है, और मूल्यों से संबंधित YouTube वीडियो इसे अजीब रखते हैं।
पिछले सप्ताह, महीने के समारोह के एक ताज-असर और रैप संगीत-प्रेरित कर्मचारी के बाद, तिमाही के अनुमानों की सूचना दी गई थी, और फिर किसी ने उठकर हमारी लापता कांटा समस्या का रचनात्मक समाधान करने के लिए कवायद के साथ स्पेगेटी खाया। सोमवार सुबह निकलना इतना बुरा नहीं है, सब के बाद।
विधि पर काम करने के बारे में अधिक जानें
क्या आपके द्वारा अपनी नौकरी की तलाश में मदद करने वाले द म्यूजियम से कुछ है?
कॉलेज से, एक काफी अनुमानित और सेमेस्टर-पुस्तक जीवन शैली, "वास्तविक जीवन" में भारी था, कम से कम कहने के लिए, लेकिन मुझे ऑनलाइन प्लेटफार्मों में एकजुटता की भावना मिली जिसने अनिश्चितता और अनिश्चितता को कम करने में मदद की। दोस्तों के साथ अगले कदम के माध्यम से बात करना मददगार था, लेकिन ऑनलाइन उपयोगी टूल (जैसे कि द म्यूजियम) खोजने से बेहतर तरीके से वर्णन करने में मदद मिली और मेथड्स में पोजीशन जैसे अवसरों से परिचय हुआ। नौकरी का शिकार कम भयभीत और अधिक मूर्त हो गया।
क्या आपके आवेदन की प्रक्रिया के दौरान ऐसा कुछ भी हुआ जिससे आपको नौकरी छोड़ने और काम करने में मदद मिली?
मुझे लगता है कि मैं ईमानदार था और अच्छे सवाल पूछा था, लेकिन मेरा मानना है कि यह वह विधि है जो प्रत्येक उम्मीदवार के लिए साक्षात्कार प्रक्रिया के अंत में होती है जिसने मुझे सफल होने की अनुमति दी: वे आपसे प्रश्न का उत्तर प्रस्तुत करने के लिए कहते हैं, " आप विधि को अजीब कैसे रखेंगे? ”संभावित कर्मचारी वे प्रदर्शन करते हैं जो उन्होंने वर्तमान कर्मचारियों की एक टीम के लिए तैयार किए हैं, और प्रस्तुतियों में पेंटिंग ट्यूटोरियल से लेकर कॉमली-होस्टेड गेम शो तक शामिल हैं। मेरे लिए, मैंने सभी को पहनने के लिए सम्मेलन की मेज पर पोशाक का एक बैग डंप किया, एक ब्लूज़-वाई, आत्मीय धुन बजाया, और कमरे में नृत्य किया। मैं खुद बन गया, और मुझे काम मिल गया।
आप के लिए क्या सलाह होगी जो आपके जैसी नौकरी चाहती है या जो अभी मुश्किल नौकरी के शिकार में फंसी है?
हमेशा सवाल पूछें, लेकिन ज़रूरी नहीं कि हाँ या ना के जवाब वाले ही हों। इसके बजाय, ओपन-एंडेड प्रश्न पूछें, क्योंकि वे अधिक जानकारीपूर्ण और आकर्षक बातचीत को प्रेरित कर सकते हैं। जिस तरह से एक व्यक्ति या एक कंपनी चीजों को कर रही है और वे इसे इस तरह से कर रहे हैं, उसे गहराई से खोदकर, आप एक अवसर की एक तस्वीर को चित्रित करना शुरू कर सकते हैं और आप इसमें कैसे सक्षम हो सकते हैं।
यदि वह चित्र पेचीदा, या सुंदर, या आकर्षक रूप से अव्यवस्थित दिखता है, तो आपको एक लीड मिली है। मेथड के बिजनेस मॉडल के बारे में मेरी भावनाओं को व्यक्त करने की मेरी क्षमता और मुझे विश्वास था कि मैं उन लोगों के परिवार में फिट हो सकता हूं जो इसे जीवन में लाते हैं, मुझे नौकरी मिली और उस पर एक महान।
