हमारे करियर इतनी बड़ी बात हैं। वो हैं। हम में से कई लोगों के लिए, हमारे व्यवसाय यह परिभाषित करने में मदद करते हैं कि हम कौन हैं, हम क्या महत्व देते हैं, और हम इस धरती पर मनुष्यों के रूप में योगदान करने के लिए क्या कर रहे हैं। और इसलिए, इन कारणों और अधिक के लिए, यह पूरी तरह से समझ में आता है कि हम में से कई उन्हें सही होने के बारे में भय की स्थिति में क्यों हैं।
दांव केवल इतना ऊँचा लगता है, विशेष रूप से जब हम जीवन के मील के पत्थर से संपर्क करते हैं - जैसे कि 30 की ओर मुड़ना - और अनिवार्य करना शुरू कर देता है "अगर मैं जहां मैं जीवन में रहना चाहता हूं, तो यह दर्शाता है" गीत और नृत्य।
जैसा कि कोई है जो सैकड़ों मील के पत्थर के पेशेवरों के साथ काम कर चुका है और खुद, अपने 20 वीं और 20 के दशक की शुरुआत में नाटकीय कैरियर शिफ्ट बना था (30 सभी शुरुआती चीजें जो आप करते हैं, उसके बारे में चिंता करते हुए), मैं आपको फ्लैट से बाहर बताऊंगा: आपको वास्तव में कुछ ऐसे सामानों के बारे में तनाव की आवश्यकता नहीं है जिनके बारे में आप जोर दे रहे हैं।
निश्चित रूप से, आपको अपने पथ की योजना और क्यूरेट करना चाहिए। भगवान जानते हैं, कोई भी आपके लिए एक शानदार, पूरा करियर बनाने से ज्यादा परवाह नहीं करता है। और आपको पूरी तरह से 401 (के) में पैसा लगाने, पुलों को नहीं जलाने और प्रभावशाली पदों पर लोगों के साथ मूल्यवान गठजोड़ बनाने जैसी चीजों की परवाह करनी चाहिए।
लेकिन करियर न केवल चिंता और हाइपर-प्लानिंग से विकसित होता है, बल्कि जीवन के अनुभव, मौका मीटिंग, रात में एपिफेन्स और कभी-कभी होता है? मूक भाग्य।
और इसलिए, यदि आप 30 साल की उम्र में या उस स्थिति में हैं या अपने करियर को लेकर उथल-पुथल मचा रहे हैं, तो कृपया इन चीजों के बारे में चिंता करना छोड़ दें।
1. आपका सच्चा जुनून
सबसे पहले, कैसे या क्यों हम सभी को इस तथ्य की धारणा के रूप में "क्या आप प्यार करते हैं और पैसे का पालन करेंगे" बस मुझे रहस्य है। मैं इस मिनट को सही कह सकता हूं कि आप ऐसे 10 लोगों की ओर इशारा करते हैं जो अपनी खुशी का पालन करने के लिए अपनी नौकरी छोड़ देते हैं, केवल यह जानने के लिए कि वे या तो उस चीज के बारे में भावुक महसूस नहीं करते थे जिसे वे प्यार करते थे (क्योंकि यह काम हो गया) या वे बनाने में अच्छे नहीं थे पैसा वो चीज़ जो उन्हें पसंद है।
और हम में से कुछ लोग कैरियर की संतुष्टि महसूस करते हैं जब हम सिरों को पूरा करने में सक्षम नहीं होते हैं।
अपनी पुस्तक सो गुड वे कैन इग्नोर यू: व्हाई स्किल्स ट्रम्प पैशन इन द क्वेस्ट फॉर वर्क यू लव , कैल न्यूपोर्ट, जार्जटाउन यूनिवर्सिटी के एक कंप्यूटर वैज्ञानिक, सांख्यिकीय प्रमाण प्रस्तुत करते हैं कि लोगों को तृप्ति मिलने की अधिक संभावना है कि वे प्रयास करना बंद कर देते हैं। उनके जुनून का पालन करने के लिए। (हाँ, यह सही है।)
उनके शोध से पता चलता है कि पेशेवरों को अपने कैरियर की पूंजी (सामान वे अच्छे हैं) का लाभ उठाकर काम में खुशी मिल सकती है और इसे उन भूमिकाओं में लागू करते हैं जो उन्हें "विशेषताओं" तक पहुंच प्रदान करते हैं जो उनके लिए सबसे ज्यादा मायने रखते हैं, जैसे कि स्वतंत्रता, पैसा, काम-जीवन संतुलन, अधिकार, इत्यादि।
दुनिया आपकी कोशिश करेगी और आपको समझाएगी कि यदि आप अपने जुनून का पालन नहीं करते हैं, तो आप ठीक हैं। न्यूपोर्ट साबित करता है कि यह मामला नहीं है। इसलिए आप आधिकारिक तौर पर इसके बारे में जोर देना बंद कर सकते हैं।
(और यदि आप अभी भी मुझ पर विश्वास नहीं करते हैं, तो पुस्तक को पकड़ो। यह बहुत अच्छा है।)
2. आपका दीर्घकालिक कैरियर प्रक्षेपवक्र कैसा दिखता है
मैंने हाल ही में एक बड़े निगम के 29 वर्षीय मध्यम प्रबंधक के साथ मुलाकात की है कि बहुत से, कई लोग काम करना चाहते हैं। वह दयनीय था। संस्कृति ने उनके व्यक्तित्व को फिट नहीं किया, उनका प्रबंधक एक अहंकारी micromanager था, और वह सप्ताह में 60+ घंटे काम कर रहा था, केवल यह बताया जाए कि वह पर्याप्त मेहनत नहीं कर रहा था।
जब आप यह सुनते हैं, तो आप शायद सोचते हैं कि मैंने क्या किया, “पवित्र गाय, यार। भागो। ”चेहरे पर, वह जानता था कि उसे भी चाहिए, लेकिन उसकी चिंता यह थी कि अगर वह चला गया, तो उसके पास अब वह करियर का अनुमानित रास्ता नहीं होगा, जिसे उसने अनुमान लगाया था कि वह इस कंपनी में होगा।
और वह "करियर प्रक्षेपवक्र फजीहत" अपने दैनिक दुख के बावजूद, उसे बाहर निकाल रहा था।
दोस्तों, जब आप 29, 30 या 42 साल के हो जाते हैं, तो आपको अपने करियर की पूरी स्टोरीलाइन मैप करने की ज़रूरत नहीं है। वास्तव में, आप एक अविश्वसनीय अवसर पर चूक सकते हैं यदि आप अपने आप को संभावनाओं के लिए खुले रहने की अनुमति नहीं देते हैं जो आपके रास्ते में आते हैं, वैकल्पिक रास्तों के बारे में उत्सुक हैं, या आप कैसे "कैरियर की सफलता" को परिभाषित करते हैं।
निश्चित रूप से, विचारशील रहें क्योंकि आप नई नौकरियों और करियर पिवोट्स का मनोरंजन करते हैं, लेकिन यदि आप 25 साल की योजना नहीं बनाते हैं तो सभी के लिए एक छोटे से मिनट के लिए तनाव न करें।
3. आप कैसे काम और बच्चों की परवरिश के लिए जा रहे हैं
यह एक मुझे स्वीकार दरार। मैं बस लिखना चाहता था: "यह असंभव है, लोग, इसलिए यह चिंता करने लायक नहीं है।" लेकिन मैं व्यवहार करूँगा।
एक व्यवसाय के स्वामी, पत्नी, और तीन की माँ के रूप में, मैं आपको सीधे बताऊंगा कि काम और बच्चों की (कुछ समय की तीव्र) मांगों को प्रबंधित करना आसान नहीं है। यह वास्तव में एक निरंतर, अविश्वसनीय जुगलबंदी अधिनियम के रूप में बेहतर रूप से परिभाषित किया गया है जो कभी-कभी आपसे सवाल करता है कि क्या आप यह सब संभाल सकते हैं।
आप यह सब संभाल सकते हैं।
निश्चित रूप से, आप वह करना चाहते हैं जो आप नौकरी या नियोक्ता को ढूंढने के लिए कर सकते हैं जो आपको दोपहर में ग्राहकों को चकमा देने के लिए कम से कम थोड़ा सा लचीलापन देता है, फिर इसे स्कूल में 2 बजे तक मधुमक्खी की वर्तनी बना दें।
लेकिन आपको इस विषय को जानने की आवश्यकता नहीं है। बच्चे अद्भुत और थकाऊ हैं। यदि आप उन्हें करने का फैसला करते हैं, तो आप यिन और यांग को प्राप्त करेंगे - और आप यह भी पता लगाएंगे कि कैसे सब कुछ ठीक काम करना है।
4. क्या आपको अपना खुद का व्यवसाय शुरू करना चाहिए
आप में से जो अपना खुद का व्यवसाय शुरू करने का सपना देख रहे हैं, लेकिन चिंतित हैं कि यह जल्दी से "बहुत देर हो गई" हो सकता है। जब आप कंपनी लॉन्च कर सकते हैं, ऑनलाइन उद्यमिता बढ़ा सकते हैं, या अपने सपनों की मताधिकार खरीद सकते हैं, तो कोई समाप्ति तिथि नहीं है। हेक, मैंने एक व्यवसाय तब तक लॉन्च नहीं किया था जब तक कि मैं 34 वर्ष का नहीं हो गया था, और जब मैंने अगले एक को शुरू किया था तब मैं लगभग 40 वर्ष का था।
यदि आपके मन में अभी यह एक बीज है, तो यह समय के साथ बढ़ेगा या अन्य रुचियों का पता लगाएगा। अब, यदि आप ट्रिगर खींचने के लिए तैयार हैं, तो मूर्त संक्रमण योजना का निर्माण शुरू करने का समय आ सकता है। लेकिन अगर आप अधिक चिंतित हैं कि आप इसे समय पर प्राप्त नहीं करेंगे, तो अपने आप को हुक से हटा दें। आपके आगे बहुत रनवे हो गए हैं।
5. आप छह (या सात) आंकड़े बनाने के लिए कैसे जा रहे हैं
पैसे की चिंता हम में से अधिकांश के लिए एक दुर्जेय है - दुर्जेय और बहुस्तरीय। हालांकि यह निश्चित रूप से समझ में आता है कि आप अपने कैरियर को विकसित करने के लिए लौकिक सीढ़ी पर कैसे पहुंचना, बढ़ाना और चढ़ना चाहते हैं, एक निश्चित वेतन मील का पत्थर प्राप्त करने पर ध्यान केंद्रित करना उस कैरियर के लिए हानिकारक हो सकता है, और आपकी भलाई।
इस मामले में, मैं हाल ही में एक फ्रैज्ड 32-वर्षीय से मिला, जो पिछले चार वर्षों में पांच सेल्स जॉब्स के माध्यम से बंद हो गया था। ऐसा नहीं था कि उसे निकाल दिया गया था या प्रत्येक से दूर रखा गया था; यह था कि वह छह आकृतियाँ अर्जित करने पर इतना नरक-तुला था कि जब उसके आयोग उसे तुरंत उस आय में नहीं ला रहे थे, तो वह जल्दी से घबरा जाएगा। और फिर वह बड़े वादे के साथ अगली बात के लिए रवाना हो गया।
निश्चित रूप से, एक आय लक्ष्य को ध्यान में रखते हुए स्वस्थ और प्रेरित किया जा सकता है। लेकिन अगर आप 30 साल की उम्र में या किसी भी उम्र में संख्या को देखते हैं, तो यह आपको बुरे कदम उठाने के लिए प्रेरित कर सकता है, और अनिवार्य रूप से, आपकी इच्छा के अनुसार वेतन खींचने की आपकी क्षमता में हस्तक्षेप करता है।
जब आप "टर्न 30" जैसे मील के पत्थर से संपर्क करते हैं (पास करते हैं), तो यह पूरी तरह से समझ में आता है कि आप यह आकलन करने में समय बिताना चाहते हैं कि आप कहां हैं और यदि आप अपने जीवन और करियर का सबसे अधिक लाभ उठा रहे हैं। लेकिन अगर आपको तनाव की सूची में ये पांच चीजें मिलती हैं, तो अपने आप को कम से कम थोड़ा सा रास्ता दें ताकि उन्हें पार कर सकें, उन्हें छोड़ दें, या उन्हें वापस बर्नर पर ले जाएं।
और फिर उस फ्री ब्रेन स्पेस का इस्तेमाल एक कूल डिनर पार्टी की योजना बनाने, अपने फर्नीचर को फिर से व्यवस्थित करने, या एक सिग्नेचर कॉकटेल का आविष्कार करने के लिए करें - जो कि आपको अनावश्यक तनाव की जर्दी की परत के बिना, आपको पूरा होने का एहसास कराएगा।
