यदि आप एक स्मार्ट जॉब खोजक हैं, तो आपने शायद हर चीज पर शोध किया है, जिसमें रिज्यूमे, कवर लेटर, इंटरव्यू और अन्य सभी जॉब-सर्चिंग बेसिक्स के बारे में जानना है।
लेकिन आप नौकरियों की खोज के लिए नवीनतम तकनीक से परिचित नहीं हो सकते हैं: सोशल मीडिया।
निश्चित रूप से, अधिकांश लोग जानते हैं कि अपने निजी जीवन में सोशल मीडिया का उपयोग कैसे किया जाता है, लेकिन यह वास्तव में आपकी नौकरी खोज करने (या तोड़ने) की बहुत शक्ति है। अध्ययनों से पता चला है कि 92% कंपनियां हायरिंग के लिए सोशल मीडिया का उपयोग कर रही हैं- और चार में से तीन हायरिंग मैनेजर एक उम्मीदवार के सामाजिक प्रोफाइल की जांच करेंगे।
तो आप सोशल मीडिया की शक्ति में कैसे टैप कर सकते हैं (और नुकसान से बचने के लिए) नौकरियों की खोज को आसान बना सकते हैं? हमने उन सभी युक्तियों को इकट्ठा किया है जिन्हें आपको अपने लाभ के लिए हर प्लेटफॉर्म का उपयोग करने की आवश्यकता है।
टिप्स 1-10 सामान्य सोशल मीडिया जॉब सर्च टिप्स
1. सब कुछ साफ साफ प्राप्त करें
हमें उम्मीद है कि आप इसे पहले से ही जानते होंगे, लेकिन हमें इसका उल्लेख करना होगा। सुनिश्चित करें कि आपकी विभिन्न प्रोफ़ाइल की कोई भी सार्वजनिक जानकारी सुपर क्लीन है। इसका मतलब केवल अपवित्रता और पार्टी के चित्रों से नहीं है - आपको उन लेखों को हटाने पर भी विचार करना चाहिए जो राजनीतिक रूप से विभाजनकारी हैं या जिन्हें आक्रामक माना जा सकता है, ऐसे पोस्ट जो किसी निश्चित विषय पर सुपर यादृच्छिक, लंबे समय से किराए और जैसे हैं।
2. सब कुछ पर एक खाता नहीं है
"सोशल मीडिया पर सक्रिय" होने का मतलब हर प्लेटफ़ॉर्म पर खाता खोलना नहीं है। वास्तव में, बिल्कुल विपरीत है! एक या दो प्लेटफार्मों पर एक अच्छी तरह से तैयार किए गए, अप-टू-डेट खाते की तुलना में यह बेहतर है कि उन खातों का एक गुच्छा हो जो वर्षों से छुआ नहीं गया है। प्रत्येक नौकरी चाहने वाले के पास एक लिंक्डइन खाता होना चाहिए, और यह दिखाने के लिए कि आपको एक वास्तविक व्यक्ति चोट नहीं है, एक फेसबुक या ट्विटर होना चाहिए। इसके अलावा, इस बात पर विचार करें कि आपके उद्योग के लिए वास्तव में क्या महत्वपूर्ण है। सोशल मीडिया गुरु लिली हरमन ने आपको बताया कि नौकरी की तलाश करते समय क्या महत्वपूर्ण है।
3. अपने असली नाम का उपयोग करें
यह आपके प्रोफाइल बनाते समय एक छिद्रपूर्ण उपनाम या संभाल लेने के लिए आकर्षक हो सकता है लेकिन, जितना संभव हो सके, अपने असली नाम का उपयोग करें। यह दोनों अधिक पेशेवर दिखता है और इसका मतलब है कि जब लोग आपके नाम की खोज करेंगे तो लोग आपकी प्रोफाइल को देख पाएंगे। यदि आपके पास एक सामान्य नाम है या अक्सर किसी उपनाम से जाना जाता है, तो कम से कम एक सुसंगत नाम चुनें जिसे आप प्लेटफ़ॉर्म पर उपयोग करेंगे, और प्रत्येक खाते पर कहीं न कहीं अपना असली नाम रखने का प्रयास करें।
4. अपनी छवि पेशेवर और सुसंगत रखें
आपके पास सभी प्लेटफार्मों पर उपयोग करने के लिए एक स्पष्ट, मैत्रीपूर्ण, हाल ही में और उचित रूप से पेशेवर छवि होनी चाहिए। निश्चित नहीं है कि "उचित रूप से पेशेवर" का क्या मतलब है? अपने उद्योग में लोगों को यह देखने के लिए पहनें कि आपकी तस्वीर कितनी सक्षम, प्रभावशाली और मैत्रीपूर्ण है।
5. अपने व्यक्तिगत ब्रांडिंग नीचे जाओ
एक सुसंगत नाम और सुसंगत फोटो के अलावा, आपके सामाजिक प्लेटफार्मों पर एक सुसंगत ब्रांड होना चाहिए। आप चाहते हैं कि लोग जानें कि आप कौन हैं, आप क्या करते हैं और आप कहां जा रहे हैं। हम व्यक्तिगत ब्रांडिंग के बारे में पूरे लेख (और, हां, लिख चुके हैं!) लिख सकते हैं। यदि आप नहीं जानते कि आपको अभी तक कैसे परिभाषित करना है, तो यह एक अच्छी जगह है।
6. जंपिंग ऑफ पॉइंट्स के रूप में अपने सोशल अकाउंट्स का इस्तेमाल करें
एक सोशल मीडिया अकाउंट को कभी भी अलग-थलग नहीं रहना चाहिए - इसे कहीं से लिंक करना चाहिए जिससे लोग आपके बारे में अधिक जान सकें। अपने सभी सोशल मीडिया खातों पर, उन परियोजनाओं का लिंक शामिल करना सुनिश्चित करें, जो आप वर्तमान नौकरियों या पिछले नौकरियों, अपनी व्यक्तिगत वेबसाइट, अपने ब्लॉग, या कहीं और से काम कर रहे हैं या कोई और आपके बारे में अधिक जान सकता है।
7. अपने सभी खातों को एक साथ एक स्थान पर लाएं
इसके विपरीत, सुनिश्चित करें कि वहाँ एक केंद्रीय केंद्र है जहाँ आप वेब के चारों ओर अपने सभी विभिन्न संग्रह एकत्र कर सकते हैं। एक व्यक्तिगत वेबसाइट या लैंडिंग पृष्ठ एक बढ़िया विकल्प है, या आप बस अपने लिंक्डइन प्रोफ़ाइल से उन सभी को लिंक करना सुनिश्चित कर सकते हैं। ऐसा करने का मतलब यह होगा कि जब भी प्रबंधक या संभावित संपर्क संभावित नौकरियों के लिए सोशल मीडिया पर आपके लिए खोज करते हैं, तो वे आसानी से उन सभी प्रोफाइलों को पा सकते हैं जिन्हें आप उन्हें देखना चाहते हैं।
8. और उन्हें अपनी नौकरी खोज सामग्री पर रखें
आपके सोशल मीडिया प्रोफाइल अब एक महान प्रतिनिधित्व हैं कि आप कौन हैं और आप कहाँ जा रहे हैं, इसलिए सुनिश्चित करें कि वे वहाँ हैं! अपने रिज्यूमे पर अपना ट्विटर हैंडल डालें, अपने कवर-लेटर में अपने उद्योग-विशिष्ट नेटवर्क का उल्लेख करें, और लोगों को बताएं कि आपके व्यवसाय कार्ड या आपके ईमेल हस्ताक्षर पर आपको कहां ढूंढना है। यदि आपने उन्हें अच्छा और पेशेवर बनाने के लिए काम किया है, तो उन्हें साझा करने में संकोच न करें!
9. व्यावसायिक संचार के लिए इसका इस्तेमाल न करें
हालांकि नौकरियों की खोज करते समय अपनी सामग्री में अपने पेशेवर सोशल मीडिया प्रोफाइल को बढ़ावा देना ठीक है, इसका उपयोग नौकरी-खोज से संबंधित संचार के लिए न करें। दूसरे शब्दों में, आपको उन कंपनियों को बुरा नहीं मानना चाहिए जिन्हें आप फेसबुक पर आवेदन कर रहे हैं या ट्विटर पर एक साक्षात्कार के बाद भर्तीकर्ताओं के साथ मिल रहे हैं।
10. चीजों के शीर्ष पर रहने के लिए शेड्यूलिंग टूल का उपयोग करें
चिंतित आप नियमित रूप से अपने सामाजिक प्रोफाइल को अपडेट करने के लिए याद नहीं करेंगे? वहाँ बहुत सारे उपकरण हैं जो आपको शेड्यूल करने, आगे बढ़ने, अपने ब्राउज़र से सीधे चीजें साझा करने, और शायद ही कभी एक सक्रिय सामाजिक उपस्थिति रखने के बारे में सोचना होगा। बफ़र हमारे पसंदीदा में से एक है, लेकिन वहाँ दूसरों के बहुत सारे हैं।
टिप्स 11-22 लिंक्डइन टिप्स
11. सूंघने के लिए अपना प्रोफ़ाइल प्राप्त करें
इससे पहले कि आप वास्तव में लिंक्डइन पर नेटवर्किंग शुरू कर सकें, आप यह सुनिश्चित करना चाहते हैं कि आपकी प्रोफ़ाइल सबसे मजबूत है - यह उस तरह से प्रभावी हो सकता है जैसे आप नए लोगों के साथ जुड़ रहे हैं और नई नौकरियों को देख रहे हैं। अगर आपको लगता है कि अभी भी कुछ काम करने की जरूरत है, तो लिंक्डइन प्रोफाइल की सफलता के लिए हमारे सुझावों की जांच करें।
12. एक योजना के साथ आओ
हम जानते हैं कि बहुत कम लोग लिंक्डइन की हर दिन जांच करते हैं, ठीक उसी तरह जैसे वे फेसबुक या ट्विटर की जाँच करते हैं, लेकिन यह तब फायदेमंद होता है जब जॉब की तलाश में इसे नियमित रूप से अपडेट किया जाता है। अपने आप को ट्रैक पर रखने में मदद करने के लिए, आप लिंक्डइन के साथ कितनी बार बातचीत करेंगे, इसके लिए एक योजना बनाएं। मदद करने के लिए, कैरियर विशेषज्ञ लिली झांग लिंक्डइन पर हर दिन, सप्ताह और महीने में क्या करना चाहिए की एक सूची के साथ आया है। अगर आपको करना है तो इसे अपने कैलेंडर पर रखें!
13. (अधिकतर) केवल उन लोगों से जुड़ें जिन्हें आप जानते हैं
अधिकांश भाग के लिए, आपको केवल लिंक्डइन पर कनेक्ट करने के लिए लोगों के अनुरोधों को भेजना चाहिए, यदि आपने उनसे पहले किसी और तरीके से बातचीत की है - चाहे आपने पिछली नौकरियों में एक साथ काम किया हो, कल रात एक नेटवर्किंग कार्यक्रम में मिले थे, या एक ईमेल वापस भेजा और आगे। निश्चित रूप से, इस नियम के कुछ अपवाद हैं, जैसे कि यदि यह उस उद्योग में कोई है जिसे आप रुचि रखते हैं, तो आप इसके साथ एक सूचनात्मक साक्षात्कार की मांग कर रहे हैं या यह कोई ऐसा व्यक्ति है जिसे आप वास्तव में चाहते हैं, वास्तव में इसके साथ काम करना चाहते हैं। यदि आप किसी अजनबी के पास पहुँच रहे हैं, तो सुनिश्चित करें कि आप …
14. किसी को भी व्यक्तिगत संदेश न भेजें जो आप नहीं जानते हैं
जब भी आप लिंक्डइन पर किसी को नया जोड़ते हैं, तो यह उन्हें जेनेरिक भेजता है "मैं आपको लिंक्डइन पर जोड़ना चाहता हूं" स्क्रिप्ट। यह आदर्श नहीं है, लेकिन यह उन लोगों के लिए ठीक है जो आपसे परिचित हैं। लेकिन अगर आप किसी ऐसे व्यक्ति से मिलना चाहते हैं जो आपसे मिलना चाहता है? आपको उस आमंत्रण को वैयक्तिकृत करना चाहिए क्योंकि आप जिस तक पहुंच रहे हैं उसके संदर्भ को संदर्भ दें। लिंक्डइन ने, अजीब तरह से, इसे करने के लिए और अधिक कठिन बना दिया है, लेकिन यदि आप उस व्यक्ति की प्रोफ़ाइल पर जाते हैं और "इनमैल भेजें" द्वारा छोटे तीर पर क्लिक करते हैं, तो आप निमंत्रण को निजीकृत करने का विकल्प चुन सकते हैं। यह कैसे किया जाए और क्या कहना है - इस बारे में कि आप लिंक्डइन पर किसी की प्रशंसा करने के लिए हरमन की सलाह देखें।
15. बस किराए के प्रबंधक के साथ कनेक्ट न करें
कम से कम तब तक नहीं जब तक कोई निर्णय नहीं हो जाता। पूर्व मुशर, इलियट बेल बताते हैं: “केवल आप ही नहीं, बल्कि कई अन्य लोगों का साक्षात्कार है, जो यह निर्धारित करने की कोशिश कर रहे हैं कि नौकरी और कंपनी के लिए सबसे अच्छा व्यक्ति कौन होगा। एक निर्णय होने से पहले लिंक्डइन पर कनेक्ट करना धक्का-मुक्की और अति-आत्मविश्वास दोनों के रूप में सामने आ सकता है - जैसे कि आप निश्चित हैं कि आप उन सभी अन्य उम्मीदवारों के साथ साक्षात्कारकर्ता के साथ मिलकर काम कर रहे हैं। "और यदि आप डॉन '। t काम मिलेगा? फिर साक्षात्कारकर्ता के साथ जुड़ना ठीक है (एक अच्छा, पेशेवर नोट भेजना, निश्चित रूप से!) - आप जानते हैं, अगर कुछ आता है।
16. समूहों को मत भूलना!
कई लोगों के लिए, समूह लिंक्डइन की अजीब अंडरबेल की तरह हैं; हर कोई जानता है कि वे मौजूद हैं, ज्यादातर लोग कम से कम कुछ के सदस्य हैं, लेकिन बहुत कम लोग सक्रिय रूप से उनका उपयोग करते हैं। यदि आप नौकरीपेशा हैं, तो इसे बदलने का समय आ गया है! जुड़ने वाले समूह वास्तव में आपको नए पेशेवरों से जुड़ने में मदद कर सकते हैं (केवल ठंड से बाहर आने की तुलना में अधिक स्वाभाविक तरीके से) और अपने उद्योग में चर्चाओं के साथ अधिक व्यस्त हो जाएं।
17. आपका लिंक्डइन एसईओ
लिंक्डइन पर एक नौकरी तलाशने वाले के रूप में, सबसे अच्छी बात यह हो सकती है कि एक भर्ती या काम पर रखने वाला प्रबंधक आपको ढूंढता है और बाहर पहुंचता है। इसलिए आपको अपनी प्रोफ़ाइल में उन्हें आकर्षित करने के लिए सब कुछ करना चाहिए!, जांग आपको आपकी प्रोफ़ाइल को और अधिक खोजने योग्य, क्लिक करने योग्य, और पसंद करने योग्य बनाने के चरणों के माध्यम से चलता है - जिससे आप अधिक योग्य बना सकते हैं। (संकेत: एक तारकीय शीर्षक और ध्यान से चयनित खोजशब्द हैं, अच्छी तरह से, कुंजी।)
18. वास्तव में उन लोगों के साथ जुड़ें जिन्हें आप नहीं जानते हैं
चाहे आप उन्हें ठंडा करने के लिए पहुंच गए, वे आपके पास पहुंच गए, या आप एक समूह में मिले, अब आप लिंक्डइन पर किसी ऐसे व्यक्ति से जुड़े हैं जिसके साथ आपने वास्तविक जीवन में कभी बातचीत नहीं की है। अब क्या? कैरियर विशेषज्ञ एड्रियन जे। होपकिंस बताते हैं कि अगला और सबसे महत्वपूर्ण कदम, वास्तव में उस व्यक्ति के साथ जुड़ना है। एक फोन कॉल पर हॉप, कॉफी के लिए मिलने के लिए सहमत हैं, या बस कुछ संदेश आगे और पीछे भेजें: जो कुछ भी है, इस अजनबी को थोड़ा जानने के लिए यह कनेक्शन वास्तव में कुछ लायक होगा - आपकी गिनती में केवल एक और संख्या नहीं।
19. उन लोगों के साथ फिर से कनेक्ट करें जिन्हें आप जानते हैं
आप जानते हैं कि आपको अपने नेटवर्क के संपर्क में रहना चाहिए। लेकिन इसमें बहुत समय लगता है! इसलिए अपने आप को थोड़ा आसान बनाने के लिए लिंक्डइन का उपयोग करें। क्या एक पुराने सहयोगी ने सिर्फ पोस्ट किया कि उसे एक नई नौकरी मिली? टिप्पणी उसे बधाई भेजने के लिए! क्या आपके द्वारा किसी कार्यक्रम में मिले एक महान लेख को उन्होंने लिखा था? टुकड़ा पर अपने विचार देते हुए वापस लिखें। यह आप से एक छोटा इशारा है, लेकिन यह आपको शीर्ष पर रखने में मदद करेगा।
20. अपने कनेक्शन में टैप करें - उन्हें कष्टप्रद के बिना
हम सभी जानते हैं कि आप अपने बीच आपसी संबंध देखने के लिए लिंक्डइन का उपयोग कर सकते हैं और आप जिस व्यक्ति से मिलने की उम्मीद कर रहे हैं-सैद्धांतिक रूप से आप उस व्यक्ति को आपसे परिचित करा सकते हैं। लेकिन आप अपने कॉन्ट्रैक्ट्स को बहुत बार इंट्रो के लिए कहकर नाराज नहीं करना चाहते हैं या यह मानकर कि वे आपकी मदद करने के लिए तैयार हैं (खासकर यदि आप, उम, वास्तव में उन्हें अच्छी तरह से नहीं जानते हैं)। पूर्व संग्रहालय के प्रधान संपादक एड्रियन ग्रेंजेला लार्सेन के पास कुछ विचार हैं कि कैसे सही तरीके से इंट्रो के लिए पूछा जाए।
21. रडार के तहत अपनी खोज रखें
जब तक आप बहुत ही सार्वजनिक रूप से नौकरी खोज रहे हैं (यानी, आपके पास वर्तमान में नौकरी नहीं है), आप बिल्कुल नहीं चाहते हैं कि लोग आपकी सभी गतिविधि लिंक्डइन पर देखें। और जब आपकी जॉब-सर्चिंग एक्टिविटी (जैसे कंपनियों को देखना या जॉब के लिए अप्लाई करना) अपने आप प्राइवेट हो जाती है, तब भी यह काफी फनी लगेगा, अगर आपके नेटवर्क ने देखा कि आपने अचानक अपनी प्रोफाइल में सबकुछ अपडेट कर दिया है। इसलिए, जब आप अपनी प्रोफ़ाइल का संपादन कर रहे हों, तब तक दाईं साइडबार को नीचे देखें जब तक कि आप "अपने नेटवर्क को सूचित न करें?" अनुभाग देखें, और बटन को "बंद" करें।
22. अपने अंतर्दृष्टि ग्राफ को हैक करें
आप जानते हैं कि थोड़ा ग्राफ आप देख सकते हैं जब आप क्लिक करते हैं कि पिछले सप्ताह में कितने लोगों ने आपकी प्रोफ़ाइल देखी है? न केवल आप देख सकते हैं कि कितने लोगों ने आपको चेक किया (और, कुछ मामलों में, जो), आप देख सकते हैं कि आपने एक सप्ताह में कितने कार्य किए हैं। झांग इस डेटा के मूल्य की व्याख्या करते हैं: “यह उन उपयोगकर्ताओं के लिए बहुत अच्छी खबर है जो यह पता लगाने की कोशिश कर रहे हैं कि प्रोफाइल सगाई क्या बढ़ाती है। अब, जब आप अपनी लिंक्डइन रणनीति को ट्विक करते हैं, तो आप यह अनुमान लगा सकते हैं कि यह देखकर यह काम कर रहा है कि आप प्रत्येक बदलाव के साथ अपनी प्रोफ़ाइल के लिए किसे आकर्षित कर रहे हैं। ”
टिप्स 23-37 ट्विटर टिप्स
23. लुक लाइक यू बीन यूज इट
आपके द्वारा अपने ट्विटर पर क्लिक करने, और यह पता लगाने में कि आपको तीन साल में अपडेट नहीं किया गया है (या यह कि आपने इसे स्पष्ट रूप से देखने के लिए पिछले दिन में 100 बार ट्वीट किया था) को काम पर रखने से ज्यादा बुरा कुछ नहीं है। यदि आपके पास एक ट्विटर खाता है, लेकिन इसे थोड़ी देर में नहीं छुआ है, तो इसे देखने के लिए हरमन की सलाह देखें कि आप इसे हमेशा के लिए उपयोग कर रहे हैं।
24. थॉट लीडर बनो
जबकि लिंक्डइन आपके पेशेवर अनुभव को दिखाने के लिए एक शानदार जगह है, ट्विटर अपने उद्योग में खुद को एक विचारशील नेता के रूप में स्थापित करने के लिए एक शानदार जगह है। इसलिए, अपनी व्यक्तिगत उपलब्धियों पर कम और अपने क्षेत्र के बारे में शानदार लेख साझा करने, अपने उद्योग में समाचारों पर टिप्पणी करने और अन्य प्रमुख खिलाड़ियों के साथ बातचीत करने पर ध्यान केंद्रित करें। Mashable बताते हैं: "जब आप एक विशिष्ट विषय क्षेत्र (उदाहरण के लिए, कॉमेडी या राजनीति में) के रूप में अपने आप को स्वस्थ करना शुरू करते हैं, तो आप देखेंगे कि लोग आपको सलाह और विशेषज्ञता के लिए अनुसरण करना शुरू कर देंगे … जैसा कि आप निर्माण करना शुरू करते हैं। ट्विटर पर आपका 'ब्रांड', इस बारे में सोचें कि लोग आपका अनुसरण क्यों कर रहे हैं या आपसे बात कर रहे हैं। क्या आप किसी विशेष उद्योग के विशेषज्ञ हैं? क्या आपकी राय है? मजेदार? क्या आप महान समाचार लेख या दिलचस्प तस्वीरें साझा करते हैं? "
25. लेकिन डोंट जस्ट शेयर योर ओन स्टफ
कुछ भी बदतर नहीं दिखता है - या केवल अपनी चीज़ को बढ़ावा देने वाले ट्विटर स्ट्रीम की तुलना में अधिक अनुयायियों को बंद कर देता है। तो यह वास्तव में समुदाय के साथ बातचीत करने के लिए मिश्रण सुनिश्चित करें! अपने सहयोगियों पर काम कर रहे भयानक परियोजनाओं के लिए चिल्लाओ-आउट (और लिंक) साझा करें। री-ट्वीट लेख जो दूसरों ने साझा किए हैं कि आप वास्तव में बहुत प्यार करते थे। मुझे पता है कि यह प्रतिवाद हो सकता है कि ऐसा करने से आपको खुद को बढ़ावा देने में मदद मिलेगी, लेकिन हम पर विश्वास करें: आपको प्राप्त करने के लिए देना होगा।
26. कुछ व्यक्तित्व दिखाएं!
इसके अलावा लिंक्डइन के विपरीत, आपको ट्विटर पर आपको जो कुछ अनोखा बनाता है, उसे बिल्कुल दिखाना चाहिए। जाहिर है कि आप इसे पेशेवर बनाए रखना चाहते हैं - कोई अपशब्द नहीं, अपने पसंदीदा तरह-तरह के अनुचित चुटकुले, या ऐसे लेख साझा करना जो आपत्तिजनक या विभाजनकारी हो सकते हैं - लेकिन अपने शौक के बारे में लेख साझा करने के लिए अपने कुछ चहकने वाले समय का उपयोग करने पर विचार करें, अपने पसंदीदा पर टिप्पणियाँ टीवी शो, या आपके दिन-प्रतिदिन के जीवन से मजेदार टिप्पणियां। एक वास्तविक व्यक्ति होने के नाते नए लोगों के साथ जुड़ना बहुत आसान हो जाएगा - और अपने सोशल मीडिया प्रोफाइल को देखने वाले प्रबंधकों को काम पर रखने से आप यह देख पाएंगे कि आप संभावित नौकरियों के लिए एक महान, मज़ेदार सहकर्मी होंगे।
27. नौकरी खोज विशेषज्ञों का पालन करें
नौकरी खोज विशेषज्ञों का अनुसरण करना नौकरी खोजने के दौरान ट्विटर का उपयोग करने का एक स्पष्ट तरीका है- और यह एक अच्छा है! ऐसा करने से आपके फ़ीड को नई सलाह और प्रेरणा के साथ निरंतर अद्यतन रखा जाएगा ताकि आपको अगले टमटम को जमीन पर लाने में मदद मिल सके। आरंभ करने के लिए आपको 75 महान हैंडल मिले हैं।
28. कंपनी नौकरियां लेखा का पालन करें
कई कंपनियों के विशिष्ट ट्विटर खाते हैं जो उनकी भर्ती पहलों के लिए समर्पित हैं - और उनका अनुसरण करना किसी भी नई नौकरी के शीर्ष पर बने रहने का एक शानदार तरीका है। यदि यह एक छोटी कंपनी है या आपके पास एक समर्पित नौकरी खाता नहीं है, तो जिन स्थानों पर आप काम करना चाहते हैं, उनके लिए मुख्य कंपनी खाते का अनुसरण करना एक अच्छा विचार है।
29. अपने क्षेत्र में प्रमुख खिलाड़ियों का पालन करें
ऐसा करना एक समुदाय का निर्माण शुरू करने का एक शानदार तरीका है, अपने क्षेत्र के अन्य लोगों के साथ बातचीत करना शुरू करें, और - यदि वे आपका अनुसरण करते हैं - एक विचारक नेता के रूप में देखा जाना शुरू करते हैं। ट्विटर पर अजनबियों से उलझने की शुरुआत करने का एक शानदार तरीका यह है कि आप उनकी एक पोस्ट को री-ट्वीट करें और एक आर्टिकल को लाइक या रिप्लाई करें, जिसे उन्होंने शेयर किया है या आपके दो सेंट देने के लिए धन्यवाद दिया है। Mashable बताते हैं: “उन लोगों और कंपनियों के साथ सार्थक रूप से जुड़ने के लिए बहुत अच्छा है जिन्हें आप पहले से नहीं जानते हैं, जो कि फेसबुक और लिंक्डइन जैसे प्लेटफार्मों पर करना अधिक कठिन है। आप उन लोगों के साथ तालमेल विकसित कर सकते हैं, जिनकी आपके पास वास्तविक जीवन में पहुंच नहीं है। "
30. अपने सपनों की कंपनियों में लोगों का पालन करें
विशेषज्ञों और कंपनियों का अनुसरण करने के अलावा, आपको ऐसे लोगों का अनुसरण करना चाहिए जो आपकी सपनों की कंपनियों में काम करते हैं, खासकर यदि वे उन विभागों में काम करते हैं जिनमें आप रुचि रखते हैं। सबसे पहले, वे अक्सर नौकरी के उद्घाटन के बारे में ट्वीट करेंगे, जिससे आपको उन्हें खोजने में मदद मिलेगी। अन्य लोगों से पहले। दूसरा, वे अक्सर कंपनी की घटनाओं के बीच बने रहने में आपकी मदद करेंगे, जिससे आप साक्षात्कार के दौरान अपने खेल में शीर्ष पर रहेंगे। अंत में, एक छोटा सा मौका है कि आप ट्विटर पर उनके साथ बातचीत करके एक वास्तविक कनेक्शन विकसित करेंगे-संभवतः आपको कंपनी में एक दे।
31. आपके द्वारा अनुसरण किए जाने वाले सभी अद्भुत लोगों की सूची बनाएं
दोनों के लिए ट्विटर के सूची समारोह का उपयोग करने पर विचार करें जो उन लोगों के साथ अद्यतित रखने में मदद करते हैं जो वास्तव में शोर के बीच हैं, और लोगों को यह दिखाने के लिए कि आप उनकी कितनी प्रशंसा करते हैं! सामाजिक भर्ती विशेषज्ञ कैटरीना कोलियर साझा करती हैं: "जब आप उपयोगकर्ताओं को एक सार्वजनिक सूची में जोड़ते हैं, तो उन्हें सूचित किया जाता है- लेकिन यह एक अच्छी बात है, क्योंकि यह आपको उनके रडार पर फिर से रखता है।"
32. अधिक बातचीत मत करो
हालांकि, नौकरी ढूंढते समय अपने नेटवर्क का निर्माण करने के प्रयास में पूर्ण अजनबियों से अनुवर्ती, उत्तर, पसंदीदा, और ट्वीट साझा करना पूरी तरह से ठीक है, आप भी बहुत मजबूत नहीं आना चाहते हैं। इसका क्या मतलब है? केवल अपने आप को बढ़ावा देने के लिए वार्तालापों में शामिल न हों, किसी व्यक्ति के सभी पोस्ट को पसंदीदा या रीट्वीट न करें, किसी से भीख न मांगें ताकि आप उन्हें निर्देशित कर सकें और उन्हें ट्विटर पर कनेक्ट न करने का अर्थ है कि आप वास्तव में किसी को जानते हैं। हरमन यहां ट्विटर नेटवर्किंग के नुकसान के बारे में अधिक बताते हैं।
33. हैशटैग सर्च फंक्शन का उपयोग करें
नौकरियों से संबंधित हैशटैग के लिए ट्विटर (और उस मामले के लिए अन्य सोशल मीडिया प्लेटफॉर्म) पर नजर रखें। नियोक्ता जो एक विस्तृत जाल डालना चाहते हैं, वे अक्सर हैशटैग के साथ नौकरी के अनुप्रयोगों को ट्वीट करेंगे। आप उस खोज पट्टी का उपयोग उन शब्दों को देखने के लिए भी कर सकते हैं जो आपके इच्छित नौकरी पर लागू होते हैं। सर्वोत्तम परिणामों के लिए, "# मुखमैथुन" या "# फायरिंग" और अन्य बारीकियों जैसे शब्दों को अपने क्षेत्र और स्थान पर लागू करें; उदाहरण के लिए, "लेखक" और "न्यूयॉर्क शहर।"
34. डिग डीपर के लिए अन्य खोज उपकरणों का उपयोग करें
ट्विटर का खोज कार्य, वास्तव में, अपूर्ण है। सौभाग्य से, आपकी सहायता के लिए बहुत सारे बाहरी उपकरण तैयार हैं। कोलियर दिलचस्प लोगों को खोजने के लिए बायोस की खोज के लिए ManageFlitter की सिफारिश करता है। इस बारे में अधिक जानें कि वह यहाँ उनका उपयोग कैसे करती है।
35. अपने जैव में कीवर्ड का उपयोग करें
रिक्रूटर्स कभी-कभी सोशल मीडिया पर इन्हीं सर्च टूल्स का इस्तेमाल करते हैं, इसलिए अपने बायोडाटा में अपने इंडस्ट्री से जुड़े कीवर्ड डालकर संभावित जॉब के लिए उन्हें ढूंढना आपके लिए आसान हो जाता है! यदि और कुछ नहीं है, तो यह लोगों को और अधिक तेज़ी से समझने में आपकी सहायता करेगा जब वे आपके किसी एक ट्वीट पर जवाब देने के बाद आपके सामने ठोकर खाते हैं या अधिक सीखना चाहते हैं।
36. ट्विटर चैट में भाग लें
यदि आपको कोई पता नहीं है कि हम किस बारे में बात कर रहे हैं, तो ट्विटर चैट ऑनलाइन बातचीत कर रहे हैं, आमतौर पर हर हफ्ते एक ही समय के आसपास हो रही है, और एक हैशटैग के आसपास केंद्रित है और वे वास्तव में आपके नेटवर्क (और अनुयायियों का निर्माण करने का एक शानदार तरीका हैं) ) ट्विटर पे! लेखक लिज़ फरल बताते हैं, “हैशटैग चैट्स के माध्यम से, आप अपने क्षेत्र के नेताओं तक पहुंच प्राप्त करते हैं, ऐसी चीजें सीखते हैं जो आपके पास अन्यथा नहीं होती हैं, और आपको और आपके प्रयासों को बढ़ावा देने के लिए एक मंच दिया जाता है। भाग लेने से, आपको अंदरूनी जानकारी के साथ-साथ अन्य लोगों के साथ नेटवर्क करने का मौका मिलेगा, जो आपकी रुचियों या व्यावसायिक उपक्रमों को साझा करते हैं। ”उनके लेख को देखें कि वे कैसे काम करते हैं और कैसे शामिल होते हैं।
37. अपने इन-पर्सन नेटवर्किंग में सुधार के लिए ट्विटर का उपयोग करें
एक सम्मेलन या अन्य बड़े नेटवर्किंग इवेंट में जा रहे हैं? आप इवेंट में लोगों से जुड़ने के लिए ट्विटर का उपयोग बेहतर तरीके से कर सकते हैं! ऐसी कई घटनाओं में एक हैशटैग होगा जो आपको यह देखने की अनुमति देगा कि कौन इसके बारे में बात कर रहा है और वे क्या कह रहे हैं। आप अपने विचारों को साझा कर सकते हैं, दूसरों के साथ बातचीत कर सकते हैं, देख सकते हैं कि घटना शुरू होने से पहले कौन दिलचस्प है, और फिर एक बार आईआरएल से मिलने के लिए उन्हें पिंग करें। हरमन साझा करता है कि वह उसके लिए यह काम कैसे करता है।
टिप्स 38-41 फेसबुक टिप्स
38. अपना पूरा प्रोफ़ाइल न छुपाएं
हालांकि यह सलाह दी जाती है कि अपने अधिकांश फेसबुक प्रोफाइल को मित्रों और परिवार तक ही सीमित रखें, अगर आप नौकरी खोज रहे हैं तो इसके कुछ हिस्से जनता द्वारा देखे जा सकते हैं। आखिरकार, नियोक्ता आपके बारे में अधिक जानने के लिए वहां पर खोज करेंगे, इसलिए आपको यह दिखाने के लिए कुछ जानकारी होनी चाहिए कि आप एक सामान्य, वास्तविक व्यक्ति हैं। हम आपको सलाह देते हैं कि आपके अधिकांश फोटो, वॉल पोस्ट, लाइक और पर्सनल "अबाउट मी" रिलेशनशिप स्टेटस जैसी जानकारी है, लेकिन आपके रोजगार और शैक्षिक जानकारी के साथ-साथ आपकी मुख्य तस्वीर को सार्वजनिक (और पेशेवर) रखते हैं।
39. व्यावसायिक स्थिति अपडेट सार्वजनिक करें
क्या आप एक उद्योग ब्लॉग पर आपके द्वारा प्रकाशित लेख का लिंक साझा कर रहे हैं? एक नए मील के पत्थर के बारे में एक अद्यतन जो आपने अपनी कंपनी को प्राप्त करने में मदद की? एक गतिविधि के बारे में एक घोषणा जिसमें आप भाग ले रहे हैं, आपके व्यक्तित्व में से कुछ को दर्शाता है? हम अक्सर अपने फेसबुक पर अपने दोस्तों के समर्थन और उत्साह के लिए पोस्ट करते हैं, लेकिन उनमें से कुछ को सार्वजनिक करने पर विचार करते हैं। इस तरह, जब कोई रिक्रूटर आपके सोशल मीडिया पेज पर भूमि करता है, तो वह कुछ गतिविधि देखेगा और संभावित नौकरियों के लिए आपके बारे में थोड़ा और जान सकता है। हम अक्सर इसके बारे में इस तरह सोचते हैं: यदि आप इसे अपने पेशेवर ट्विटर पर पोस्ट करेंगे, तो इसे सार्वजनिक फेसबुक पोस्ट बनाने पर विचार करें।
40. "लाइक" जिन कंपनियों से आप प्यार करते हैं
क्या आप जानते हैं कि कंपनियां वास्तव में आपके लिए काम करना पसंद करेंगी? “जैसे उनके फेसबुक पेज! ऐसा करने से, आप उनकी गतिविधि के बारे में दैनिक अपडेट प्राप्त कर सकते हैं- आपको एक साक्षात्कार के लिए बात कर रहे हैं और संभावित रूप से आपको नौकरियों के लिए खोलने के लिए सतर्क कर रहे हैं। इसके अलावा, एक मौका है कि छोटी कंपनियां यह देखने के लिए जांचें कि क्या आप फेसबुक पर एक प्रशंसक हैं, बस यह पता लगाने के लिए कि आप वास्तव में नौकरी के बारे में कितने उत्साहित हैं। ऐसा करने से निश्चित रूप से चोट नहीं पहुंच सकती।
41. अपने संपर्कों को पता करने पर विचार करें कि आप क्या खोज रहे हैं
यदि आप सार्वजनिक रूप से नौकरी खोज रहे हैं (उर्फ के पास वर्तमान में नौकरी नहीं है) या यदि आप जानते हैं कि आपके फेसबुक कनेक्शन में कोई सह-कार्यकर्ता या लोग शामिल नहीं हैं, जो आपके बॉस को जानकारी वापस दे सकते हैं, तो यह पोस्ट करने लायक हो सकता है स्टेटस अपडेट आपके कनेक्शन को यह बताता है कि आप शिकार पर हैं। रेफरल अभी भी नौकरी करने के लिए सबसे अच्छे तरीकों में से एक है, और आपके मित्र और परिवार उस व्यक्ति की तुलना में आपकी मदद करने के लिए अधिक अभ्यस्त होने जा रहे हैं, जिनसे आपने नेटवर्किंग इवेंट में एक बार बात की थी - आप कभी नहीं जानते कि वे कौन जानते हैं। बस इस एक के साथ अतिरिक्त सावधान रहें: यदि कोई मौका शब्द आपके साथ काम करने वाले व्यक्ति को वापस मिल सकता है, तो ऐसा न करें। जब संदेह हो, तो उन लोगों को ईमेल ब्लास्ट या फेसबुक संदेश भेजें जिन्हें आप जानते हैं कि आप इसके बजाय भरोसा कर सकते हैं। सहायता के लिए अपने नेटवर्क से पूछने पर और जानें।
टिप्स अन्य नेटवर्क के लिए 42-45 टिप्स
42. रचनात्मक हो जाओ
या इंस्टाग्राम ऐसा पहला प्लेटफॉर्म नहीं हो सकता है जो नौकरी की खोज के लिए मददगार हो, लेकिन उनके संभावित प्रभाव को कम नहीं करता है। यदि आप एक रचनात्मक पेशेवर हैं (या अनुयायियों का एक बड़ा आधार है), तो आप डिज़ाइन, फ़ोटोग्राफ़ी आदि के लिए अपनी आँख दिखाने का लाभ उठा सकते हैं। और किसी को भी स्टार्टअप में टूटने की तलाश में, इन प्लेटफार्मों पर एक उपस्थिति दर्शाती है कि आप नवीनतम रुझानों पर हैं।
43. उद्योग-विशिष्ट प्राप्त करें
वहाँ अन्य साइटों और नेटवर्क के बहुत सारे हैं जो विशिष्ट उद्योगों के लिए समर्पित हैं। GitHub एक प्रमुख उदाहरण है - यदि आप एक डेवलपर हैं, तो यह आपके काम को दिखाने और दूसरों के साथ जुड़ने के लिए एक आवश्यक स्थान है। यदि आप एक फोटोग्राफर हैं? फ़्लिकर खाता होना स्मार्ट होगा। डिजाइनर या कलाकार? Behance समुदाय में शामिल होने पर विचार करें। लेखक? मध्यम प्रयास करें। यदि आपको यकीन नहीं है कि आपके उद्योग के लिए कुछ भी है, तो कुछ सहयोगियों या आकाओं से पूछें कि क्या ऐसा कुछ है जिसे आप याद कर रहे हैं।
44. उन्हें बाहर खड़े करने के लिए उपयोग करें
अपनी नौकरी की खोज सामग्री में थोड़ा और रचनात्मक बनाने में मदद करने के लिए इनमें से कुछ अन्य प्लेटफार्मों का उपयोग करने पर विचार करें। हमने दृश्य रिज्यूमे बनाने के लिए लोगों के बारे में सुना है। यह विशेष रूप से अच्छी तरह से काम कर सकता है यदि आप वास्तविक सामाजिक नेटवर्क पर नौकरियों के लिए आवेदन कर रहे हैं जो आप उपयोग कर रहे हैं!
45. बस खुद की मदद करने के लिए उनका उपयोग करें
हो सकता है कि कुछ और मज़ेदार सोशल मीडिया नेटवर्क आपको नौकरी पाने में मदद नहीं करेंगे - लेकिन वे रास्ते में संगठित होने में आपकी मदद कर सकते हैं। उदाहरण के लिए, साक्षात्कार संगठनों के लिए विचारों का एक बोर्ड बनाएं, फिर से शुरू करने वाले विचारों और टेम्पलेट्स में से एक, वापस संदर्भित करने के लिए कैरियर सलाह से भरा हुआ। यह आपकी नौकरी खोज को थोड़ा और मजेदार बना देगा।
